In één oogopslag
- Taken: Leid een team, waarborg kwaliteit en geef zwemles in een groeiende organisatie.
- Bedrijf: Zweminstituut Zoeterwoude, een dynamische en groeiende omgeving.
- Voordelen: Competitief salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Zelfstandige rol met uitzicht op uitbreiding van uren.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zwemwereld en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden.
- Kwalificaties: Diploma zwemonderwijzer en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Zweminstituut Zoeterwoude groeit en bouwt de komende tijd volop door. Wij zoeken een ondernemende en daadkrachtige locatiemanager die de dagelijkse leiding op zich neemt, kwaliteit waarborgt en kansen omzet in resultaat.
Locatie: Zoeterwoude (en omgeving)
Aantal uren: 20 uur per week (met uitzicht op uitbreiding)
Salaris: CAO Zwembaden, schaal 7 (€ 3.319,20 – € 4.119,02 bruto o.b.v. 38 uur)
Dienstverband: Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
De functie:
Als locatiemanager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken en de verdere ontwikkeling van de locatie Zoeterwoude. Je stuurt het team aan en bewaakt de operationele kwaliteit en de personele bezetting. Tegelijkertijd kijk je vooruit: je signaleert groeimogelijkheden en neemt het initiatief om deze te realiseren. Je krijgt de ruimte en het vertrouwen om jouw plannen daadwerkelijk uit te voeren. Om dicht bij de praktijk en het team te blijven, geef je daarnaast zelf ook zwemles.
Kerninzet en verantwoordelijkheden:
- Leidinggeven & plannen: Aansturen en coachen van zwemonderwijzers en assistenten, inclusief de personeelsplanning.
- Technisch beheer: Eerste aanspreekpunt voor de technische dienst en het basisonderhoud van de machinekamer en waterbehandeling.
- Kwaliteitsbewaking: Toezien op de algehele kwaliteit, hygiëne en veiligheid van de zwemlessen en de locatie.
- Klantcontact: Optreden als het professionele en centrale aanspreekpunt voor ouders.
- Locatiemanagement: Monitoren van de bezettingsgraden en het initiëren van acties om de locatie commercieel en operationeel te versterken.
Je bent in het bezit van een geldig diploma tot zwemonderwijzer. Je bent administratief vaardig en hebt ervaring met (of snel inzicht in) plannings- en leerlingvolgsystemen. Je beschikt over een ondernemende instelling en sterke communicatieve vaardigheden. Je bent daadkrachtig, kunt mensen motiveren en denkt in oplossingen. Ervaring met leidinggeven of planning is een pre.
Het aanbod:
Een zelfstandige en verantwoordelijke functie binnen een groeiende organisatie. Salaris volgens schaal 7 van de CAO Zwembaden (€ 3.319,20 – € 4.119,02 bruto per maand op basis van 38 uur, afhankelijk van ervaring). Uitzicht op uitbreiding van uren in lijn met de groei van de locatie. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding, pensioenregeling en bedrijfskleding. Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en bijscholing.
Locatiemanager in Zoeterwoude-Dorp werkgever: Zweminstituut
Als locatiemanager bij Zweminstituut Zoeterwoude krijg je de kans om een sleutelrol te vervullen in een groeiende organisatie die waarde hecht aan kwaliteit en ontwikkeling. Je werkt in een stimulerende omgeving waar je niet alleen leiding geeft, maar ook zelf actief betrokken bent bij het zwemonderwijs. Met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden voor professionele groei, is dit de ideale plek voor ondernemende professionals die impact willen maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Locatiemanager in Zoeterwoude-Dorp kunt binnenhalen
✨Ontdek lokale zorggemeenschappen
In de wereld van gezondheidswetenschappen en administratie is het super waardevol om networking te doen binnen lokale zorggemeenschappen. Bezoek bijeenkomsten, conferenties of workshops in jouw regio waar professionals uit de sector samenkomen. Dit is een geweldige manier om contacten te leggen en misschien zelfs een kijkje te nemen bij organisaties die parttime medewerkers zoeken.
✨Ga voor stage- of praktijkervaring
De gezondheidswetenschappen zijn altijd op zoek naar nieuwe talenten. Overweeg om je in te schrijven voor een stage of praktijkervaring die aansluit bij je interesses. Veel organisaties bieden parttime mogelijkheden die perfect zijn voor studenten of starters en je kunt misschien een voet tussen de deur krijgen bij een bedrijf dat jou aanspreekt.
✨Wees zichtbaar op sociale media
Gebruik platforms zoals LinkedIn om je expertise in gezondheidswetenschappen en administratie te delen. Post regelmatig interessante artikelen, stel vragen of reageer op discussies in relevante groepen. Dit vergroot je zichtbaarheid en kan je helpen om de aandacht van recruiters te trekken.
✨Solliciteer via onze website!
Vergeet niet om onze website in de gaten te houden voor parttime mogelijkheden in jouw interessegebied. We willen je aanmoedigen om te solliciteren! Je vindt daar een scala aan vacatures in de gezondheidswetenschappen en administratie, en misschien staat jouw ideale rol wel tussen de openstaande functies.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Locatiemanager in Zoeterwoude-Dorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV relevant voor de gezondheidswetenschappen:Zorg ervoor dat je CV een duidelijke focus heeft op je opleiding en ervaring binnen gezondheidswetenschappen en administratie. Vermeld specifieke vakken, projecten of stages die aansluiten bij de rol bij Zweminstituut. Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt!
Je motivatie is key:In je sollicitatiebrief is het belangrijk om uit te leggen waarom je geïnteresseerd bent in deze rol en hoe je jezelf ziet groeien binnen Zweminstituut. Leg de nadruk op je leergierigheid en je enthousiasme om bij te dragen aan de gezondheidszorg, vooral omdat je parttime gaat werken. Dat maakt je aanvraag uniek!
Vergeet je certificaten niet:Heb je relevante certificaten of extra cursussen gevolgd die je kennis over gezondheidswetenschappen en administratie aantonen? Voeg deze toe aan je aanvraag. Het laat je toewijding en expertise zien, wat een groot pluspunt is voor ons bij Zweminstituut!
Flexibiliteit in je beschikbaarheid:Bij een parttime functie is het essentieel om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je sollicitatie weten op welke dagen en tijden je kunt werken. Dit geeft ons een goed overzicht van hoe we jou kunnen inzetten en versterkt je aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zweminstituut
✨Ken je vakgebied en trends
Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de nieuwste ontwikkelingen binnen gezondheidswetenschappen en -administratie. Dit kan variëren van wet- en regelgeving tot recente studies. Laat zien dat je geïnteresseerd bent in de impact van deze veranderingen op de sector en hoe jouw rol hierin past.
✨Praktische ervaring delen
Als je al tijdens je studie of een eerdere stage ervaring hebt opgedaan, zorg dan dat je dit kunt delen. Vertel over specifieke situaties waarin je administratieve taken hebt uitgevoerd of waarbij je gezondheidsdata hebt geanalyseerd. Dit toont niet alleen je vaardigheden aan maar ook je voorbereiding op de rol.
✨Flexibiliteit en inzetbaarheid
Omdat het een parttime functie is, wees voorbereid om je flexibiliteit te benadrukken. Werkgevers willen weten dat je beschikbaar bent op de tijden die zij nodig hebben. Denk na over je beschikbare uren en hoe je deze het beste kunt afstemmen op hun behoefte.
✨Technische vaardigheden en tools
Je kunt vragen verwachten over specifieke software of systemen die vaak in de gezondheidsadministratie worden gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of databases. Zorg dat je hierover kunt praten en eventueel voorbeelden geeft van hoe je deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten of stages.
