In één oogopslag
- Taken: Bouw sterke klantrelaties op en ontdek nieuwe markten voor itsme.
- Bedrijf: itsme, een groeiend bedrijf met een Rotterdamse no-nonsense mentaliteit.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, bonusregeling, laptop, telefoon en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Informele werksfeer met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Waarom deze baan: Word de vertrouwde partner voor klanten en maak impact in de technische sector.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring in accountmanagement of sales.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Ben jij in staat de focus op de gesprekspartner te houden door je oren altijd gespitst te houden? Geniet jij ervan om de behoeften van de gesprekspartner op tafel te krijgen zodat je naast onze producten ook uitstekende diensten kunt leveren? Haal jij energie uit het verder uitbouwen van bestaande klantrelaties én ben jij in staat om ons rayon te laten groeien? itsme is op zoek naar een commerciële topper die techniek begrijpt en de uitdaging aangaat om nieuwe markten te verkennen en bestaande klantrelaties uit te bouwen.
Wat ga je doen als accountmanager bij itsme? Jij bent als accountmanager dé partner en het vertrouwde gezicht voor jouw specifieke klantengroep. Als volwaardig gesprekspartner breng jij het verschil door onze bestaande klanten en prospects te informeren en adviseren op basis van ons assortiment, logistieke diensten en solutions. Waar je de ene dag aan tafel zit met een klant waar we al jaren zaken mee doen, drink je de volgende dag een kop koffie met een potentiële nieuwe klant. Aan jou dus de uitdaging om van beide gesprekken op zowel korte als lange termijn een succes te maken. Op deze manier draag jij proactief en wezenlijk bij aan het realiseren van de commerciële doelstellingen van de vestiging in Rotterdam en de organisatie als geheel.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:
- Het aanboren van nieuwe markten en klantgroepen: jij spot kansen in de markt en weet deze te benutten door waardevolle klantrelaties op te bouwen en ons netwerk te vergroten.
- Het uitbreiden van relaties met bestaande klanten: jij bouwt aan vertrouwen en versterkt bestaande klantrelaties door in te spelen op hun behoeften.
- Het vertalen van de klantbehoefte naar passende oplossingen: jij luistert naar de klant en werkt nauw samen met het team om passende maatwerkoplossingen te bieden.
- Het ondersteunen van klanten op technisch en commercieel vlak samen met de productspecialisten: samen sta je klanten bij in zowel commerciële als technische vraagstukken.
- Het deelnemen aan diverse netwerkbijeenkomsten en het inspringen op de laatste trends en ontwikkelingen binnen de markt: jij vertegenwoordigt itsme op netwerkbijeenkomsten en houdt de laatste marktontwikkelingen in de gaten.
Waarom itsme? Het team in Rotterdam bestaat uit accountmanagers, commercieel medewerkers binnendienst, sales assistants, teamleiders en een vestigingsmanager. Samen bedienen deze circa 27 collega’s klanten uit onder andere de industrie, paneel- en machinebouw. Als nieuwe collega kom je terecht in een ervaren en ambitieus team met een Rotterdamse no-nonsense mentaliteit. Door een directe, eerlijke manier van communiceren voel jij je snel thuis en kun je je volop ontwikkelen binnen onze organisatie en de technische markt.
Ons aanbod:
- Een marktconform salaris tussen de € 3.500 en € 4.500 bruto o.b.v. 38 uur.
- Een aantrekkelijke bonusregeling.
- Laptop van de zaak.
- Telefoon van de zaak.
- 25 vakantiedagen (o.b.v. een 38-urige werkweek) plus 3 functiedagen.
- 6 ADV-dagen wanneer je 39 uur per week werkt.
- Pensioenregeling.
- Verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, zwangerschapsverlof en leeftijdsdagen.
- Korting op bedrijfsfitness.
- Alle voordelen vanuit de cao Technische Groothandel.
- Verschillende trainingen om jezelf te blijven ontwikkelen: je bent de regisseur van jouw eigen ontwikkeling, bijvoorbeeld door het volgen van een opleiding of cursus.
- Een informele werksfeer in een groeiend bedrijf: fijne collega’s die er voor je zijn als het mee- en tegenzit.
Wat breng jij mee?
- Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, of hbo werk- en denkniveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie (accountmanagement en sales), liefst in de elektrotechnische sector.
- Je krijgt energie van acquisitie en gaat graag actief op zoek naar nieuwe klanten en kansen in de markt.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om langdurige klantrelaties op te bouwen.
- Discipline, integriteit en respect: je handelt altijd met een open, eerlijke en onafhankelijke instelling.
- Een scherp oor voor feedback en de drang om continu te leren en jezelf te verbeteren.
Ga jij graag deze uitdaging aan? Heb jij het in je om het commerciële succes van itsme in Rotterdam te vergroten?
Heb je nog vragen of wil je meer weten? Dan kan je telefonisch contact met Kelly Roks opnemen via 0162-484274 of 06-51069332. Stuur je liever een appje? Dat kan natuurlijk ook!
Accountmanager Rotterdam werkgever: Zowerktdegroothandel
Installatiemensen.nl biedt een unieke kans voor jongeren om zich te ontwikkelen tot professionals in de techniek, met een focus op actuele kennis en praktijkervaring. De samenwerking met Technische Unie zorgt voor een goed ingerichte praktijkruimte waar leerlingen zelfstandig aan projecten werken, wat bijdraagt aan hun groei en zelfvertrouwen. Met een stimulerende werkomgeving en de mogelijkheid om mee te draaien in de energietransitie, is dit een uitstekende plek voor jonge talenten die betekenisvol werk willen verrichten.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Zowerktdegroothandel
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Zowerktdegroothandel aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Zowerktdegroothandel.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Zowerktdegroothandel, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Zowerktdegroothandel.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Zowerktdegroothandel aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Zowerktdegroothandel wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zowerktdegroothandel
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Zowerktdegroothandel
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Zowerktdegroothandel zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
