In één oogopslag
- Taken: Onderhoud en repareer professionele keukenapparaten bij diverse klanten.
- Bedrijf: Een dynamisch bedrijf in de elektrotechniek met een focus op ontwikkeling.
- Voordelen: Marktconform salaris, pensioen, 25 vakantiedagen en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Kans op een vast contract en persoonlijke begeleiding tijdens je ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Leer van ervaren monteurs en ontwikkel je vaardigheden in een groeiende sector.
- Kwalificaties: Rijbewijs B en een opleiding in elektrotechniek of mechatronica is een plus.
Wil jij jezelf ontwikkelen als elektromonteur onder de vleugel van een echte vakman? Wacht dan niet langer en solliciteer direct!
Wij zijn op zoek naar een Junior elektromonteur in Hooge-Zwaluwe, Brabant. Het betreft een functie voor 40 uur per week en het salaris bedraagt € 2100 - 2600.
Wat ga je doen?
Jij hebt een divers takenpakket. Bij verschillende klanten in hoofdzakelijk de regio Eindhoven (maar ook Breda, Tilburg en omstreken) onderhoud en repareer je professionele keukenapparaten. Je werkt daar aan onder andere ovens, vaatwasmachines en bakwanden. Als elektromonteur houd je je bezig met het vaststellen en verhelpen van storingen en het uitvoeren van (preventief) onderhoud. Je zal intensief meelopen met een ervaren monteur die jou elke dag de kneepjes van het vak laat zien zodat jij uiteindelijk zelf als volwaardig monteur op pad kan gaan!
Functie-eisen
- Ben je in het bezit van een rijbewijs B;
- Ben je begonnen of ga je beginnen aan een opleiding in de elektrotechniek of mechatronica;
- Heb je een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Aanbod
Wij bieden een marktconform salaris volgens de in het bedrijf geldende CAO. ADV dagen, pensioen, vakantiegeld en vakantiedagen. Daarnaast bieden wij ofwel een detacheringsovereenkomst voor langere tijd of ga je direct bij één van onze opdrachtgevers in dienst. Bij iedere tijdelijke overeenkomst via Ymatch houden wij rekening met:
- Pensioenregeling
- 25 vakantiedagen per jaar
- 8,33% vakantiegeld
- Extra ADV dagen volgens de geldende CAO
- Reiskosten / Onkostenvergoeding a € 0,23 cent
- Op termijn een vast contract.
Voor deze functie is het salaris € 2100 - 2600 (dit is altijd afhankelijk van jouw ervaring).
Geïnteresseerd? Binnen één werkdag reactie op jouw sollicitatie! 85% van onze kandidaten komt in vaste dienst bij onze opdrachtgevers! Mogelijkheid tot direct in dienst bij de opdrachtgever zonder detachering! Altijd persoonlijk contact met één van onze recruiters!
Junior elektromonteur in Hooge Zwaluwe werkgever: Ymatch
Als glaszetter bij ons professionele bedrijf in Maastricht krijg je de kans om te werken in een dynamische omgeving met een focus op zowel teamwerk als zelfstandigheid. We investeren in jouw groei door middel van cursussen en bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, pensioenregeling en 25 vakantiedagen per jaar. Met een sterke werkcultuur die gericht is op langdurige samenwerking, zijn we op zoek naar iemand die zich voor langere tijd aan ons wil verbinden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior elektromonteur in Hooge Zwaluwe kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Ymatch. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Ymatch of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Junior elektromonteur bij Ymatch ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior elektromonteur in Hooge Zwaluwe te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Ymatch om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Junior elektromonteur bij Ymatch. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Ymatch in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ymatch
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Ymatch.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Ymatch. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
