zorgjob.nl is op zoek naar een Senior HR-adviseur die als stevige gesprekspartner voor het management optreedt en bijdraagt aan duurzame organisatieontwikkeling. Je analyseert HR-data, vertaalt ziekenhuisstrategie naar praktijk en bewaakt het langetermijnperspectief. Je werkt in een MO&O-team van ca. 50 medewerkers, met ruimte voor samenwerking en verdere ontwikkeling. Een jaarcontract voor 32–36 uur per week met uitzicht op vast dienstverband is geboden, inclusief vrijheid in agenda en deels
#J-18808-Ljbffr
Senior HR-Adviseur | Data-Driven Strategie & Ontwikkeling in Rotterdam werkgever: zorgjob.nl
Als verpleegkundig specialist GGZ bij ons ambulant FACT-team krijg je de kans om een significante impact te maken in het leven van jongeren en volwassenen met complexe psychische problemen. We bieden een stimulerende werkomgeving waar samenwerking met diverse professionals centraal staat, en waar je volop mogelijkheden hebt voor professionele groei en ontwikkeling binnen de forensische psychiatrie. Met een focus op kwaliteit van zorg en een ondersteunende cultuur, ben je verzekerd van een betekenisvolle en uitdagende rol.
