Magazijn/Logistiek Medewerker (40u) – Training & Reiskosten in Oud Gastel

Magazijn/Logistiek Medewerker (40u) – Training & Reiskosten in Oud Gastel

Oud Gastel Fulltime 21150 - 25850 € / jaar (geschat) Op locatie
Z

In één oogopslag

  • Taken: Werk met heftruck, ontvang leveranciers en verzamel orders in een dynamische omgeving.
  • Bedrijf: Zebra-Flex in Roosendaal, een betrokken team met een sterke focus op samenwerking.
  • Voordelen: Vast contractperspectief, pensioenopbouw, reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen.
  • Overige informatie: Werken in dagdienst van 07.00 tot 17.00 uur met een hecht team.
  • Waarom deze baan: Krijg de kans om te groeien in een logistieke rol met veel verantwoordelijkheden.
  • Kwalificaties: Ervaring met heftruck of reachtruck is een plus, maar enthousiasme is belangrijker!

Het verwachte salaris ligt tussen 21150 - 25850 € per jaar.

Zebra-Flex in Roosendaal zoekt een Magazijn / Logistiek Medewerker voor 40 uur per week.

Je werkt met heftruck of reachtruck, ontvangt leveranciers, verzamelt orders en helpt klanten die materialen afhalen in het drive-inmagazijn.

Je werkt in dagdienst van 07.00 tot 17.00 uur, binnen een betrokken team.

Het bedrijf biedt een vast contractperspectief, pensioenopbouw, reiskostenvergoeding en personeelskorting plus 25 vakantiedagen en 12 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband.

#J-18808-Ljbffr

Magazijn/Logistiek Medewerker (40u) – Training & Reiskosten in Oud Gastel werkgever: Zebra-Flex

Zebra Flex is een uitstekende werkgever die zich richt op kwaliteit en verbetering in de werktuigbouwkunde. Met een stimulerende werkomgeving in Bergen op Zoom, biedt het bedrijf volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, terwijl je samenwerkt met een gepassioneerd team van engineers en projectteams. Daarnaast zorgt de focus op blijvende kwaliteitsverbeteringen ervoor dat je werk niet alleen betekenisvol is, maar ook bijdraagt aan de ontwikkeling van innovatieve oplossingen in de sector.

Z

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Zebra-Flex

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Magazijn/Logistiek Medewerker (40u) – Training & Reiskosten in Oud Gastel kunt binnenhalen

✨Ga voor die directe connecties!

In de magazijn- en voorraadlogistiek zijn directe connecties vaak de sleutel tot het vinden van een fulltime job. Bezoek lokale jobbeurzen of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Praat met mensen die al in de sector werken; zij hebben vaak de beste tips en weten wie er personeel zoekt!

✨Geef je op voor spannende projecten!

Zoek naar bedrijven zoals Zebra-Flex die regelmatig open dagen of rondleidingen organiseren. Door je aan te melden voor deze evenementen, kun je niet alleen het bedrijf beter leren kennen, maar ook een goede indruk maken. Dit soort zichtbaarheid is cruciaal in de logistiek!

✨Spring in de online wereld!

Gebruik gespecialiseerde platforms en communities voor magazijn- en voorraadlogistiek. Twitter en LinkedIn hebben vaak groepen waar vacatures worden gedeeld. Volg bedrijven en influencers in de sector zodat je altijd op de hoogte bent van nieuwe kansen bij Zebra-Flex.

✨Zorg voor een sterke profiel!

Een sterk profiel bij een recruitersplatform kan je helpen gezien te worden. Dit is vooral belangrijk in de logistiek, waar bedrijven vaak actief op zoek zijn naar geschikte kandidaten. Zorg dat je vaardigheden en ervaringen op de meest relevante manieren worden gepresenteerd, zodat werkgevers zoals Zebra-Flex je snel opmerken!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Magazijn/Logistiek Medewerker (40u) – Training & Reiskosten in Oud Gastel te schitteren

Flexibiliteit
Nauwkeurigheid
Teamwerk
Probleemoplossend vermogen
Communicatievaardigheden
Communicatieve vaardigheden
Organisatievaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je ervaring blinken:In de functie van magazijn- en voorraadlogistiek heb je vast ervaring met het beheren van voorraden, het werken met ERP-systemen of een heftruckcertificaat. Zorg ervoor dat je deze relevante ervaring en kwalificaties goed benadrukt in je CV en sollicitatiebrief.

Gebruik cijfermatige voorbeelden:Werkgevers in de logistiek houden van cijfers. Telkens als je je prestaties beschrijft, probeer dan specifieke cijfers te gebruiken, zoals hoe je de voorraadnauwkeurigheid hebt verbeterd of hoeveel tijd je hebt bespaard in processen. Dit geeft ons een duidelijker beeld van je impact.

Wees duidelijk over je motivatie:Omdat het een fulltime rol is, willen we jullie motivatie om bij Zebra-Flex te werken goed begrijpen. Geef aan waarom je enthousiast bent over magazijnbeheer en hoe je bij wilt dragen aan ons team. Dit helpt ons jou beter te leren kennen.

Check je documentatie:Zorg ervoor dat alle documenten, zoals je CV en sollicitatiebrief, vrij zijn van fouten en professioneel zijn opgesteld. Dit geldt ook voor de lay-out – een goed gestructureerd document geeft ons de indruk dat je georganiseerd en serieus bent over de functie.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Zebra-Flex

✨Weet wat je kunt verwachten

In de magazijn-en-voorraadlogistiek draait het vaak om efficiënte processen. Bereid je voor op vragen over hoe je omgaat met voorraadbeheer, het optimaliseren van logistieke processen en het gebruik van specifieke software zoals WMS (Warehouse Management System). Het kan ook zijn dat je scenarios krijgt waarin je je probleemoplossend vermogen moet tonen.

✨Kennis van veiligheid en regelgeving

Veiligheid is cruciaal in de logistiek. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de relevante veiligheidsprocedures en -voorschriften. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe jij zorgt voor een veilige werkomgeving, of over hoe je hebt gehandeld in situaties met veiligheidsrisico's.

✨Neem je enthousiasme mee

Aangezien je solliciteert naar een fulltime functie, willen ze weten of je echt gemotiveerd bent voor een langdurige rol. Laat je enthousiasme zien voor de functie en het werken in het magazijn. Praat over je interesse in logistiek en hoe je jezelf wilt ontwikkelen binnen het bedrijf.

✨Wees voorbereid op teamwork-vragen

Logistiek is vaak teamwork. Wees voorbereid op vragen over hoe jij functioneert binnen een team en hoe je omgaat met verschillende situaties, zoals drukke perioden of het samenwerken met collega's van verschillende afdelingen. Gebruik concrete voorbeelden uit eerdere ervaringen waar je succesvol samenwerkte.