In één oogopslag
- Taken: Begeleid jonge BBL-studenten in de werkplaats en help hen met onderhoud aan voertuigen.
- Bedrijf: Werken bij Defensie in Oirschot, waar kameraadschap en techniek samenkomen.
- Voordelen: Verdien € 27,69 per uur en ontvang een betaalde leermeestertraining.
- Overige informatie: Informele sfeer met ruimte voor humor en persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door jonge talenten op te leiden in een inspirerende omgeving.
- Kwalificaties: MBO-diploma Eerste Bedrijfsautomobiel Technicus en ervaring in auto/truck reparatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 27.69 - 27.69 € per uur.
Word eerste autotechnicus bij Defensie in Oirschot en verdien € 27,69 per uur!
Wat ga je doen?
In de rol van eerste autotechnicus bij Defensie in Oirschot sta je dagelijks midden in de praktijk om jonge, militaire BBL-studenten te begeleiden. Samen met hen duik je de werkplaats in om te sleutelen aan vrachtwagens en operationele wielvoertuigen op MBO-niveau 2 en 3. Je legt niet alleen de basisvaardigheden uit, maar helpt hen ook bij ingewikkeld onderhoud en complexe storingen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het maken van een helder opleidingsplan, het verzorgen van de praktijkinstructies en het voeren van voortgangsgesprekken. Je bent de mentor die fouten maken toestaat, zolang er maar met plezier van geleerd wordt.
Wie ben jij?
Voor deze uitdaging als coach voertuigtechniek bij Defensie in Oirschot breng je een flinke dosis vakkennis en enthousiasme mee. Je vindt het geweldig om je kennis over te dragen en spreekt de taal van de jonge generatie. Naast een technische achtergrond in de voertuig- of autotechniek heb je een diploma of certificaat waarmee je direct aan de slag kunt als Leermeester Mobiliteitsbranche. Je bent geduldig, denkt in praktische oplossingen en woont in de omgeving van Oirschot. Met jouw positieve instelling weet je studenten te motiveren om het beste uit zichzelf te halen en hun doelen te bereiken.
Over Defensie
Aan de slag gaan bij Defensie in Oirschot betekent werken bij de 13 Herstelcompagnie, een plek waar kameraadschap en passie voor techniek samenkomen. De sfeer in de werkplaats is informeel en no-nonsense; hier helpt iedereen elkaar en is er altijd ruimte voor een grap. Er wordt gewerkt met uniek, zwaar materieel dat je nergens anders tegenkomt. Daarnaast investeert deze organisatie graag in jouw toekomst door middel van een betaalde leermeestertraining, zodat je didactisch sterk voor de groep staat. Het is de ideale werkomgeving voor wie maatschappelijke impact wil maken en technici wil zien groeien.
Wat wij bieden:
- Een bruto uurloon van € 27,69.
- De kans om jonge talenten op te leiden.
- Werken in een hecht team bij Defensie.
- Veel afwisseling in je dagelijkse taken.
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Een functie met veel impact en voldoening.
- Een inspirerende werkomgeving in Oirschot.
Wat wij vragen:
- Minimaal een mbo-diploma Eerste Bedrijfsautomobiel Technicus.
- Aantoonbare ervaring in auto/truck reparatie en onderhoud.
- Goede beheersing van Nederlands.
- Rijbewijs B op zak.
- Geduldig en motiverend in het begeleiden van studenten.
Eerste Autotechnicus bij Defensie in Oirschot werkgever: YoungCapital
PostNL is een uitstekende werkgever die een dynamische en stimulerende werkomgeving biedt in het hart van Amsterdam. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling binnen HRM en de mogelijkheid om je eigen planning te regisseren, krijg je de kans om bij te dragen aan blije collega's en klanten. Daarnaast profiteer je van een aantrekkelijk salaris en een werkweek van 37 uur, wat zorgt voor een goede werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Eerste Autotechnicus bij Defensie in Oirschot kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als YoungCapital, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of YoungCapital zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Eerste Autotechnicus bij Defensie in Oirschot te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor YoungCapital.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij YoungCapital!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij YoungCapital en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij YoungCapital
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij YoungCapital.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
