Receptionist in Beekbergen

Receptionist in Beekbergen

Beekbergen Fulltime 2888 - 3917 € / maand (geschat) Op locatie
Z

In één oogopslag

  • Taken: Wees het eerste aanspreekpunt voor cliënten en verwerk hun aanvragen.
  • Bedrijf: Een kleurrijke organisatie die zorg biedt aan mensen met complexe problemen.
  • Voordelen: Jaarcontract, professioneel groeipad en een gezellig team.
  • Overige informatie: Flexibele uren en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen die hulp nodig hebben.
  • Kwalificaties: Mbo-4 diploma en goede communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 2888 - 3917 € per maand.

Jouw werk: Je bent het eerste telefonische aanspreekpunt voor onze cliënten, familie of verzorgers van cliënten, collega-instellingen, verwijzers en externe contacten zoals gemeenten, zorgkantoren, justitie en andere verwijzers. Je geeft informatie, verwerkt aanmeldingen en/of verbindt door naar de juiste persoon in deze organisatie. Deze organisatie biedt een vangnet voor mensen die de grip op hun leven kwijtraken. Dat kan gebeuren door een verslaving aan alcohol, drugs of gokken en/of door problemen op gebied van huisvesting en werk. Deze organisatie biedt zorgtrajecten voor opvang, wonen, werken en verslavingsbehandeling aan jongeren, volwassenen en gezinnen. Bij deze organisatie werk je met mensen met complexe problemen op het gebied van wonen, verslaving, werk, financiën en relaties. Soms hebben ze psychiatrische problemen. Ons doel is om mensen weer grip op het leven te geven.

Voor de zorgadministratie van de regio Apeldoorn/Achterhoek & Liemers en regio Deventer/Lelystad/Harderwijk zijn wij op zoek naar een medewerker frontoffice werkzaam vanaf locatie Beekbergen.

Jouw taken:

  • Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor cliënten, verwijzers, gemeenten, ketenpartners en andere zorginstellingen.
  • Je neemt binnenkomende telefoongesprekken aan en analyseert de behoefte door verbanden te leggen, door te vragen en te controleren of in de behoefte is voldaan.
  • Je bent in staat om de vraag achter de vraag helder te krijgen.
  • Je verwerkt tijdens het gesprek individuele gegevens in het EPD (User).
  • Je neemt bij onjuistheden in de verwijzing contact op met verwijzers en ziet toe op correct aangeleverde gegevens.
  • Je draagt zorg voor een juiste en volledige registratie van cliënt- en verwijzergegevens.

Werken bij deze organisatie: Deze organisatie is er voor jong (18-) en oud en voor mensen uit alle lagen van de bevolking. Kortom, een kleurrijke organisatie. We behandelen verslaving, soms in combinatie met maatschappelijke begeleiding, op een liefdevolle en professionele manier. Ook bieden we trajecten in opvang, wonen, werk, activiteiten & leren, preventie en verslavingsreclassering.

Je past bij ons als je:

  • Zelf kleur geeft aan jouw werk.
  • Gelooft in de kracht van elkaar ontmoeten en met elkaar verbinden.
  • Eigenaarschap neemt over jouw vakmanschap.
  • Staat achter een rookvrije organisatie.

Jouw profiel:

  • Je bent beschikbaar voor 16 uur per week, waarbij donderdag je vaste werkdag is. De overige uren worden flexibel ingezet op werkdagen die in overleg worden afgestemd, afhankelijk van de mogelijkheden binnen het team en bijvoorbeeld vakantieperiodes.
  • Je bent minimaal in het bezit van een afgeronde mbo-4 opleiding en bij voorkeur kennis van de zorgverlening in de GGZ en verslavingszorg.
  • Je bent vaardig in het werken met Microsoft Office. Ervaring met en een goede beheersing van Excel is een pré. Ervaring met USER is een pré.
  • Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je kunt goed samenwerken binnen een team en bent daarnaast in staat zelfstandig te werken.
  • Je bent flexibel, kunt goed plannen en organiseren en bent resultaat- en cliëntgericht.
  • Je bent in staat om zelfstandig prioriteiten te stellen binnen diverse en soms hectische werkzaamheden.

Voor deze functie ben je gedurende de werkdag veelvuldig telefonisch in contact met cliënten, verwijzers en samenwerkingspartners. Daarom zijn de volgende sociale vaardigheden van groot belang:

  • Je beschikt over een gezonde dosis doorzettingsvermogen, goede luistervaardigheden en een klantvriendelijke houding in contacten met cliënten, verwijzers, ketenpartners en andere zorginstellingen.
  • Je combineert empathisch vermogen met een zakelijke en professionele instelling.
  • Met jouw representatieve, toegankelijke en dienstverlenende instelling weet je cliënten en samenwerkingspartners op een professionele wijze te woord te staan en verder te helpen.
  • Je kunt omgaan met weerstand wanneer je te maken krijgt met emotionele cliënten, verwijzers of familieleden, bijvoorbeeld bij acute hulpvragen of beperkte beschikbaarheid van alternatieven.

Wat bieden wij: Wij bieden een jaarcontract met de intentie dit bij goed functioneren te verlengen. Je komt te werken binnen een leuk en gezellig team met betrokken en toegankelijke collega’s. Binnen onze organisatie is er volop ruimte voor professionele groei, zodat je je als medewerker verder kunt ontwikkelen in een omgeving die er echt toe doet. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao GGZ. Het salaris wordt ingeschaald in schaal 40 van de cao GGZ (minimaal 2888 euro en maximaal 3917 euro, bruto fulltime), afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring.

Receptionist in Beekbergen werkgever: zorgjob.nl

Als verpleegkundig specialist GGZ bij ons ambulant FACT-team krijg je de kans om een significante impact te maken in het leven van jongeren en volwassenen met complexe psychische problemen. We bieden een stimulerende werkomgeving waar samenwerking met diverse professionals centraal staat, en waar je volop mogelijkheden hebt voor professionele groei en ontwikkeling binnen de forensische psychiatrie. Met een focus op kwaliteit van zorg en een ondersteunende cultuur, ben je verzekerd van een betekenisvolle en uitdagende rol.

Z

Contactgegevens:

Recruitmentteam van zorgjob.nl

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Receptionist in Beekbergen kunt binnenhalen

✨Netwerken met zorgprofessionals

Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij zorgjob.nl.

✨Doe vrijwilligerswerk

Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.

✨Kijk naar specifieke vacatures

Houd de website van zorgjob.nl goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.

✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties

Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld zorgjob.nl.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Receptionist in Beekbergen te schitteren

Communicatieve vaardigheden
Teamwerk
Betrouwbaarheid
Probleemoplossend vermogen
Verantwoordelijkheidsgevoel
Cliëntgerichte instelling
Zelfstandig werken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals zorgjob.nl zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!

Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij zorgjob.nl.

Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!

Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij zorgjob.nl.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij zorgjob.nl

✨Ken je verpleegkunde diepgaand

Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.

✨Bereid je voor op empathische situaties

In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.

✨Toon je motivatie voor het vak

Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.

✨Praktische voorbereiding

Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.