In één oogopslag
- Taken: Werk mee aan de grote SAP-transformatie en ondersteun teams met nieuwe werkprocessen.
- Bedrijf: Sligro Food Group, een toonaangevend bedrijf in de voedingssector.
- Voordelen: Competitief salaris, 25 vakantiedagen, en onbeperkte toegang tot online trainingen.
- Overige informatie: Leuke uitjes en evenementen om collega's beter te leren kennen.
- Waarom deze baan: Maak directe impact en ontwikkel je talent binnen een dynamisch team.
- Kwalificaties: Minimaal hbo-diploma en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Wat ga je doen?
Voor het hoofdkantoor van Sligro Food Group in Veghel zijn wij op zoek naar een tijdelijke Medewerker Implementatie SAP Werkprocessen. Zoek jij een uitdagende rol waarin je direct impact maakt op dé grote SAP-transformatie van het bedrijf? Heb je bijvoorbeeld een tussenjaar waarin je 8 maanden fulltime relevante werkervaring wilt opdoen? Dan is dit de perfecte kans voor jou!
Jouw rol binnen het team
Als Medewerker Implementatie SAP Werkprocessen werk je mee aan een van de grootste veranderprogramma's binnen Sligro Food Group. Samen met procesmanagers, key users en collega's uit de business zorg je ervoor dat nieuwe processen goed worden beschreven en succesvol landen in de organisatie. Je helpt bij het uitwerken van werkinstructies, ondersteunt SAP-tests en draagt bij aan het ontwikkelen van trainingsmateriaal. Daarnaast begeleid je gebruikers tijdens het wennen aan deze veranderingen, door hen stap-voor-stap uit te leggen wat er in hun werkproces veranderd. Zo help je teams op weg met nieuwe manieren van werken en zorg je dat processen ook in de praktijk goed werken.
Zo helpt Sligro jou bij je talentontwikkeling
Bij Sligro Food Group sta je er niet alleen voor! Je krijgt alle ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen binnen het Bedrijfs Proces Management (BPM) team. Je krijgt onbeperkt toegang tot onze online academie met trainingen die aansluiten bij jouw ambities. Daarnaast werk je intensief samen met ervaren collega's in procesmanagement en verandering, waardoor je in korte tijd enorm veel inhoudelijke en praktische kennis opbouwt.
Wat wij bieden
- Een salaris van € 2.450,00 tot € 4.200,00 bruto per maand;
- Een tijdelijke functie voor 32 tot 40 uur per week voor de duur van 8 maanden;
- 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband (met de mogelijkheid om maximaal 10 extra dagen bij te kopen);
- Een laptop en telefoon om jouw werk overal prettig en professioneel uit te voeren;
- Onbeperkt toegang tot onze online academie voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
- Een Sligro-pas waarmee je tot € 500,- korting per jaar ontvangt op aankopen in onze zelfbedieningsgroothandels;
- Deelname aan leuke uitjes, activiteiten en evenementen om je collega's ook buiten het werk te leren kennen.
Wat wij vragen
- Minimaal een hbo-diploma;
- Minimaal hbo/wo werk- en denkniveau (bijvoorbeeld geschikt voor kandidaten in een tussenjaar);
- Je bent per direct of op korte termijn beschikbaar voor een periode van minimaal 8 maanden;
- Je kunt goed schakelen tussen conceptueel denken en praktische uitvoering;
- Je werkt graag samen met verschillende teams en weet je ideeën helder over te brengen op alle niveaus.
Uren: 32 - 40
Dienstverband: fulltime, parttime
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands
Opleiding: HBO, Universiteit
Sligro - Implementatie SAP Werkprocessen - Veghel in Uden werkgever: YoungCapital NEXT
Als Blueriq Engineer bij een van de grootste financiële dienstverleners van Nederland, krijg je de kans om te werken in een innovatieve en internationale omgeving waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. Je draagt bij aan een strategisch IT-transformatieprogramma dat niet alleen jouw technische vaardigheden uitdaagt, maar ook zorgt voor directe impact op de digitale dienstverlening aan miljoenen klanten. Met flexibele werkmogelijkheden en een focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt deze rol een unieke kans voor groei binnen een toonaangevende organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sligro - Implementatie SAP Werkprocessen - Veghel in Uden kunt binnenhalen
✨Netwerk met IT-professionals!
Neem deel aan lokale IT- en consultancymeetups of evenementen. Hier kun je direct in contact komen met professionals en misschien zelfs hiring managers van bedrijven als YoungCapital NEXT. Vaak vinden ze het leuk om nieuwe gezichten te leren kennen en wie weet brengt dat je dichter bij de kans om als Sligro - Implementatie SAP Werkprocessen - Veghel aan de slag te gaan!
✨Zet je skills in de spotlight
Denk aan het beginnen van een blog of het delen van content op LinkedIn over actuele IT- en consultancy-thema's. Dit toont niet alleen je kennis, maar maakt je ook zichtbaar voor bedrijven zoals YoungCapital NEXT. Laat ze zien wat je kunt en waarom jij de perfecte match bent voor de rol!
✨Wees snel met solliciteren!
Tijdelijke posities verdwijnen vaak snel. Zorg ervoor dat je alert bent op nieuwe aanbiedingen en solliciteer direct via onze website. Vergeet niet dat we bij StudySmarter altijd op zoek zijn naar talentvolle mensen zoals jij voor vacatures zoals Sligro - Implementatie SAP Werkprocessen - Veghel!
✨Verbind met oud-collega's
Neem contact op met voormalige collega's of klasgenoten die nu in de IT-consultancy werken. Ze kunnen je misschien doorverwijzen naar kansen of zelfs je naam noemen bij YoungCapital NEXT. Het netwerk dat je opbouwt kan vaak waardevol zijn!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sligro - Implementatie SAP Werkprocessen - Veghel in Uden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je technische vaardigheden zichtbaar:In de wereld van IT-consultancy is het super belangrijk om je technische vaardigheden te benadrukken. Vermeld specifieke technologieën en tools die je hebt gebruikt in je CV. Dit kan variëren van programmeertalen tot frameworks. Klanten willen weten dat je de juiste skills hebt voor hun projecten!
Focus op je ervaring met klantprojecten:Omdat het een tijdelijke rol is, willen werkgevers zien dat je ervaring hebt met het werken aan projecten bij klanten. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke projecten je hebt afgerond en wat jouw rol daarin was. Dit helpt ons om te begrijpen hoe je waarde kunt toevoegen aan ons team.
Breng je motivatie naar voren:In je motivatiebrief is het belangrijk om je motivatie voor deze tijdelijke rol te onderstrepen. Waarom wil je werken bij YoungCapital NEXT? Wat hoop je te leren of bij te dragen? Een duidelijk beeld van je motivatie kan ons helpen om de juiste match te maken.
Gebruik een overzichtelijke opmaak:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief overzichtelijk zijn. Gebruik tussenkopjes en bullet points om belangrijke informatie snel te laten opvallen. In een drukke sector als IT-consultancy waarderen wij het als je informatie helder en to the point presenteert!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij YoungCapital NEXT
✨Wees klaar voor technische vragen!
In de wereld van IT-consultancy kunnen ze je aan de tand voelen over je technische vaardigheden. Zorg ervoor dat je voorbereid bent op vragen over software, tools of frameworks die relevant zijn voor Sligro - Implementatie SAP Werkprocessen - Veghel. Misschien vragen ze je ook om je denkproces uit te leggen tijdens een probleemoplossende sessie.
✨Toon je probleemoplossend vermogen
Tijdens het interview wil men vaak zien hoe je denkt en problemen aanpakt. Denk aan voorbeelden uit je eerdere ervaringen waar je problemen hebt opgelost of projecten hebt geleid. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je creativiteit en doorzettingsvermogen.
✨Waarom kort?
Omdat het een tijdelijke rol is, willen ze waarschijnlijk weten waarom jij specifiek geïnteresseerd bent in deze functie bij YoungCapital NEXT. Wees eerlijk over je motivatie en wat je hoopt te leren in deze periode. Laat zien dat je snel kunt schakelen en waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Bereid je voor op cases
Case studies zijn vaak onderdeel van interviews in de IT-consultancy. Deze kunnen variëren van het analyseren van bedrijfsprocessen tot het voorstellen van technische oplossingen! Zorg ervoor dat je bekend bent met de typische scenario's en dat je kan laten zien dat je kunt denken als een consultant.
