In één oogopslag
- Taken: Ontwerp en implementeer dataplatform-oplossingen voor klanten.
- Bedrijf: Xebia, een innovatieve techbedrijf in Hilversum.
- Voordelen: Flexibel werken, competitief salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Continu leren in een ondersteunend team van experts.
- Waarom deze baan: Maak impact met data en leid multidisciplinaire teams.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring met data platforms en sterke leidinggevende skills.
Het verwachte salaris ligt tussen 65 - 65 € per uur.
Als Managed Services Solution Lead Data Platform bij Xebia help je organisaties hun data-ambities waar te maken.
Wat ga je doen?
- Je ontwerpt en implementeert robuuste data platform-oplossingen die passen bij de behoeften van klanten.
- Je leidt multidisciplinaire teams en zorgt ervoor dat projecten on-time en on-budget opleveren.
- Je adviseert klanten over best practices, architectuur en technologische keuzes.
- Je beheert de relatie met key stakeholders en bent het gezicht van Xebia voor je accounts.
- Je monitort performance, optimaliseert processen en zorgt voor continue verbetering.
Wat breng je mee?
- Minimaal 5 jaar ervaring met data platforms en cloud-architecturen.
- Sterke leidinggevende skills en affiniteit met klantgericht werken.
- Diepgaande kennis van moderne data stack (cloud providers, tools, frameworks).
- Communicatief sterk - je kunt complexe materie helder uitleggen naar verschillende niveaus.
- Proactief, gedreven en altijd op zoek naar innovatie.
Wat bieden wij?
- Fulltime positie in Hilversum met mogelijkheid tot flexibel werken.
- Werken aan impactvolle projecten voor ambitieuze klanten.
- Continu leren en groeien in een innovatieve omgeving.
- Een team van gedreven experts die je ondersteunt.
- Competitief salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Laten we dit gesprek starten!
Service manager in Hilversum werkgever: Xebia Group
Xccelerated in Amsterdam biedt een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Senior Data Scientist krijg je de kans om je vaardigheden in machine learning en data-analyse te ontwikkelen, terwijl je bijdraagt aan belangrijke projecten in de luchtvaartsector. Met een focus op professionele groei en een cultuur die creativiteit en teamwork waardeert, is dit een uitstekende plek voor iedereen die betekenisvol werk zoekt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Service manager in Hilversum kunt binnenhalen
✨Word actief in de Tech Community
Neem deel aan lokale tech meetups, hackathons en conferenties. Dit is dé plek om medetekenaars en recruiters van bedrijven zoals Xebia Group te ontmoeten. Laat je gezicht zien en praat over je passies en projecten!
✨Demonstreer jouw vaardigheden
Zorg voor een toffe portfolio of GitHub-pagina waar je projecten of open-source bijdragen kunt delen. Werk samen met andere developers aan interessante projecten; dat laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je vermogen om samen te werken.
✨Gebruik online platforms
Zoek naar niche-platforms, zoals Stack Overflow Jobs of AngelList, waar je vacatures kunt vinden die niet alleen op LinkedIn staan. Dit kan je helpen om unieke kansen te ontdekken die perfect passen bij jouw skills.
✨Direct solliciteren bij Xebia Group!
We moedigen je aan om direct op onze website te solliciteren. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in ons als bedrijf en helpt je om je kandidaat-profiel verder te versterken. Misschien staat de ideale rol als softwareontwikkelaar bij Xebia Group al op je te wachten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Service manager in Hilversum te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show Your Coding Skills!:Bij een rol in softwareontwikkeling is het heel belangrijk om je technische vaardigheden te benadrukken. Voeg bijvoorbeeld je GitHub-link toe aan je CV, zodat wij een kijkje kunnen nemen naar je code en projecten. Laat vooral zien aan welke toffe open-source projecten je hebt bijgedragen of welke eigen projecten je hebt gebouwd.
Technische CV Layout:Zorg ervoor dat je CV aansluit bij de verwachtingen in de softwarewereld. Vermeld duidelijk je programmeertalen, frameworks en tools die je hebt gebruikt. Gebruik ook projectbeschrijvingen die de impact van je werk laten zien, zoals prestatieverbeteringen of succesvolle projecten.
Kies de Juiste Motivatie:In je motivatiebrief willen we vooral weten waarom je voor deze functie bij Xebia Group wilt werken. Vertel ons niet alleen over je vaardigheden, maar ook over je passie voor het vak. Wat drijft jou om in de softwareontwikkeling te werken en hoe zie je jouw rol binnen ons team?
Voorbereiding op Vragen:Bereid je voor op vragen over je eerdere projecten en ervaringen tijdens het sollicitatiegesprek. We willen graag weten hoe je problemen hebt opgelost en wat je hebt geleerd. Dit helpt ons te begrijpen hoe jij in ons team past en wat je kunt bijdragen aan de projecten bij Xebia Group.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Xebia Group
✨Bereid je voor op codetest uitdagingen
In de wereld van softwareontwikkeling moet je vaak verwachten dat je tijdens het interview een codetest of technische uitdaging krijgt voorgeschoteld. Zorg ervoor dat je goed oefent met platforms zoals LeetCode of HackerRank, zodat je je vaardigheden kunt demonstreren en klaar bent om op de spot te blijven programmeren.
✨Praat over je projecten en tools
We willen dat je je projecten goed kunt presenteren tijdens het gesprek. Wees voorbereid om te vertellen over de technologieën en tools die je gebruikt hebt, zoals Git, Docker of specifieke programmeertalen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Toon je leer- en aanpassingsvermogen
Als fulltime softwareontwikkelaar zal je regelmatig nieuwe technologieën en frameworks tegenkomen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan veranderingen en nieuwe dingen hebt geleerd, of het nu gaat om een nieuwe programmeertaal of een andere manier van werken. Dit laat zien dat je leergierig bent en bereid bent om te groeien.
✨Wees voorbereid op gedragsvragen
Naast technische vaardigheden zijn soft skills ook cruciaal in softwareontwikkeling. Wees voorbereid op gedragsvragen die je samenwerking, probleemoplossing en communicatievaardigheden testen. Denk na over situaties waarin je succesvol hebt samengewerkt met een team of een probleem hebt opgelost, en hoe je die ervaring kunt delen.
