In één oogopslag
- Taken: Snijden, slijpen en plaatsen van glas in diverse projecten.
- Bedrijf: Professioneel bedrijf met focus op schilderwerk, timmerwerk en glaszetten.
- Voordelen: Marktconform salaris, pensioen, vakantiedagen en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Directe indiensttreding mogelijk en 85% van kandidaten krijgt vast contract.
- Waarom deze baan: Werk in een veelzijdige rol met kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Kwalificaties: Aantoonbare ervaring als glaszetter en rijbewijs vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Ben jij de ervaren glaszetter die we nodig hebben? Wij zijn op zoek naar iemand met aanzienlijke ervaring voor onze partner, een professioneel bedrijf dat zich richt op schilderwerk, timmerwerk en glaszetten. De werkzaamheden omvatten VvE's, woningcorporaties en particuliere opdrachten, wat resulteert in een flinke hoeveelheid werk en een groot team van collega's. Samenwerken in teamverband is essentieel, maar er zijn ook momenten waarop je zelfstandig aan opdrachten zult werken, wat de rol uitermate veelzijdig maakt.
Je zult werken met diverse glassoorten, dus het is handig als je kennis hierover beschikt. Bovendien biedt het bedrijf mogelijkheden om cursussen te volgen, waardoor je jezelf nog verder kunt ontwikkelen. Het bedrijf investeert graag in jouw groei en ontwikkeling. Ben je direct beschikbaar? Aarzel dan niet en solliciteer nu!
Wat ga je doen?
- Snijden, slijpen en schuren
- Plaatsen en vervangen van glas/nieuwe ruiten
- Het inmeten van ramen etc.
- Kozijnen schade vrij plaatsen/verwijderen
Functie-eisen
- Aantoonbare werkervaring als glaszetter
- In het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer
- Goede beheersing van de Nederlandse taal
- Oplossingsgericht en klantvriendelijk
- Geen 9 tot 5 mentaliteit
Aanbod
- Marktconform salaris volgens de in het bedrijf geldende CAO
- ADV dagen, pensioen, vakantiegeld en vakantiedagen
- Detacheringsovereenkomst voor langere tijd of direct in dienst bij één van onze opdrachtgevers
- Pensioenregeling
- 25 vakantie dagen per jaar
- 8,33% vakantiegeld
- Extra ADV dagen volgens de geldende CAO
- Reiskosten / Onkosten vergoeding a 0,21 cent
- Op termijn een vast contract
Geïnteresseerd? Binnen één werkdag reactie op jouw sollicitatie! 85% van onze kandidaten komt in vaste dienst bij onze opdrachtgevers! Mogelijkheid tot direct in dienst bij de opdrachtgever zonder detachering! Altijd persoonlijk contact met één van onze recruiters!
Glaszetter in The Hague werkgever: Ymatch
Als glaszetter bij ons professionele bedrijf in Maastricht krijg je de kans om te werken in een dynamische omgeving met een focus op zowel teamwerk als zelfstandigheid. We investeren in jouw groei door middel van cursussen en bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, pensioenregeling en 25 vakantiedagen per jaar. Met een sterke werkcultuur die gericht is op langdurige samenwerking, zijn we op zoek naar iemand die zich voor langere tijd aan ons wil verbinden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Glaszetter in The Hague kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Ymatch
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Glaszetter. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Glaszetter in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Ymatch:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Ymatch wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ymatch
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
