In één oogopslag
- Taken: Leid het financiële team en zorg voor een solide financiële huishouding.
- Bedrijf: Zorgservice XL, een groeiende organisatie in de zorgsector.
- Voordelen: Competitief salaris, goede arbeidsvoorwaarden en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met leuke teamactiviteiten en ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg door financiële strategieën te ontwikkelen en teams te inspireren.
- Kwalificaties: WO-niveau, 8-10 jaar ervaring en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 5789 - 8510 € per maand.
Zorgservice XL groeit. Door de aansluiting van Alrijne zijn wij voor diverse functies op zoek naar nieuwe collega's. Ben jij een ervaren financiële professional die verder kijkt dan de cijfers? Heb jij de stevigheid om niet alleen de organisatie te adviseren, maar ook de directie te vertegenwoordigen in interne en externe overleggen? En ben jij in staat om zowel het team Controlling als de afdeling Crediteuren aan te sturen en verder te ontwikkelen? Dan zijn wij bij Zorgservice XL op zoek naar jou: een Manager Financiën die met kennis, visie en daadkracht de financiële koers helpt bepalen en leidinggeeft aan het financiële team.
Zorgservice XL draagt bij aan betaalbare zorg door activiteiten op het gebied van inkopen, bestellen, leveren en factureren voor de aangesloten ziekenhuizen te bundelen. ZXL doet dat middels een professionele en kostenefficiënte dienstverlening. Bij ZXL zijn momenteel aangesloten het HagaZiekenhuis (Den Haag en Zoetermeer), het Reinier de Graaf Gasthuis, het Franciscus Gasthuis & Vlietland en het IJsselland Ziekenhuis. Per 1 februari 2027 sluit ook de Alrijne Zorggroep aan bij ZXL. Werken bij ZXL betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van de inkoop en logistiek voor deze ziekenhuizen. Bij Zorgservice XL werken ruim 100 medewerkers. De organisatie bestaat uit de afdelingen Procurement, Operations, Financiën & Bedrijfsvoering en Human Capital, Legal & Quality en is gevestigd in Delfgauw. ZXL is een organisatie met ambitie, resultaatgericht en hecht waarde aan een goede samenwerking met collega’s zowel bij ZXL als in de ziekenhuizen.
In deze sleutelrol ben je verantwoordelijk voor een solide en betrouwbare financiële huishouding en geef je leiding aan het team Controlling (junior en senior) en aan de afdeling Crediteuren, via de Teamleider Crediteuren. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit, continuïteit en verdere ontwikkeling van zowel de planning- en controlfunctie als de financiële administratie. Daarnaast draag je zorg voor een juiste en tijdige grootboekadministratie, rapportages, begrotingen, meerjarenramingen en de jaarrekening en bent het eerste aanspreekpunt voor de accountant. Je adviseert de directie en het management op basis van scherpe analyses en onderbouwde scenario’s. Je neemt actief deel aan strategische trajecten, investeringsvoorstellen en business cases en vertaalt financiële inzichten naar heldere en uitvoerbare keuzes voor de organisatie. Daarbij draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de planning- en controlcyclus, inclusief de totstandkoming van de meerjarenraming. Als leidinggevende creëer je een omgeving waarin medewerkers eigenaarschap kunnen nemen, zich kunnen ontwikkelen en elkaar versterken. Je stimuleert samenwerking, stelt duidelijke kaders en hebt oog voor zowel resultaten als de mensen die deze resultaten mogelijk maken. Daarnaast draag je bij aan een stevige interne controleomgeving (AO/IC, ISAE) en risicobeheersing. Je denkt mee over procesverbeteringen om risico’s te beperken en systemen slimmer te laten werken. Je levert een belangrijke bijdrage aan de verdere optimalisatie van het ERP- en rapportagesysteem en fungeert als stevige sparringpartner voor de directeur Financiën & Bedrijfsvoering en vertegenwoordigt deze bij diens afwezigheid in interne én externe overleggen.
Wat breng jij mee?
- WO werk- en denk niveau en 8 tot 10 jaar relevante werkervaring;
- Ervaring in een leidinggevende rol;
- Diepgaande kennis van financiële administratie, verslaglegging en fiscale aspecten;
- Ervaring met begrotingen, prognoses en meerjarenplanningen, inclusief onderbouwing van strategische keuzes en business cases;
- Ervaring met interne controle en risicobeheersing;
- Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht op directieniveau.
Dit zijn de arbeidsvoorwaarden:
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
- De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Ziekenhuizen waarbij inschaling gebeurt op basis van ervaring en opleiding in FWG 70 (min. € 5.789,- max. salaris €8.510,- per maand, exclusief 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering);
- 144 uur wettelijk verlof en 57 PLB-uren (o.b.v. een fulltime dienstverband);
- Pensioenregeling via PFZW;
- Collectieve AOV verzekering via Loyalis;
- Tevens zijn er mogelijkheden voor een vergoeding voor een nieuwe fiets of vergoeding van een sportabonnement wanneer je langer dan 1 jaar in dienst bent.
Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
Bij ZXL staan opleiding en ontwikkeling van de medewerkers hoog op de agenda. Binnen de online ZXL Academy kan elke medewerker onbeperkt gebruik maken van diverse trainingen, cursussen en webinars. We nemen jouw persoonlijke ontwikkeling serieus. We zorgen voor de juiste omgeving om je talenten te ontdekken, nieuwe vaardigheden te leren en jezelf continu te ontwikkelen. Jij bent samen met je leidinggevende verantwoordelijk voor de invulling van je doorgroeimogelijkheden.
Wat bieden wij je nog meer?
Natuurlijk organiseren we regelmatig leuke activiteiten zoals voetgolf, een jaarlijkse zomerbarbecue en zijn er groepen die samen hardlopen en padellen. Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met de afdeling Human Capital via 015-2513100. Een online capaciteiten test en/of competentieprofiel maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Er wordt gelijktijdig zowel intern als extern geworven. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur. Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist. Als onderdeel van ons selectieproces zullen wij contact opnemen met je referenties.
Manager Financiën werkgever: Zorgservice XL
Zorgservice XL is een uitstekende werkgever die zich richt op het verbeteren van de zorg door middel van innovatieve data-analyse en samenwerking. Met een sterke focus op professionele ontwikkeling via de ZXL Academy, biedt het bedrijf volop kansen voor groei en leren in een dynamische werkomgeving. Daarnaast heerst er een collegiale sfeer met regelmatige sociale activiteiten, waardoor medewerkers zich zowel professioneel als persoonlijk kunnen ontplooien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Financiën kunt binnenhalen
✨Grijp je kans bij campus recruiting
Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, zijn campus recruitment events een geweldige manier om direct in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent. Vergeet niet om je lokale universiteit of hogeschool in de gaten te houden voor evenementen met bedrijven zoals Zorgservice XL!
✨Word lid van een professionele organisatie
In de wereld van financiële controlling zijn netwerken cruciaal. Sluit je aan bij beroepsverenigingen zoals de Nivra of het Registeraccountant. Dit opent deuren naar evenementen en trainingen waar je niet alleen meer leert, maar ook waardevolle connecties maakt!
✨Bereid je voor op cases en technische vragen
Als je solliciteert naar een rol in financiële controlling, is het belangrijk om voorbereid te zijn op cases en technische vragen. Oefen met echte casestudy's die je kunnen helpen bij je sollicitatiegesprek. Veel bedrijven, waaronder Zorgservice XL, hebben een gestructureerde selectieprocedure.
✨Versterk je online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is en dat je lid bent van relevante groepen. Deel artikelen over financiële controlling en laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends. Dit maakt je zichtbaarder voor recruiters van bedrijven zoals Zorgservice XL.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Financiën te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken!:In de financiële sector is het superbelangrijk om met harde cijfers te werken. Zorg ervoor dat je in je CV gewerkt hebt met kwantificeerbare resultaten, zoals reductie van kosten of verbeteringen in efficiency. Dit laat zien dat je grip hebt op de cijfers en dat je daadwerkelijk waarde levert.
Certificaten en opleidingen zijn key:Heb je relevante certificaten zoals RA, RC of CFA? Vergeet ze niet te vermelden! Dit laat ons bij Zorgservice XL zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook dat je je continu ontwikkelt. Opleidingen zoals een master in finance zijn ook een mooie aanvulling op je profiel.
Persoonlijke motivatie is goud waard:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor een functie in financiële controlling kiest. Vertel over je passie voor cijfers en hoe je dit wilt inzetten om impact te maken bij Zorgservice XL. Dit geeft ons een idee van je enthousiasme en ambities.
Wees niet bang voor jouw persoonlijkheid:Financiën draait om cijfers, maar ook om samenwerking en communicatie met andere teams. Laat in je schrijven zien wie je bent, wat je drijft en hoe je je persoonlijkheid inzet in teamverband. Dit helpt ons een compleet beeld van jou te krijgen naast jouw technische vaardigheden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zorgservice XL
✨Begrijp de kern van financiële controles
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële controlling volledig begrijpt. We moeten voorbereid zijn op vragen over budgettering, forecasting en rapportage. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast.
✨Kennis van relevante software is een must
Je zult waarschijnlijk vragen krijgen over financiële software zoals SAP of Excel. We moeten ons voorbereiden op technische vragen die peilen naar onze ervaring met deze tools. Als je eerdere projecten of analyses hebt gedaan, zorg ervoor dat je die kunt toelichten.
✨Voorbereiding op casestudy's is essentieel
In een fulltime rol als controller kan het zijn dat je een casestudy of scenarioanalyse moet maken tijdens je interview. We moeten een paar typische situaties doornemen en hoe je je aanpak zou presenteren. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch onderlegd zijn, maar ook praktisch kunnen denken.
✨Toon je passie voor cijfers
Laat zien dat je enthousiast bent over alles wat met cijfers te maken heeft. In interviews willen bedrijven zien dat je niet alleen je werk kunt doen, maar ook dat je graag bijdraagt aan financiële strategieën. We kunnen dit doen door voorbeelden te geven van hoe je eerder innovatieve oplossingen hebt aangedragen.
