In één oogopslag
- Taken: Faciliteer Scrum en coach teams naar zelforganisatie en eigenaarschap.
- Bedrijf: Werken bij het Ministerie van Binnenlandse Zaken in een dynamische IT-omgeving.
- Voordelen: Flexibele werkuren, hybride werken en een transparante samenwerking.
- Overige informatie: Kans op duurzame samenwerking en professionele groei binnen de overheid.
- Waarom deze baan: Maak impact door teams te versterken en gedragsverandering te stimuleren.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring als Scrum Master en relevante certificeringen.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Bij het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties werk je binnen O&P Rijk, Team Talentrijk, Businessunit IT in Den Haag. Hier draaien samenwerkende Agile-teams met onderlinge afhankelijkheden en uiteenlopende stakeholderbelangen. Dat vraagt om meer dan een procesbegeleider: het team heeft iemand nodig die samenwerking, eigenaarschap en zelforganisatie echt een stap verder brengt.
Jij bent die stevige Senior Scrum Master. Je faciliteert niet alleen Scrum, maar maakt zichtbaar verschil in gedrag en teamvolwassenheid. Je coacht Product Owners, management en stakeholders, signaleert belemmeringen die boven het team uitstijgen en zorgt dat ze worden opgelost. Confronteren en interveniëren hoort daar gewoon bij.
- Je faciliteert Scrum in een IT-omgeving met samenwerkende Agile-teams en onderlinge afhankelijkheden.
- Je versterkt eigenaarschap, aanspreekbaarheid, samenwerking en zelforganisatie binnen het team.
- Je coacht en adviseert Product Owners, management en stakeholders.
- Je signaleert teamoverstijgende en organisatorische belemmeringen, maakt ze bespreekbaar en helpt ze oplossen.
- Je maakt weerstand en complexe teamdynamiek bespreekbaar en intervenieert waar nodig.
- Je draagt zichtbaar bij aan duurzame gedragsverandering en de verdere volwassenwording van het team.
Dit breng je mee:
- Ervaren Senior Scrum Master met gedegen kennis van Scrum, Agile en DevOps.
- Coachend en verbindend, maar stevig genoeg om te confronteren en te interveniëren.
- Organisatiesensitief en onafhankelijk bij uiteenlopende belangen.
- Reflectief, resultaatgericht en communicatief sterk.
- Thuis in teamontwikkeling en veranderopgaven, met aantoonbare resultaten.
Kandidaat beschikt over minimaal WO-werk- en -denkniveau, aantoonbaar door een afgeronde WO-opleiding en/of minimaal 5 jaar relevante werkervaring in functies waarin zelfstandig complexe vraagstukken worden geanalyseerd, strategisch wordt geadviseerd en organisatiebrede veranderprocessen worden begeleid. Dit dient duidelijk te blijken uit het CV en de motivatie.
Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Scrum Master, waarvan minimaal 2 jaar binnen een IT-organisatie met samenwerkende Agile-teams, onderlinge afhankelijkheden en uiteenlopende stakeholderbelangen.
Kandidaat is gecertificeerd in PSM I, en/of CSM (of een vergelijkbaar certificaat).
Kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring met Agile frameworks, Scrum, DevOps en teamontwikkeling.
Kandidaat werkt deels hybride, waarbij het uitgangspunt is dat je minimaal 50% van je tijd op kantoor aanwezig bent (aantoonbaar o.b.v. CV/motivatie).
Looptijd: 6 maanden (tot en met 30-04-2027)
Contractvorm: Alleen in loondienst, via Zyfer geregeld
Uren per week: 24 uur
Standplaats / thuiswerken: Den Haag; deels hybride, minimaal 50% van de tijd op kantoor
Alleen kandidaten die aantoonbaar aan alle knock-outeisen voldoen worden in behandeling genomen.
Onze voorwaarden: Wij houden van eerlijk en transparant zakendoen. Wij rekenen altijd 12,5% fee over het uurtarief, ongeacht de contractvorm. Geen verborgen kosten. Geen concurrentie- en relatiebeding. Doe je het goed en mag je bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht doen, dan ben je daar volledig vrij in. Wij regelen contract en administratie; jij richt je op de opdracht.
Andere opdrachten bij Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Nog niets voor jou? Schrijf je in en we nemen contact op zodra er een opdracht past bij jouw expertise.
Senior Scrum Master Businessunit IT, O&P Rijk in The Hague werkgever: Zyfer
De gemeente Utrecht is een uitstekende werkgever die zich richt op de verdere professionalisering van haar bedrijfsvoering. Met een sterke focus op inclusiviteit en diversiteit biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien en bij te dragen aan belangrijke veranderingen binnen de publieke sector. Werken in Utrecht betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat samenwerkt aan complexe transitieprojecten, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en impactvolle samenwerking.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Scrum Master Businessunit IT, O&P Rijk in The Hague kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale tech-events
In de automatisering en regeltechniek zijn lokale tech-events echt de place to be. Ga naar meetups, workshops en conferenties in jouw regio. Hier kun je niet alleen je netwerk uitbreiden, maar ook in contact komen met bedrijven die tijdelijke vacatures hebben, zoals Zyfer.
✨Sluit je aan bij gespecialiseerde online communities
Zoek online naar communities of forums gericht op automatisering. Platforms zoals Stack Overflow of gespecialiseerde LinkedIn-groepen kunnen vol zittten met mensen die tijdelijke projecten zoeken of bedrijven die hun netwerk willen uitbreiden. Deel je expertise en maak gebruik van die connecties!
✨Overweeg tijdelijke contracten via intermediairs
Voor tijdelijke posities kan het ontzettend handig zijn om samen te werken met een uitzendbureau of intermediair. Zij hebben vaak toegang tot exclusieve vacatures in de automatisering en regeltechniek. Geef je voorkeuren aan en laat hen jou voorstellen bij interessante bedrijven, zoals Zyfer.
✨Direct solliciteren via onze website!
Bij StudySmarter hebben we geweldige tijdelijke vacatures op onze website. Houd deze goed in de gaten en solliciteer direct op interessante posities. Vergeet niet om je motivatie ook gericht te maken op de specifieke rol die je wilt, bijvoorbeeld bij Zyfer!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Scrum Master Businessunit IT, O&P Rijk in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je technische vaardigheden!:In de wereld van automatisering en regeltechniek is het belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Vermeld specifieke tools en software die je hebt gebruikt, zoals PLC-programmering of SCADA-systemen. Dit helpt ons om te begrijpen wat jij kunt bijdragen aan Zyfer.
Vergeet je projecten niet:Zorg ervoor dat je verwijst naar concrete projecten waar je aan hebt gewerkt. Dit kunnen schoolprojecten zijn of stages. Het is een geweldige manier om je ervaring te demonstreren en ons te laten zien wat je hebt geleerd in de automatisering en regeltechniek.
Leg de nadruk op leerpotentieel:Aangezien je voor een tijdelijke functie solliciteert, focus dan in je motivatiebrief op je leergierigheid en hoe je deze kans wilt gebruiken om je kennis in automatisering en regeltechniek uit te breiden. Laat zien dat je klaar bent om snel te leren en je aan te passen aan de uitdagingen bij Zyfer.
Houd het kort en bondig:Bij een tijdelijke rol willen we snel kunnen zien wat je kunt. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief to the point zijn, zonder te veel fluff. Een helder en duidelijk verhaal maakt het ons makkelijker om jou te leren kennen zonder te verdwalen in details.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zyfer
✨Toon je technische vaardigheden
In de wereld van automatisering en regeltechniek is je technische knowhow cruciaal. Zorg ervoor dat je kunt praten over de tools die je hebt gebruikt, zoals PLC's of SCADA-systemen, en dat je voorbeelden kunt geven van projecten waar je aan hebt gewerkt.
✨Denk na over praktische oplossingen
Bereid je voor op vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Je kunt bijvoorbeeld gevraagd worden hoe je een specifiek automatiseringsprobleem zou aanpakken. Wees voorbereid om je denkwijze en aanpak helder uit te leggen.
✨Je motivatie en leervermogen als stagiair benadrukken
Omdat het een tijdelijke rol is, willen ze zien dat je leergierig bent. Bereid een kort verhaal voor waarin je uitlegt waarom je voor deze functie kiest en hoe je denkt te kunnen bijdragen aan het team, zelfs in een korte tijd.
✨Gebruik je portfolio slim
Als je al projecten hebt gedaan, zorg er dan voor dat je een portfolio of voorbeelden kunt tonen die je vaardigheden in automatisering demonstreren. Dit kan je helpen om je eerder opgedane ervaring concrete kracht te geven tijdens het gesprek.
