In één oogopslag
- Taken: Schilder binnen en buiten, van schuren tot aflakken, met veel variatie.
- Bedrijf: Een gezellig schildersbedrijf in Zuid-Holland met een fijne werksfeer.
- Voordelen: Marktconform salaris, pensioen, 25 vakantiedagen en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Mogelijkheid tot vast contract en persoonlijke begeleiding.
- Waarom deze baan: Elke dag is anders en je kunt jezelf blijven ontwikkelen als schilder.
- Kwalificaties: Ervaring als schilder en gemotiveerd om te leren.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging met veel diversiteit? Dan is dit de vacature waar je naar op zoek bent!
Voor onze partner zijn wij op zoek naar een onderhoudsschilder woonachtig in de omgeving van Zuid-Holland. Het bedrijf is gespecialiseerd in het binnen en buiten schilderwerkzaamheden van particuliere woningen, bedrijfspanden, flats, vve's en scholen. Als schilder heb je dus heel veel diversiteit en is geen dag hetzelfde, zo blijft het werk leuk. Je gaat zelfstandig of met collega's op pad en bent verantwoordelijk voor het gehele proces van het schilderwerk, denk hierbij aan het schuren tot aan het aflakken van deuren, kozijnen, gevels etc. Doordat je elke dag bij bewoners of opdrachtgevers over de vloer komt is het belangrijk dat je de privacy van de mensen respecteert!
Binnen het bedrijf heb je veel afwisseling en kan jij je blijven ontwikkelen als schilder. Zo kan jij naast het schilderwerk jezelf blijven ontwikkelen met behangen, houtrotreparaties en glaszetten. Je komt te werken met leuke collega's waarbij er een prettige sfeer is op de werkvloer. De planningen en materialen zijn goed geregeld waardoor jij nooit stil staat en kwaliteit kan leveren.
Wij zijn op zoek naar een Onderhoudsschilder Berkel en Rodenrijs. Het betreft een functie voor 37,5 uur per week en het salaris bedraagt € 2.400 - 2.800.
Wat ga je doen?
- Binnen en buiten schilderwerk
- Schuren en plamuren
- Gronden en aflakken
- Kitten
- Muren/wanden sausen
- Werken op steigers en de hoogwerker
Functie-eisen
- Aantoonbare werkervaring als schilder
- Een afgeronde schildersopleiding is een pre
- In het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer
- Gemotiveerd en leergierig
- Geen 9 tot 5 mentaliteit
- Elke dag het beste uit jezelf willen halen
- Collegiaal
- Een gezonde dosis humor!
Aanbod
- Marktconform salaris volgens de in het bedrijf geldende CAO
- ADV dagen, pensioen, vakantiegeld en vakantiedagen
- Detacheringsovereenkomst voor langere tijd of direct in dienst bij één van onze opdrachtgevers
- Pensioenregeling
- 25 vakantie dagen per jaar
- 8,33% vakantiegeld
- Extra ADV dagen volgens de geldende CAO
- Reiskosten / Onkosten vergoeding a 0,21 cent
- Op termijn een vast contract
Geïnteresseerd? Binnen één werkdag reactie op jouw sollicitatie! 85% van onze kandidaten komt in vaste dienst bij onze opdrachtgevers! Mogelijkheid tot direct in dienst bij de opdrachtgever zonder detachering! Altijd persoonlijk contact met één van onze recruiters!
Onderhoudsschilder Berkel en Rodenrijs werkgever: Ymatch
Als glaszetter bij ons professionele bedrijf in Maastricht krijg je de kans om te werken in een dynamische omgeving met een focus op zowel teamwerk als zelfstandigheid. We investeren in jouw groei door middel van cursussen en bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, pensioenregeling en 25 vakantiedagen per jaar. Met een sterke werkcultuur die gericht is op langdurige samenwerking, zijn we op zoek naar iemand die zich voor langere tijd aan ons wil verbinden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Onderhoudsschilder Berkel en Rodenrijs kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Ymatch kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Ymatch. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Ymatch, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Onderhoudsschilder Berkel en Rodenrijs te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Ymatch.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Ymatch wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ymatch
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Ymatch.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
