In één oogopslag
- Taken: Leid complexe infrastructurele projecten en zorg voor optimale samenwerking binnen je team.
- Bedrijf: EIFFEL Projects, een innovatief bedrijf dat Nederland helpt toekomstbestendig te maken.
- Voordelen: Salaris tussen €3.200 en €5.000, leasefiets, extra vakantiedagen en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Word onderdeel van een team van 350 experts en ontwikkel je vaardigheden verder.
- Waarom deze baan: Maak impact op belangrijke infrastructuurprojecten en werk samen met topbedrijven en overheden.
- Kwalificaties: Hbo/wo diploma en minimaal 3 jaar ervaring met UAV-gc projecten.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Dit ga je doen
Je staat aan het roer van complexe infrastructurele projecten.
Met jouw projectbeheersingsteam zorg je dat alle onderdelen perfect op elkaar aansluiten.
Je houdt grip op tijd, geld en kwaliteit (GROTIK) en weet precies wanneer je moet bijsturen.
- Je leidt een team van specialisten en zorgt dat iedereen scherp blijft op de projectdoelen.
- Je adviseert stakeholders op elk niveau - van uitvoerder tot bestuurder.
- Je bewaakt de verschillende beheersaspecten en grijpt proactief in waar nodig.
- Je bouwt en onderhoudt relaties met key stakeholders.
- Je vertaalt strategische beslissingen naar concrete acties voor je team.
- Je zorgt dat planningen, kwaliteit- en risicodossiers altijd up-to-date zijn.
- Dit ben jij
Je bent een ervaren projectprofessional die weet hoe je grote infraprojecten in goede banen leidt. Je combineert technisch inzicht met sterke communicatieve vaardigheden.
- Je hebt een afgeronde hbo of wo opleiding (bv civiel, elektro, bedrijfskunde).
- Je hebt minimaal 3 jaar recente en relevante ervaring met UAV-gc projecten en IPM-organisatie.
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
- Deze skills komen van pas
- UAV-gc
- Risicomanagement
- Projectplanning
- Integraal projectmanagement
- Projectbeheersing
Je bent een natuurlijke verbinder die mensen meekrijgt in je visie.
Je schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus en hebt een scherp oog voor detail zonder het grotere plaatje uit het oog te verliezen.
Je blijft kalm onder druk en weet altijd de juiste prioriteiten te stellen.
Dit krijg je van ons
Wij bieden een salaris tussen de 3.200 en 5.000 euro bruto per maand op basis van 36 uur passend bij je ervaring en expertise.
- Trap je werkdag af op 2 wielen. Lease een (elektrische) fiets en blijf in beweging.
- Start met een jaarcontract, met zicht op vast
- Je hebt de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen
- Creëer je ideale thuiswerkplek met onze vergoeding
- Met 25 vakantiedagen heb je alle tijd voor jouw avonturen
- Met kennissessies en webinars blijf je bij in je vakgebied
- Krijg persoonlijke begeleiding van je Performance Manager
- Op tijd naar je afspraak in je (elektrische) leaseauto
- Ontwikkel je onbeperkt met de EIFFEL Academy trainingen
- Een solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling
- Reis zorgeloos met OV- of km-vergoeding
- Dit zijn wij
Nederland verandert.
Van energie tot klimaat, van mobiliteit tot duurzaamheid - we staan voor flinke uitdagingen die om actie vragen.
Bij EIFFEL Projects werk je aan de kern van deze vraagstukken, in samenwerking met toonaangevende bedrijven en (semi-)overheden.
Zo help jij Nederland klaar te stomen voor de toekomst.
Je wordt onderdeel van een team van 350 experts die dagelijks samenwerken met opdrachtgevers zoals Gemeenten, Provincies, Pro Rail, Tenne T, Havenbedrijf Rotterdam, Schiphol en Rijkswaterstaat.
EIFFEL Projects is onderdeel van EIFFEL.
Als de volgende functie-eisen en ervaring overeenkomen met uw vaardigheden, zorg er dan voor dat u snel solliciteert.
Samen met de andere merken binnen de groep vormen we EIFFEL: ruim 2.500 professionals in legal, finance, techniek en projectmanagement.
Samen maken we impact bij organisaties die Nederland draaiende en toekomstbestendig houden.
Je werkt in een team van specialisten binnen je eigen vakgebied en bent tegelijkertijd onderdeel van EIFFEL. xgiwjmb Dat betekent bredere opdrachten, meer collega’s om van te leren en volop kansen om je verder te ontwikkelen.
Manager Projectbeheersing Infrastructuur in Nijmegen werkgever: YadaJobs
Flink is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om deel uit te maken van een snelgroeiend team in een dynamische omgeving. Met flexibele werktijden, een aantrekkelijk salaris en doorgroeimogelijkheden, is het de perfecte bijbaan voor studenten of iedereen die op zoek is naar een flexibele werkplek. Bovendien geniet je van 20% korting op je eigen boodschappen en werk je met moderne apparatuur in een jong en sociaal team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Projectbeheersing Infrastructuur in Nijmegen kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen YadaJobs kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief YadaJobs. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals YadaJobs, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Projectbeheersing Infrastructuur in Nijmegen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij YadaJobs.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor YadaJobs wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij YadaJobs
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van YadaJobs.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
