In één oogopslag
- Taken: Begeleiden van junior consultants en afhandelen van complexe vergunningaanvragen.
- Bedrijf: Wyzer, een gemeente in de regio Den Haag met een focus op ontwikkeling.
- Voordelen: Vaste contracten, goede werk-privébalans en aantrekkelijke employee benefits.
- Overige informatie: Kansen voor opleidingen en trainingen via onze Academie.
- Waarom deze baan: Neem de regie en maak impact binnen de gemeente.
- Kwalificaties: HBO-opleiding in Bouwkunde, Planologie of Rechten vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Bij Wyzer zijn we op zoek naar een Senior Vergunningverlener Omgevingswet die niet alleen complexe aanvragen afhandelt, maar ook de junior consultants begeleidt in hun ontwikkeling.
Je krijgt de kans om de regie te nemen en een essentiële rol te spelen binnen de gemeente in de regio Den Haag.
Waar jij over beschikt als Vergunningverlener Omgevingswet
Samenwerken in een team en fungeren als senior vraagbaak is voor jou vanzelfsprekend.
Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in de richting van Bouwkunde, Planologie of Rechten.
Wat jij krijgt als Vergunningverlener Omgevingswet
Wij snappen dat een nieuwe baan veel met zich meebrengt en om nieuwe collega's te ontlasten richten wij ons op het aanbieden van vaste contracten, zoeken we samen naar de juiste werk-privébalans en staan wij altijd voor je klaar!
De mogelijkheid om na een jaar vast in dienst te treden bij de gemeente;
Een aantrekkelijk employee benefitspakket op het gebied van collectieve pensioenen en verzekeringen;
De mogelijkheid om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen via onze eigen Academie en ons online platform op Eigen Wyzer.
Of je nu binnenkomt als trainee of als doorgewinterde adviseur.
Vergunningverlener Gemeente werkgever: Wyzer
Bij Wyzer ben je niet alleen een medewerker, maar ook een toekomstmaker die elke dag bijdraagt aan de maatschappij. Met een focus op werk-privébalans, vaste contracten en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via onze eigen Academie, bieden wij een stimulerende werkomgeving waar jouw groei centraal staat. Bovendien zorgen we voor een aantrekkelijk salaris en een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zodat jij met plezier en voldoening aan de slag kunt in de rol van Medewerker Uitkeringsadministratie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vergunningverlener Gemeente kunt binnenhalen
✨Leer de kneepjes van de overheidswereld
Neem deel aan evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en de publieke sector. Dit is dé plek waar je mensen kunt ontmoeten die al werken bij organisaties zoals Wyzer en je kunt een goed beeld krijgen van hun cultuur en wensen.
✨Gebruik je connecties
Vraag aan vrienden of familie die in de publieke sector werken om je te koppelen aan hun netwerk. Het gaat vaak om wie je kent, dus laat je niet schamen om dat aanspreekpunt te zoeken dat je verder kan helpen op de arbeidsmarkt.
✨Wees proactief op sociale media
Volg de relevante overheidsinstanties en publieke organisaties op platforms zoals LinkedIn en Twitter. Dit kan je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures bij Wyzer en om te zien welke vaardigheden en kennis momenteel het meest gevraagd worden.
✨Neem deel aan vrijwilligerswerk
Ervaring doen in de publieke sector kan een goede manier zijn om je cv op te bouwen en je netwerk uit te breiden. Zoek naar vrijwilligersprojecten die aansluiten bij waar je bij Wyzer zou willen werken en laat zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vergunningverlener Gemeente te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je DEI-beleid:In de overheid en publieke sector is Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief aangeeft hoe jij deze waarden ondersteunt en wat jouw visie daarop is. Dit laat zien dat je de organisatie snapt en een goede fit bent voor Wyzer.
Wees transparant over je ervaring:Bij een fulltime rol in de overheid verwachten ze vaak relevante ervaring of opleidingen. Wees specifiek over jouw eerdere functies, stages of projecten die een link hebben met de publieke sector, en hoe deze jou voorbereiden op de rol van Vergunningverlener Gemeente. Gebruik bijvoorbeeld concrete voorbeelden of resultaten die je hebt behaald.
Opleidingen en certificaten zijn key:Vergeet niet om je relevante diploma’s en certificaten goed in je CV te vermelden. Dit kan betekenen dat je naast je HBO of WO-diploma ook aanvullende cursussen hebt gevolgd die belangrijk zijn voor deze rol. Laat zien dat je blijft leren en ontwikkelen, dat bevalt werkgevers!
Kijk naar de taal en stijl:In de overheid hechten ze veel waarde aan een duidelijke en formele schrijfstijl. Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV vrij zijn van jargon, maar ook niet te casual zijn. Gebruik een professionelere toon, zodat je laat zien dat je de sector serieus neemt. Dit kan het verschil maken in je sollicitatie bij Wyzer!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Wyzer
✨Ken je wetgeving en beleid
In de overheid en publieke sector draait alles om wetgeving en beleid. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van belangrijke wetten en actuele beleidskwesties die relevant zijn voor Wyzer en de rol van Vergunningverlener Gemeente.
✨Bereid je voor op scenario's
Verwacht dat je wordt uitgedaagd met scenario's waarin je moet laten zien hoe je omgaat met publieke belangen en ethische dilemma's. Dit soort vragen zijn veelvoorkomend in interviews binnen de overheid en publieke sector, dus oefen je reacties en beslissingsprocessen.
✨Toon je motivatie voor de publieke zaak
Omdat het hier gaat om een fulltime functie, willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent om in de publieke sector te werken. Deel je redenen waarom je deze rol bij Wyzer wil en hoe je je kunt inzetten voor de gemeenschap.
✨Netwerk met professionals in de sector
Probeer contact te leggen met mensen die al werkzaam zijn in de overheid en publieke sector. Dit kan je inzichten geven in de bedrijfscultuur bij Wyzer en tips over hoe je je kunt onderscheiden in het interview.
