In één oogopslag
- Taken: Maak maatschappelijke impact als business controller in de jeugdzorg.
- Bedrijf: Een organisatie die zich inzet voor de veilige ontwikkeling van kinderen in Noord-Holland.
- Voordelen: Flexibele werktijden, pensioenopbouw en een uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Een dynamische omgeving met een betrokken team en ruimte voor innovatie.
- Waarom deze baan: Werk aan complexe vraagstukken en maak direct verschil in de zorgsector.
- Kwalificaties: HBO/WO niveau in Finance of bedrijfseconomie en minimaal 3 jaar relevante ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 48730 - 59558 € per jaar.
Wil jij als business controller maatschappelijke impact maken? Ben jij een goede sparringpartner van het management? En wil jij bijdragen aan een financieel gezonde toekomst voor de jeugdzorg in Noord-Holland, in een functie waarin je vanaf dag één impact hebt bij een organisatie die volop in ontwikkeling is? Dan is deze functie zeker iets voor jou!
Deze organisatie biedt met 650 collega’s gespecialiseerde Jeugdhulp in Noord-Holland en staat voor een veilige en gezonde ontwikkeling van kinderen en hun gezinnen in Noord-Holland. Ons aanbod is breed en bestaat uit ambulante Jeugdhulp, dagbehandeling, gezinshuizen en pleeggezinnen, (kleinschalige) woonvoorzieningen en AMV (alleenstaande minderjarige vluchtelingen).
In deze functie komen maatschappelijke opgaven, financiële keuzes en het dagelijkse leven van kinderen en gezinnen samen. Je hebt invloed op complexe vraagstukken binnen een grote organisatie (omzet € 65 miljoen), terwijl je samenwerkt in een betrokken financieel- en managementteam met korte lijnen. Deze organisatie is bovendien in ontwikkeling. We zitten midden in een veranderend besturingsmodel waarin bedrijfsvoering, financiële sturing en control scherper worden gepositioneerd.
Als business controller krijg je de kans om hierin actief mee te denken, richting te geven en een bijdrage te leveren aan het vormgeven van de nieuwe manier van werken. Het is een functie voor iemand die overzicht brengt, mensen meeneemt en energie krijgt van vraagstukken die direct voelbaar zijn in de praktijk. Dat ga je doen in een organisatie die veel samenwerkt en een fijn en prettig finance team.
Wat ga je doen?
- Als business controller ben jij een belangrijke partner voor directie en de managers van deze organisatie.
- Jij zorgt voor inzicht in de financiën, stuurinformatie en analyse van data, zodat (bij-)sturing tijdig plaatsvindt en besluiten goed onderbouwd en uitvoerbaar zijn.
- Je schakelt makkelijk tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau en weet wat er speelt, zowel op de werkvloer als in de regio.
- Samen met je collega business controller en de managers bewaak je grip op de cijfers, vertaal je strategische doelen naar concrete acties en ondersteun je managers bij het maken van keuzes rondom capaciteit, prioriteiten en middelen.
- Ieder heeft daarbij zijn eigen aandachtsgebieden.
- Tegelijkertijd breng je signalen uit de praktijk terug naar de directie, zodat beleid aansluit bij wat uitvoerbaar en nodig is.
Je draagt bij aan:
- Het opstellen en bespreken van begrotingen, maandrapportages en kwartaalrapportages met managers.
- Het opstellen van business cases en kostprijsberekeningen.
- Het analyseren van data over geleverde zorg, waarbij je trends signaleert en deze koppelt aan productie, bezetting en regionale vraagontwikkeling. Hierdoor adviseer je over passende inzet van middelen en zorgaanbod.
- Adviseren van de contractmanager in gesprekken met gemeenten en regio’s.
- Bewaken van de samenhang tussen strategie, beleid en uitvoering.
- Initiëren, bijdragen en coördineren van projecten op het gebied van procesverbetering en optimalisatie.
- Toezien op de kwaliteit van interne controles.
Wat breng jij mee?
- Je voelt je thuis in een maatschappelijke organisatie en vindt het leuk om te werken op het snijvlak van zorg, financiën en beleid.
- Je bent analytisch, houdt overzicht en weet mensen mee te nemen.
- Je bent initiërend, werkt zelfstandig en zelfsturend, ‘rolt de bal vooruit’ en legt de verbinding die nodig is.
- Verder vragen wij het volgende:
- HBO/WO werk- en denkniveau, met als achtergrond Finance, bedrijfseconomie en/of accountancy.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een relevante functie en bij voorkeur ook enige ervaring in zorg en welzijn.
- Analytisch en bent in staat om vraagstukken snel te doorgronden.
- Communicatief sterk en verbinder, weet complexe informatie eenvoudig en helder over te brengen aan het management (en non-financials).
- Innovatief, tactisch en strategisch denker.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende functie waarin jij het verschil kan maken.
- Een jaarcontract tussen de 32 en 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
- Salaris conform cao Jeugdzorg schaal 11, eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen en vakantietoeslag van 8% per jaar.
- Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken.
- Standplaats is Alkmaar.
Enthousiast? Ben jij de Business Controller die wij zoeken? Wil je meer weten? De sluitingsdatum voor de vacature is 15 november 2026. Wij werven doorlopend, wat betekent dat we de vacature zullen sluiten op het moment dat we onze nieuwe collega hebben gevonden. Wij doen de werving en selectie zelf. Acquisitie obv deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Business Controller in Alkmaar werkgever: zorgjob.nl
Als verpleegkundig specialist GGZ bij ons ambulant FACT-team krijg je de kans om een significante impact te maken in het leven van jongeren en volwassenen met complexe psychische problemen. We bieden een stimulerende werkomgeving waar samenwerking met diverse professionals centraal staat, en waar je volop mogelijkheden hebt voor professionele groei en ontwikkeling binnen de forensische psychiatrie. Met een focus op kwaliteit van zorg en een ondersteunende cultuur, ben je verzekerd van een betekenisvolle en uitdagende rol.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Controller in Alkmaar kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij zorgjob.nl.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals zorgjob.nl. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals zorgjob.nl.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij zorgjob.nl, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Controller in Alkmaar te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij zorgjob.nl.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij zorgjob.nl aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij zorgjob.nl. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij zorgjob.nl
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen zorgjob.nl. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van zorgjob.nl zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
