In één oogopslag
- Taken: Leid en ontwikkel het Netwerk Operations Center met een focus op innovatie en teamgroei.
- Bedrijf: VDL Nederland, een internationaal familiebedrijf met een open en informele werksfeer.
- Voordelen: Marktconform salaris, 25 vakantiedagen, pensioenregeling en sportactiviteiten.
- Overige informatie: Uitstekende kansen voor persoonlijke ontwikkeling en carrièregroei.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en coach je team naar succes.
- Kwalificaties: 3-5 jaar ervaring in leidinggeven en kennis van netwerktechnologie.
Het verwachte salaris ligt tussen 4114 - 5028 € per maand.
VDL Nederland Core IT is op zoek naar een teammanager voor het Netwerk Operations Center (NOC). Ben jij een teammanager met visie voor het vakgebied, een ondernemer die weet wat er nodig is om de dienst bedrijfsnetwerk te borgen en ontwikkelen naar de toekomst? Heb jij naast je operationele blik aandacht voor je team en weet je hen te begeleiden en carrière te bouwen? Dan zoeken wij jou!
Het Netwerk operations center (NOC) van VDL is verantwoordelijk voor de connectiviteit van onze bedrijven met het hoofdkantoor, -onderling en met klanten/leveranciers. Het team doet tweede/derde-lijn ondersteuning, changeverzoeken en projecten. We zijn verantwoordelijk voor nieuwe locaties maar ook om bestaande locaties te moderniseren.
Voor het NOC team zijn wij op zoek naar een teammanager. Iemand die het team op een Agile wijze kan begeleiden. Die een toekomstvisie voor het team kan bepalen en ook voor de functie van het NOC. Iemand die meedenkt met de Productmanager Infra aan de visie en toekomst van het infrastructuur binnen VDL. Om zodoende de dienstverlening te verbeteren en stabiliteit en klantbeleving te bevorderen.
De NOC manager is productowner van de dienst netwerk en weet de prioritering tussen projecten-, ad-hoc- en beheer werkzaamheden goed te bepalen. Medewerkers te ondersteunen in persoonlijke groei. Kan samen met het managementteam beslissingen nemen en het service portfolio managen, voorzien van onderbouwd advies om IT verder te professionaliseren en de dienst te verbeteren.
Jouw kracht
- Jij kan de mensen in je team coachen om zich te ontwikkelen op persoonlijk en professioneel vlak.
- Jij houdt ontwikkelingen in de markt en technologie bij en kan die vertalen naar waarde voor de business.
- Als productowner kan jij de visie bepalen, in samenwerking met de architect en senioren in het team, waar jouw dienst naartoe gaat ontwikkelen.
- Jij kan kostenbesparing realiseren zonder verlies van kwaliteit, functionaliteit of dienstverlening.
- Jij hebt kennis van agile werken in een beheerorganisatie.
- Kan een Verklaring omtrent Gedrag overhandigen of ben bereid een dergelijk screening te ondergaan.
Wat verwachten wij van jou?
- 3-5 jaar relevante werkervaring in leidinggeven.
- Kennis van netwerktechnologie en automatisering binnen een netwerkdienst.
- Beheren en prioriteren van de backlog rekening houdende met reguliere changes, incidenten, projecten en ad-hoc verzoeken.
- Sturen van de backlog zodat doelen op tijd worden gehaald in teamverband en teamleden individueel.
- Op operationeel niveau leveranciers aansturen en de samenwerking opzoeken.
- Kunnen sturen op de uitnutting van budgetten.
- Jij kunt een juiste afweging maken tussen kosten en functionaliteit. De duurste is niet altijd het beste.
- Sterk analytisch vermogen om complexe problemen te doorgronden.
- Vaardigheden om anderen te coachen en kennis over te dragen.
- Een proactieve houding en passie voor innovatie.
De kracht van VDL
Je komt terecht in een dynamische en professionele omgeving waar samenwerking, innovatie en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Daarnaast bieden we:
- Een marktconform salaris van € 4.000 tot € 6.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
- 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen.
- Een goede pensioenregeling.
- Een jaarlijks VDL-feest met alle collega’s van VDL Groep.
- Diverse collectiviteitsregelingen en personeelsaanbiedingen.
- Deelname aan sportactiviteiten.
Klaar om jezelf uit te dagen? Is je interesse gewekt en voldoe je aan het profiel? Dan ontvangen we graag je cv en motivatie voor deze vacature! Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Vanuit het hoofdkantoor in Eindhoven ondersteunen we vanuit VDL Nederland de meer dan 100 VDL-bedrijven die vallen onder VDL Groep. Dan doen we op het gebied van financiële en juridische zaken, sociale zaken (HR, HR-support, verzuim en salarisadministratie), recruitment, communicatie, IT, milieu, veiligheid, duurzaamheid en subsidies. Met een diversiteit aan bedrijven, markten en locaties betekent dat veel uitdaging en variatie in jouw werkzaamheden.
Wij bieden
- Open en informele werksfeer.
- Afwisseling en uitdaging.
Jij bent
- Een aanpakker.
- Een teamspeler.
- Resultaatgericht.
Waarom VDL?
Internationaal familiebedrijf. Jouw inbreng telt. Ontwikkeling én productie.
Productowner Netwerk Operations in Eindhoven werkgever: YadaJobs
Flink is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om deel uit te maken van een snelgroeiend team in een dynamische omgeving. Met flexibele werktijden, een aantrekkelijk salaris en doorgroeimogelijkheden, is het de perfecte bijbaan voor studenten of iedereen die op zoek is naar een flexibele werkplek. Bovendien geniet je van 20% korting op je eigen boodschappen en werk je met moderne apparatuur in een jong en sociaal team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Productowner Netwerk Operations in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals YadaJobs op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan YadaJobs.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan YadaJobs.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Productowner Netwerk Operations bij YadaJobs wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Productowner Netwerk Operations in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij YadaJobs.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij YadaJobs waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij YadaJobs
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij YadaJobs.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij YadaJobs.
