In één oogopslag
- Taken: Leid de financiële afdeling en ontwikkel strategieën voor de toekomst van Zeeland.
- Bedrijf: Provincie Zeeland, een organisatie met maatschappelijke impact en ambitie.
- Voordelen: Competitief salaris, persoonlijke ontwikkelingsbudgetten en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met inspirerende collega's en ruimte voor groei.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de financiële sturing van Zeeland en werk aan maatschappelijke doelen.
- Kwalificaties: Ervaring in leidinggeven en strategisch inzicht in publieke financiën.
Het verwachte salaris ligt tussen 6862 - 9725 € per maand.
Met deze vacature geef je richting aan een afdeling die centraal staat in de financiële sturing en beheersing van Provincie Zeeland. Je verbindt financiële strategie aan de maatschappelijke ambities van Zeeland 2050 en stuurt op actuele opgaven zoals een provinciale investeringsstrategie, een sterke planning-en-controlcyclus, datagedreven sturing en de verdere ontwikkeling van financieel advies.
In de dagelijkse praktijk geef je integraal leiding aan de afdeling, bespreek je strategische financiële vraagstukken met bestuur, directie en management en zorg je voor heldere kaders voor professionals. Je bewaakt samenhang, kwaliteit, risico's en financiële beheersing en zorgt dat financiële expertise vroeg in besluitvorming wordt betrokken. Deze functie biedt je de kans om de financiële koers van de provincie mede vorm te geven én een afdeling verder te ontwikkelen tot een stevige strategische partner voor de organisatie.
Wat ga je doen?
- Geef je vorm aan en optimaliseer je een financiële strategie die aansluit op Zeeland 2050.
- Stuur je op een samenhangende planning-en-controlcyclus, waaronder begroting, voorjaarsnota, najaarsnota en jaarrekening.
- Leid je de afdeling integraal: je stuurt op resultaten, kwaliteit, capaciteit, medewerkers, middelen, risico's en ontwikkeling.
- Je bent vanuit de financiële functie boegbeeld en sparringpartner richting Gedeputeerde Staten, Provinciale Staten, directie, management, het Rijk, de accountant, financiële instellingen, deelnemingen en verbonden partijen.
- Versterk je de samenwerking tussen financieel advies, financieel beheer, proceseigenaren en Concerncontrol.
- Ontwikkel je de capaciteiten en competenties van medewerkers en creëer je een werkomgeving waarin hun energie, motivatie en talent tot hun recht komen.
Kortom: je zorgt dat de financiële huishouding op orde is én dat Financiën vanuit een heldere strategie actief bijdraagt aan de koers en maatschappelijke ambities van Zeeland. Je rapporteert aan de domeindirecteur Bedrijfsvoering.
In welk team kom je terecht?
De Provincie Zeeland staat voor grote maatschappelijke opgaven en ambitieuze bestuurlijke doelen. Dat vraagt om een financieel gezonde, wendbare en samenhangende organisatie. Als afdelingsmanager Financiën zorg je voor een sterke financiële functie én draag je als lid van het managementteam bij aan de koers en ontwikkeling van de provincie als geheel.
Wie ben jij?
Je bent een ervaren leidinggevende die financiële deskundigheid combineert met strategisch inzicht, aandacht voor mensen en gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Je beschikt over academisch werk- en denkniveau en hebt brede, strategische kennis van publieke financiën, planning & control, financiële beheersing en organisatieprocessen.
Wat bieden we jou
- Een bruto maandsalaris tussen de €6.862,19 en €9.725,26 (schaal 15, cao Provincies) bij een fulltime dienstverband;
- Een dienstverband van 36 uur per week;
- Een jaarcontract met zicht op verlenging;
- Een individueel keuzebudget van 22,37% van je salaris;
- Een afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid;
- Doorgroeimogelijkheden binnen Provincie Zeeland.
Wil jij werken op een plek waar je écht in je element bent? Bij Provincie Zeeland krijg je die kans! Al ruim vierhonderdvijftig jaar zet Provincie Zeeland zich in voor Zeeland. Samen met inwoners, andere overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties werken we elke dag weer aan de uitdagingen die op ons afkomen.
Afdelingsmanager Financiën in Middelburg werkgever: Zeeland
Bij ’t Zeeuwse Hypotheek Huys krijg je de kans om impact te maken in het leven van klanten door hen te begeleiden bij hun grootste financiële beslissingen. Ons hechte team in Goes en Yerseke biedt een ondersteunende werkomgeving met korte lijnen, waar persoonlijke groei en ontwikkeling worden gestimuleerd. Met aantrekkelijke voordelen zoals een fulltime dienstverband, pensioen, vakantiegeld en een auto van de zaak, is dit de ideale plek voor hypotheekadviseurs die waarde hechten aan zowel professionaliteit als collegialiteit.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Afdelingsmanager Financiën in Middelburg kunt binnenhalen
✨Netwerk via professionele evenementen
In de bank- en financiële sector zijn netwerkevenementen een gouden kans om in contact te komen met recruiters en professionals. Ga naar conferenties, workshops en beurzen binnen de financiële wereld. Dit zijn de plekken waar je niet alleen kennis opdoet, maar ook verbindingen legt die je kunnen helpen bij het vinden van die droomjob.
✨Versterk je zichtbaarheid met online kennis
Post regelmatig op platforms zoals LinkedIn over relevante trends in de bank- en financiële diensten. Wil je opvallen bij Zeeland? Deel je inzicht in actuele thema's, zoals duurzaam beleggen of fintech-innovaties. Dit laat zien dat je op de hoogte bent en betrokken bent bij de sector.
✨Doe mee aan campus recruitment
Als je net bent afgestudeerd, zijn campus recruitment evenementen een fantastische manier om je eerste stappen in de financiële wereld te zetten. Veel grote banken en financiële instellingen komen naar universiteiten om jong talent te werven. Zorg dat je op de hoogte bent van deze kansen via je universiteit of carrièrecentrum.
✨Solliciteer direct via de website van Zeeland
Verlies jezelf niet in eindeloze vacatures, maar kijk recht naar de bron. Solliciteer direct via de website van Zeeland voor een sneller proces. Wees proactief en volg je sollicitaties op; het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in een functie binnen het bedrijf.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Afdelingsmanager Financiën in Middelburg te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je CV met cijfers:In de bank- en financiële sector draait alles om cijfers en resultaten. Zorg ervoor dat je je prestaties kwantificeert in je CV. Heb je bijvoorbeeld de winst van een project met 20% verhoogd of heb je een kostenbesparing gerealiseerd? Dit soort informatie laat zien dat je resultaten kunt boeken en maakt indruk op de recruiters van Zeeland.
Toon je kennis van financiële regelgeving:Voor een rol in deze sector is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste financiële regelgeving en trends. Vermeld specifieke certificaten of cursussen die je hebt gevolgd, zoals CFA, CPA of specifieke trainingen die relevant zijn voor de rol van Afdelingsmanager Financiën. Dit laat zien dat je serieus bent en je kennis inzet om waarde toe te voegen aan Zeeland.
Maak je motivatie zichtbaar:In je motivatiebrief is het cruciaal om je passies en doelen voor de toekomst uit te drukken. Vertel wat jou drijft om in de bank- en financiële sector te werken en hoe je denkt dat je kunt bijdragen aan Zeeland. Dit geeft ons een beter beeld van jouw ambitie en hoe je in ons team past.
Professionele netwerkconnection:Vergeet niet om je LinkedIn-profiel up-to-date te houden en relevante connecties te maken in de financiële sector. Dit kan je niet alleen helpen tijdens de sollicitatieprocedure, maar ook als je bij Zeeland werkt. Recruiters kijken graag naar je netwerk, omdat dit kan bijdragen aan je professionaliteit en kansen in de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zeeland
✨Ken de financiële principes
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de basisprincipes van de bank- en financiële diensten. Dit betekent dat je de kernconcepten zoals risicobeheer, investeringsstrategieën en financiële rapportage moet begrijpen. Het kan zijn dat je specifieke technische vragen krijgt tijdens je interview, dus wees bereid om hierover te praten.
✨Show je analytische skills
In ons vakgebied draait alles om data en cijfers. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je je analytische vaardigheden hebt gebruikt. Dit kan variëren van het analyseren van financiële gegevens tot het maken van strategische aanbevelingen. Ze willen zien dat je kan denken als een financieel expert!
✨Verken de cultuur van Zeeland
Omdat je gaat solliciteren voor een fulltime functie, is het belangrijk om een goed beeld te hebben van de bedrijfscultuur bij Zeeland. Probeer te begrijpen hoe ze met klanten omgaan, wat hun waarden zijn en hoe ze teamwork bevorderen. Dit helpt je om niet alleen te laten zien dat je de juiste skills hebt, maar ook dat je past binnen het team.
✨Voorbereiding op casestudies
Veel bedrijven in de financiële sector zullen je tijdens de sollicitatie vragen om casestudies op te lossen of analyses te maken. Dit is een kans om je probleemoplossend vermogen te demonstreren. Zorg ervoor dat je gewend raakt aan het oplossen van financiële casussen, zodat je met vertrouwen kunt reageren en je redeneringen kunt uitleggen.
