In één oogopslag
- Taken: Zorg voor een vlekkeloze digitale werkomgeving en los technische problemen op.
- Bedrijf: Zenda, een dynamisch bedrijf met focus op groei en plezier.
- Voordelen: Tot €3.700 salaris, leaseauto, onbeperkte certificeringen en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Leuke bedrijfsuitjes en een gezellige werksfeer.
- Waarom deze baan: Start je IT-carrière met uitdagende opdrachten en persoonlijke coaching.
- Kwalificaties: MBO 3/4 in ICT en ervaring op een servicedesk.
Het verwachte salaris ligt tussen 2500 - 3700 € per maand.
Locatie: Omgeving Amsterdam (diverse locaties)
Uren: 36 - 40 uur per week
Salaris: €2.500 - €3.700 (afhankelijk van ervaring)
Niveau: MBO 3/4 (Junior/Medior)
Startdatum: Per direct of in overleg
Start jouw IT-carrière in de hoogste versnelling met de beste opleidingen en uitdagende opdrachten in omgeving Amsterdam. Wij zoeken een enthousiaste ICT Medewerker die technische skills combineert met een sociale instelling.
Hoe ziet jouw dag eruit als ICT Medewerker in Amsterdam?
- Samen met je collega's zorg je dat eindgebruikers vlekkeloos kunnen werken.
- Je pakt 1e en 2e lijns incidenten op en schakelt met de juiste specialisten indien nodig.
- Je beheert werkplekken, installeert hardware en zorgt dat nieuwe medewerkers van de klant direct 'up and running' zijn.
- Je denkt mee over structurele oplossingen om incidenten in de toekomst te voorkomen.
- Je houdt alles netjes bij in het ticketsysteem (zoals TOPdesk).
- Je zorgt dat de eindgebruiker zich gehoord voelt en met een glimlach weer verder kan werken.
Wat krijg je van ons?
- Salaris: Een brutosalaris tot wel €3.700,- per maand (afhankelijk van werkervaring en certificering).
- Mobiliteit: Een mooie B-segment leaseauto inclusief tankpas die je ook privé mag rijden.
- Ontwikkeling: De mogelijkheid om ongelimiteerd én kosteloos certificeringen te behalen (denk aan MS-900, AZ-104, ITIL).
- Zekerheid: Is er even geen opdracht? Dan krijg je gewoon je salaris doorbetaald.
- Pensioen: Wij betalen 15,9% werkgeversbijdrage aan jouw pensioen.
- Begeleiding: Persoonlijke coaching door je eigen Fieldmanager.
- Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
- Cultuur: Gave bedrijfsuitjes, pizza-avonden en bonussen als je een nieuwe collega aandraagt.
Wat verwachten we van jou?
- Een afgeronde MBO 3 of 4 opleiding in de ICT.
- Recente werk– of stage-ervaring op een servicedesk of in werkplekbeheer.
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.
- Je hebt een rijbewijs B.
- Pré: Kennis van ITIL, Active Directory, Azure, Office 365, Windows 10/11 en ticketsystemen.
Waarom kiezen voor Zenda?
- Bij Zenda draait alles om groei én plezier.
- Groei staat voorop: Of je nu technisch beter wilt worden, certificaten wilt behalen of aan je soft skills wilt werken; wij staan achter je.
- Je krijgt toegang tot een platform vol trainingen en cursussen.
- Sfeer & Gezelligheid: Bij ons draait het niet alleen om werken, maar ook om lol maken.
- Persoonlijke aandacht: Samen met je Fieldmanager kijk je waar jouw ambities liggen.
ICT Medewerker Amsterdam werkgever: Zendasupport
Bij Zenda krijg je de kans om jouw IT-carrière in Amsterdam te starten met een focus op groei en plezier. Met een aantrekkelijk salaris, onbeperkte opleidingsmogelijkheden en een hechte werksfeer, waar teamwork en persoonlijke ontwikkeling centraal staan, ben je verzekerd van een betekenisvolle werkervaring. Geniet van extra voordelen zoals een leaseauto, persoonlijke coaching en gezellige bedrijfsuitjes die bijdragen aan een positieve werkcultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je ICT Medewerker Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Zendasupport op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Zendasupport.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Zendasupport.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als ICT Medewerker Amsterdam bij Zendasupport wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als ICT Medewerker Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Zendasupport.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Zendasupport waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zendasupport
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Zendasupport.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Zendasupport.
