Werkplekbeheerder

Werkplekbeheerder

Fulltime 4000 - 4000 € / maand (geschat) Op locatie
YoungCapital

In één oogopslag

  • Taken: Begeleiden van nieuwe medewerkers en zorgen voor operationele IT-voorzieningen.
  • Bedrijf: Werken voor de overheid in een professioneel team.
  • Voordelen: Salaris tussen €3.000 en €4.000, leaseauto en zelfstandigheid.
  • Overige informatie: Flexibele werkuren en mogelijkheden voor bereikbaarheidsdiensten.
  • Waarom deze baan: Maak impact door digitale werkplekken te ondersteunen in jouw regio.
  • Kwalificaties: IT mbo-diploma en relevante werkervaring vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 4000 - 4000 € per maand.

Word Werkplekbeheerder voor de overheid! Ga aan de slag voor 36 uur per week en verdien tussen € 3.000,00 en € 4.000,00 bruto per maand.

Wat ga je doen?

Ben jij op zoek naar een baan als Werkplekbeheerder? Voor de regio's Eindhoven, Driehuis, Hoogeveen en Gouda zijn wij op zoek naar flexibele krachten om het landelijke team te versterken.

Jouw werkzaamheden:

  • Je begeleidt nieuwe medewerkers door laptops en iPhones uit te leveren, te configureren en eerste-lijn ondersteuning te bieden.
  • Tevens zorg je voor het tweedelijns oplossen van calls.
  • Je richt werkplekken in op bestaande en nieuwe locaties in jouw werkgebied en zorgt dat alle IT-voorzieningen operationeel zijn.
  • Daarnaast beheer je de hardwarevoorraad, verwerkt retouren van vertrekkende collega's en verwerkt alle mutaties zorgvuldig in ons systeem (Clientèle).
  • Je zet ingenomen apparatuur om naar de nieuwe werkomgeving via gestandaardiseerde USB-image procedures.

In deze rol maak je deel uit van een landelijk team dat regionaal opereert en ben je het aanspreekpunt voor gebruikers binnen jouw regio.

Wat wij bieden:

  • Een salaris van € 3.000,00 tot € 4.000,00 bruto per maand (op basis van een 36-urige werkweek, inschaling afhankelijk van kennis en ervaring);
  • Een leaseauto, voor al je zakelijke ritten binnen de regio;
  • Een passende extra vergoeding voor het draaien van de bereikbaarheidsdiensten;
  • Een maatschappelijk relevante functie binnen een professioneel, landelijk opererend team, waarbij je geniet van een grote mate van zelfstandigheid binnen jouw eigen regio.

Wat wij vragen:

  • Minimaal een IT mbo-diploma;
  • Relevante werkervaring binnen werkplekbeheer of ICT-support;
  • In het bezit van een geldig rijbewijs (minimaal Categorie B) en bereid om veelvuldig te reizen tussen de verschillende locaties binnen jouw regio;
  • Beschikbaar voor 36 uur per week en op korte termijn inzetbaar.

Bereikbaarheidsdiensten:

Je bent bereid om mee te draaien in het schema voor bereikbaarheidsdiensten. Gemiddeld draai je 1 keer per 8 weken een week bereikbaarheidsdienst. Dit omvat bereikbaarheid van maandag t/m vrijdag tussen 17:00 en 22:00 uur, en op zaterdag en zondag tussen 08:00 en 22:00 uur.

Extra informatie:

  • Opleidingsniveaus: MBO, HBO, Universiteit
  • Plaats: Eindhoven
  • Werkuren per week: 36
  • Dienstverbanden: Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren), Tijdelijke fulltime baan
  • Salarisindicatie: Tussen €3.000 en €4.000 Per maand

Verantwoordelijk voor: Als Werkplekbeheerder ben je het aanspreekpunt voor gebruikers en verantwoordelijk voor het inrichten, uitleveren en ondersteunen van digitale werkplekken en ICT-middelen op de locaties en ICT HUBs binnen jouw regio.

Werkplekbeheerder werkgever: YoungCapital

PostNL is een uitstekende werkgever die een dynamische en stimulerende werkomgeving biedt in het hart van Amsterdam. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling binnen HRM en de mogelijkheid om je eigen planning te regisseren, krijg je de kans om bij te dragen aan blije collega's en klanten. Daarnaast profiteer je van een aantrekkelijk salaris en een werkweek van 37 uur, wat zorgt voor een goede werk-privébalans.

YoungCapital

Contactgegevens:

Recruitmentteam van YoungCapital

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Werkplekbeheerder te schitteren

Teamwerk
Communicatieve vaardigheden
Probleemoplossend vermogen
Betrouwbaarheid
Cliëntgerichte instelling
Zelfstandig werken
Flexibiliteit