In één oogopslag
- Taken: Adviseer over financiële vraagstukken en verbeter de zorg in onze regio.
- Bedrijf: Ziekenhuis Amstelland, een menselijk en deskundig ziekenhuis.
- Voordelen: Salaris tot €6.098,-, vakantiegeld, en ruimte voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken in een enthousiast team met korte lijnen.
- Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in de toekomst van ziekenhuiszorg.
- Kwalificaties: Minimaal WO-niveau en 5 jaar ervaring als controller.
Het verwachte salaris ligt tussen 6098 - 6098 € per maand.
Wil jij als business controller écht impact hebben op de toekomst van ziekenhuiszorg? Bij Ziekenhuis Amstelland werk je dicht op de zorgpraktijk én aan tafel met de Raad van Bestuur. Je analyseert cijfers, adviseert over strategische keuzes en helpt de organisatie financieel “in control” te blijven. Dit is jouw kans om een cruciale rol te spelen in het verbeteren van de zorg in onze regio.
De functie
- Als business controller ben jij dé financiële sparringpartner voor zorgmanagers en de Raad van Bestuur.
- Je vertaalt cijfers naar inzicht en actie en initieert verbeteringen die de organisatie én de zorgprofessionals vooruit helpen.
- Proactief adviseren over financiële en bedrijfseconomische vraagstukken, zoals investeringen, samenwerkingsinitiatieven en procesverbeteringen.
- Sparren met zorgmanagers over capaciteitsvraagstukken, productie en zorgbekostiging.
- Opstellen en analyseren van managementinformatie, meerjarenbegrotingen en business cases.
- Signaleren van trends in de zorg en financiële consequenties vertalen naar praktische stuurinformatie.
- Verbinding leggen tussen het primaire zorgproces en de financiële bedrijfsvoering.
- Onderhandelen met zorgverzekeraars en opstellen van prijslijsten.
- Deelnemen aan ziekenhuisbrede projecten, zoals het integraal zorgakkoord (IZA) en het optimalisatieprogramma “Samen Beter Ziekenhuis Amstelland”.
Jouw team
De afdeling Planning & Control heeft naast business control ook de verantwoordelijkheid over zorgverkoop (onderhandelingen met zorgverzekeraars) en business intelligence (BI). De afdeling bestaat uit 7 medewerkers (4 controllers en 3 BI specialisten) en valt onder de Afdeling Financiën, Control en Informatievoorziening (FC&I). De afdeling wordt hiërarchisch aangestuurd door de manager Planning & Control. Vanuit P&C vallen een of meerdere (zorg)eenheden onder je aandachtsgebied waarbij je veel contact hebt met de managers op de werkvloer.
Ziekenhuis Amstelland: aangenaam dichtbij
Wij zijn een deskundig en vooral menselijk ziekenhuis voor iedereen in de regio Amstelland en gemeente Amsterdam. Bovendien hebben we een bijzondere functie voor de Joodse gemeenschap. Bij ons kunnen patiënten 24 uur per dag terecht voor vrijwel alle specialismen, voor snelle diagnose en een persoonlijke behandeling. Van spoedeisende eerste hulp tot intensive care. Door de kleinschaligheid van het ziekenhuis zijn de lijnen kort en de teams hecht. En als regioziekenhuis werken we nauw samen met de huisartsen, omliggende ziekenhuizen en vele andere zorgverleners in de regio.
Wie ben jij?
- Je hebt minimaal WO werk- en denkniveau op financieel-economisch gebied.
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als controller.
- Je hebt ervaring met financiële stromen binnen een ziekenhuisomgeving.
- Ervaring als business controller van een zorgeenheid en/of zorgverkoop is een pré.
- Je hebt een zeer grote mate van zelfstandigheid, proactiviteit, kritisch en kunt goed omgaan met weerstand.
- Je hebt aantoonbare diepgaande kennis van en ervaring met ICT-toepassingen zoals Excel, AFAS, Logex, PowerBI of andere BI oplossingen.
- Je bent in staat om complexe materie op een gestructureerde en heldere wijze te presenteren.
Wat wij bieden
- Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met de intentie tot verlenging naar onbepaalde tijd.
- Een uitdagende functie in een kleinschalige, warme organisatie waar je écht van betekenis bent.
- Een enthousiast en betrokken team waar samenwerking centraal staat.
- Een salaris tot € 6.098,- bruto per maand.
- Een functie van 32-36 uur per week, werkdagen in overleg.
- Vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand).
- Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Moderne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling en reiskostenvergoeding via MKA.
- Een informele werksfeer met korte lijnen, open cultuur en ruimte voor eigen initiatief.
Business Controller werkgever: Ziekenhuis Amstelland
Ziekenhuis Amstelland is een uitstekende werkgever die een warme en betrokken werkomgeving biedt voor afdelingssecretaresses. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, een hecht team en moderne secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling en sportabonnement, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen. Werken in ons kleinschalige ziekenhuis betekent korte lijnen, open communicatie en de kans om een directe impact te maken op de patiëntenzorg in de regio Amstelland.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Ziekenhuis Amstelland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Controller kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Ziekenhuis Amstelland.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Ziekenhuis Amstelland.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Ziekenhuis Amstelland.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Controller te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Ziekenhuis Amstelland te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Ziekenhuis Amstelland waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Ziekenhuis Amstelland.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Ziekenhuis Amstelland. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ziekenhuis Amstelland
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
