In één oogopslag
- Taken: Leid het team, zorg voor een aantrekkelijke winkel en adviseer klanten met enthousiasme.
- Bedrijf: Market Plaza, een betrokken familiebedrijf met focus op service en samenwerking.
- Voordelen: Salaris tussen €15,25 en €17,25 per uur, 192 vakantiedagen en 156 ATV-uren.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden en een hecht team dat samenwerkt aan één doel.
- Waarom deze baan: Maak impact door gasten te verrassen met de beste service in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: MBO 4 werk- en denkniveau, retailervaring en een positieve leiderschapsstijl.
Het verwachte salaris ligt tussen 15 - 17 € per uur.
Market Plaza is dé plek waar onze gasten hun dagelijkse boodschappen met een grote glimlach halen.
Met onze Albert Heijn, Etos en Gall&Gall winkels in Burgh-Haamstede en Bruinisse brengen we alles op het gebied van eten, drinken, gezondheid en verzorging voor samen.
Wat ga je doen?
Als Service & Sales Lead ben jij de drijvende kracht op de winkelvloer.
Je: Stuurt het winkelteam aan en coacht collega's; Zorgt voor een aantrekkelijke, verzorgde winkel; Bewaakt de planning, voorraad en dagelijkse processen; Adviseert gasten met kennis en enthousiasme; Draagt bij aan de groei van zowel het team als de winkel.
Wie zoeken wij?
MBO 4 werk- en denkniveau; Diploma Drogist of de bereidheid deze te halen; Ervaring in de retail; Een positieve leider die graag het beste uit mensen haalt. Waarom Market Plaza?
Bij Market Plaza werken we met plezier samen aan één doel: onze gasten iedere dag verrassen met de allerbeste service.
Je komt terecht in een betrokken familiebedrijf waar ontwikkeling, samenwerking en werkplezier centraal staan.
Salaris afhankelijk van werkervaring tussen €15,25 en €17,25 per uur 192 vakantie uren en 156 ATV uren per jaar op fulltime basis Lid van onze kernploeg
#J-18808-Ljbffr
Service & Sales lead Etos Bruinisse (20-24 uur per week) werkgever: Zeeland
Bij ’t Zeeuwse Hypotheek Huys krijg je de kans om impact te maken in het leven van klanten door hen te begeleiden bij hun grootste financiële beslissingen. Ons hechte team in Goes en Yerseke biedt een ondersteunende werkomgeving met korte lijnen, waar persoonlijke groei en ontwikkeling worden gestimuleerd. Met aantrekkelijke voordelen zoals een fulltime dienstverband, pensioen, vakantiegeld en een auto van de zaak, is dit de ideale plek voor hypotheekadviseurs die waarde hechten aan zowel professionaliteit als collegialiteit.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Service & Sales lead Etos Bruinisse (20-24 uur per week) kunt binnenhalen
✨Zoek lokale evenementen en beurzen
In de detailhandel zijn lokale evenementen en beurzen een gouden kans om jezelf te laten zien. Bezoek deze evenementen en praat met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Zeeland. Zorg ervoor dat je je enthousiasme en passie voor retail laat zien, dit kan je helpen om opgevallen te worden.
✨Vul je netwerk aan met lokale retailgroepen
Word lid van lokale Facebook-groepen of LinkedIn-communities die in de detailhandel actief zijn. Hier komen vaak vacatures voorbij en je kunt in contact komen met mensen die al bij Zeeland werken. Deel je interesse in parttime werk en vraag om advies, dat kan deuren openen!
✨Gebruik een creatieve benadering voor je sollicitatie
Stuur een directe boodschap via social media naar Zeeland met een korte introductie en waarom jij perfect zou passen voor de parttime functie. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je proactief bent!
✨Solliciteer via onze website!
Wij bij StudySmarter moedigen je aan om direct via Zeeland's website te solliciteren. Zo ben je zeker dat je sollicitatie op de juiste plek terechtkomt, en wie weet ben jij binnenkort wel de nieuwe ster in de winkel!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Service & Sales lead Etos Bruinisse (20-24 uur per week) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Klantgerichtheid voorop!:In de detailhandel draait alles om de klant! Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe jij klantgericht bent en welke ervaring je hebt met het helpen van klanten. Dit kan een echte plus zijn voor Zeeland.
Verkoopvaardigheden laten zien:Vergeet niet om je verkoopvaardigheden aan bod te laten komen in je cv. Heb je ervaring met het bereiken van verkoopdoelen of het adviseren van klanten? Dat soort kwantificeerbare resultaten kunnen indruk maken op Zeeland.
Flexibel in je beschikbaarheid:Aangezien het gaat om een parttime functie, is het belangrijk om je beschikbaarheid te vermelden. Laat zien dat je flexibel bent en beschikbaar kunt zijn op drukke momenten, zoals in het weekend of tijdens feestdagen.
Persoonlijke touch in je brief:Bij een parttime rol, vooral in de detailhandel, is het gaaf om een persoonlijke touch toe te voegen aan je motivatiebrief. Deel een kort verhaal over je passie voor de retail of een bijzonder klantmoment dat je hebt meegemaakt. Dit laat je enthousiasme voor de functie stralen en maakt je applicatie memorabel!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zeeland
✨Ken de producten als je beste vrienden
Zorg ervoor dat je de producten die Zeeland aanbiedt goed kent. Dit gaat verder dan alleen de namen; begrijp de voordelen en hoe ze het leven van klanten kunnen verbeteren. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over specifieke producten, en we willen niet dat je in de war raakt!
✨Toon je klantgerichtheid
In de detailhandel draait alles om de klant. Bereid je voor om voorbeelden te geven van hoe je in het verleden met klanten hebt omgegaan, vooral in lastige situaties. Dit laat zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook het juiste mindset om een geweldige teamspeler te zijn.
✨Wees voorbereid op rollenspellen
In een parttime functie in de detailhandel kun je vaak vragen krijgen in de vorm van rollenspellen. Bijvoorbeeld, hoe zou je omgaan met een ontevreden klant? Oefen zulke scenario's om je reactievermogen te tonen en laat zien dat je de juiste aanpak hebt voor klanttevredenheid.
✨Flexibiliteit in je beschikbaarheid
Aangezien het een parttime rol is, is het belangrijk om te laten zien dat je flexibel kunt zijn met je werktijden. Geef aan welke dagen of uren je beschikbaar bent en wees bereid om te helpen waar nodig. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de rol en dat je een teamspeler bent.
