In één oogopslag
- Taken: Identificeer en ontwikkel nieuwe zakelijke kansen in de digitale transformatie.
- Bedrijf: Yokogawa, een toonaangevende speler in industriële automatisering.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 25 vakantiedagen, en een goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Een inclusieve cultuur die diversiteit waardeert en kansen biedt voor groei.
- Waarom deze baan: Word een pionier in de digitale transformatie van de industrie.
- Kwalificaties: Technische achtergrond met ervaring in middleware en IT/OT-convergentie.
Als Business Development Manager bij Yokogawa ben je de brug tussen complexe industriële operaties en moderne digitale infrastructuur. Je missie is om nieuwe kansen te identificeren en te ontwikkelen waar data-integratie, middleware en IT/OT-convergentie kritische uitdagingen voor onze klanten kunnen oplossen. Deze rol is gericht op groei door middel van architectonische innovatie in plaats van traditionele commerciële verkoop.
Een Dag in Jouw Leven
Je besteedt je tijd aan het navigeren op het snijvlak van industriële technologie en softwareoplossingen. Op een typische dag analyseer je markttrends in de energiesector of andere industriële domeinen om te identificeren waar datasilo's de prestaties belemmeren. Je gaat in gesprek met technische belanghebbenden over hoe middleware en data-interfaces hun operaties kunnen stroomlijnen, waarbij je hoge zakelijke behoeften vertaalt naar robuuste technische voorstellen. Je werkt nauw samen met interne engineering- en productteams om ervoor te zorgen dat onze digitale aanbiedingen aansluiten bij de evoluerende behoeften van het Nederlandse industriële landschap.
Belangrijkste Uitdagingen
De belangrijkste uitdaging ligt in de complexiteit van IT/OT-integratie. Je moet diverse technische omgevingen navigeren waar legacy industriële systemen voldoen aan moderne data-eisen. Succes vereist de mogelijkheid om de waarde van technische architectuur zowel aan ingenieurs als aan bedrijfsleiders te articuleren, weerstand tegen verandering in gevestigde industrieën te overwinnen en ervoor te zorgen dat datasystemen schaalbaar, veilig en interoperabel zijn.
Groei & Carrièremogelijkheden
Bij Yokogawa waarderen we diepgaande technische expertise en een langetermijnvisie. Deze rol biedt een platform om een thought leader te worden in digitale transformatie van de industrie. Of je nu een ervaren professional bent of ongeveer tien jaar technische ervaring hebt, je vindt mogelijkheden om strategische initiatieven te leiden die ons regionale portfolio vormgeven.
Team & Cultuur
Je komt terecht in het DES Business Development-team, een groep gekenmerkt door technische nieuwsgierigheid en een samenwerkingsgeest. We opereren met de precisie en kwaliteit die geassocieerd worden met onze Japanse roots, terwijl we een flexibele, open omgeving in ons hoofdkantoor in Amersfoort behouden. Het team gedijt op kennisdeling en collectief probleemoplossen, zodat elk lid wordt ondersteund in zijn technische en professionele reis.
Wie Jij Bent
Je bent een technisch onderlegde professional met een sterke grip op data-interfaces, middleware en de nuances van IT/OT-convergentie. Je hebt waarschijnlijk tot 10 jaar ervaring in een technische of consultancy-gedreven omgeving. Je wordt enthousiast van het oplossen van complexe puzzels en hebt een natuurlijke aanleg om groeikansen binnen technische architecturen te spotten. Hoewel ervaring in de energiesector een pluspunt is, strekt je nieuwsgierigheid zich uit tot verschillende industriële sectoren waar digitale transformatie een prioriteit is.
Wat Je Gaat Doen & Wat Je Meebrengt
- Stuur de zakelijke groei aan door technische hiaten in klantoperaties te identificeren en data-gedreven oplossingen voor te stellen.
- Fungeer als expert op het gebied van middleware en data-interface technologieën.
- Werk samen met technische teams om architecturen te ontwerpen die de IT- en OT-werelden overbruggen.
- Bouw en onderhoud relaties met technische besluitvormers in verschillende industrieën.
- Breng een solide achtergrond in industriële automatisering, software-engineering of technische business development mee.
- Toon een proactieve mindset en het vermogen om technische kenmerken om te zetten in operationele voordelen.
Waarom Nu Aansluiten
Industrieën staan op een keerpunt waar data het meest waardevolle bezit is. Door nu bij Yokogawa aan te sluiten, bevind je je in het hart van deze transitie, waarbij je klanten in Nederland en daarbuiten helpt het potentieel van hun operaties te ontsluiten. Dit is een unieke kans om een nieuw gecreëerde positie in te nemen en te definiëren hoe technische business development de toekomst van industriële autonomie aanstuurt.
Wat Wij Bieden
Wij bieden een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket dat is afgestemd op de Nederlandse markt, met aandacht voor een gezonde werk-privébalans en langdurige zekerheid. Een 40-urige werkweek met flexibele starttijden tussen 07:00 en 09:30. 25 dagen jaarlijkse vakantie plus 6 ATV-dagen, met de optie om tot 13 extra dagen aan te kopen. 8% vakantiegeld betaald in mei en een 5% eindejaarsuitkering in december. Ondersteuning voor thuiswerken inclusief een dagelijkse vergoeding van 2,45 en een vaste maandelijkse bijdrage. Vervoersvergoeding van 0,23/km (tot 364 per maand). Een robuust pensioenplan met gedefinieerde bijdragen en door de werkgever gefinancierde verzekeringen.
Yokogawa Europe B.V. is een werkgever die gelijke kansen biedt in overeenstemming met de AWGB. Uw persoonsgegevens worden verwerkt door Yokogawa Europe B.V. als verwerkingsverantwoordelijke conform de AVG. We zijn toegewijd aan transparantie over beloning. We delen het salarisbereik voor deze rol tijdens uw recruiter screening.
Diverse, Gelijke & Inclusieve Cultuur
Yokogawa is een werkgever die gelijke kansen biedt. We willen een diverse, eerlijke en inclusieve cultuur. We zullen actief mensen werven, ontwikkelen en promoveren vanuit verschillende achtergronden.
Business Development Manager werkgever: Yokogawa
Yokogawa is een uitstekende werkgever die al meer dan een eeuw vooroploopt in de industriële sector. Met een sterke focus op samenwerking en co-innovatie biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun commerciële vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan complexe projecten. De cultuur is open en ondersteunend, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een dynamisch team dat zich richt op de toekomst van technologie en duurzaamheid in Nederland.