In één oogopslag
- Taken: Beheer complexe risico's en ontwikkel robuuste verzekeringsoplossingen voor diverse klanten.
- Bedrijf: WTW is een toonaangevend bedrijf in risicobeheer en verzekering met een dynamische cultuur.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, bonusregeling, flexibele werkstijlen en ruimte voor professionele groei.
- Overige informatie: Inclusieve werkomgeving met focus op samenwerking en persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk samen met een getalenteerd team en maak impact in de verzekeringssector.
- Kwalificaties: HBO/WO-opleiding en ruime ervaring in de verzekerings- of financiële sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Binnen het bedrijfsonderdeel Corporate Risk Broking binnen WTW | Willis is FINEX de specialist met betrekking tot risico's op het gebied van bestuurdersaansprakelijkheid, beroepsaansprakelijkheid, fraude, cyber en mergers & acquisitions. FINEX is één van de Specialty lijnen van Willis en georganiseerd als een Global Line of Business waardoor sprake is van nauwe Europese en Wereldwijde samenwerking.
FINEX BeNe omvat de FINEX Teams in Nederland en België. Het team bestaat momenteel uit 10 brokers (6 in NL) die, ondersteund door accountmanagers en Willis' unieke Risk Quantification tools, onze klanten adviseren over en bemiddelen van best passende verzekeringsoplossingen op de FINEX lijnen. We bedienen een breed scala van klanten actief in allerlei industrieën, van multinationals, ICT bedrijven, bouwbedrijven, financiële instellingen tot aan vliegvelden. En van groot-MKB tot aan de grootste bedrijven van Nederland respectievelijk België.
Bij Willis geloven we in onze lijfspreuk: Authentic, Curious and Bold. Dit betekent dat we oprecht en transparant handelen, nieuwsgierig blijven naar nieuwe inzichten en durven vooruit te denken. Als 'The Analytical Broker' onderscheiden we ons door advies te combineren met krachtige data-analyse. Dankzij onze unieke inhouse Data & Analytics-capaciteiten ondersteunen we brokers bij het bieden van diepgaande inzichten, zodat klanten weloverwogen en toekomstgerichte beslissingen kunnen nemen.
In jouw rol als Senior Broker Finex ben je verantwoordelijk voor het behandelen van nieuwe aanvragen en het beheren van lopende Financial Lines- en Cyberverzekeringen. Je adviseert klanten over complexe risico's en helpt hen bij het ontwikkelen van robuuste verzekeringsoplossingen. Daarnaast verwachten we dat je een actieve rol speelt in het opleiden en begeleiden van minder ervaren collega's. Je draagt bij aan hun professionele groei en stimuleert samenwerking binnen het team. Met jouw commerciële drive help je nieuwe proposities te ontwikkelen en lever je een belangrijke bijdrage aan het ambitieuze groeipad van Willis.
Wie zoeken wij?
Hoewel de exacte invulling van de functie afhankelijk is van jouw kennis en ervaring binnen het Financial Lines domein, geven we de voorkeur aan kandidaten met ruime expertise met betrekking tot Cyber en/of beroepsaansprakelijkheidsverzekeringsoplossingen. Maar aarzel vooral niet te solliciteren als je ervaring juist op andere vlakken binnen Financial lines ligt. Jouw authenticiteit, nieuwsgierigheid en lef maken het verschil – zowel voor onze klanten als voor ons team.
Wat vragen wij van jou?
- Opleiding en/of werkervaring op HBO‐of WO‐niveau, bij voorkeur juridisch of economisch;
- Ruime ervaring in de verzekerings- en/of financiële sector, met relevante expertise binnen het Financial Lines‐domein. De voorkeur gaat uit naar ruime expertise m.b.t. Cyber en/of beroepsaansprakelijkheidsverzekeringsoplossingen;
- Dienstverlenend, flexibel en proactief;
- Effectief in onderhandelen en stakeholdermanagement;
- Accuraat, communicatief vaardig, analytisch, sales‐georiënteerd en resultaatgericht;
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van zowel het Nederlands als het Engels;
- Je brengt authenticiteit, nieuwsgierigheid en lef mee, eigenschappen waarmee je waarde toevoegt voor zowel onze klanten als het team.
Over WTW
Bij WTW (NASDAQ: WTW) bieden we data- en inzichtgedreven oplossingen op het gebied van mensen, risico en kapitaal. Met ons wereldwijde netwerk en lokale expertise in meer dan 140 landen ondersteunen we organisaties bij het aanscherpen van onze strategie, het vergroten van veerkracht, het motiveren van medewerkers en het verbeteren van prestaties. Together, we unlock potential.
De business
De divisie Willis, Corporate Risk and Broking, richt zich op ontwikkeling en dienstverlening op het gebied van professionele verzekering, herverzekering, risk management en consultancy voor bedrijven, instellingen en (semi-)overheden. In Nederland zijn ongeveer 100 medewerkers werkzaam bij Willis, verdeeld over kantoren in Amstelveen en Rotterdam. Onze bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door gedrevenheid, resultaatgerichtheid, plezier, betrokkenheid, integriteit en professionaliteit. Onze omgangsvormen zijn collegiaal, informeel en open. Willis Nederland zit volop in de groeifase, met alle dynamiek die dit met zich meebrengt.
Wat bieden wij jou?
- Een aantrekkelijk salaris en bonusregeling aangevuld met uitstekende primaire en secondaire arbeidsvoorwaarden;
- Een inspirerende werkomgeving binnen een dynamisch en getalenteerd team;
- Ruimte om jouw expertise en competenties verder te ontwikkelen, ondersteund door Willis' investering in jouw groei en professionele positie;
- Goede werk-privébalans en flexibele werkstijlen, zoals hybride werken;
- Een inclusieve, internationale werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en teams samenwerken om betere beslissingen te nemen, creatiever te zijn en complexe vraagstukken op te lossen;
- Een platte organisatie met een cultuur van openheid en eerlijkheid, waarin verschillen worden gevierd en iedereen zich welkom voelt.
Senior Broker Finex NL in Rotterdam werkgever: WTW
WTW is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Amstelveen, waar je de kans krijgt om samen te werken met toonaangevende Europese bedrijven. Met een sterke focus op professionele groei en ontwikkeling, biedt WTW unieke mogelijkheden voor medewerkers om hun vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan strategische compensatieprogramma's. De cultuur is collegiaal en ondersteunend, wat zorgt voor een prettige balans tussen werk en privéleven.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Broker Finex NL in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals WTW op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij WTW
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting WTW door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Broker Finex NL in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij WTW.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Senior Broker Finex NL bij WTW. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij WTW werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij WTW
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van WTW.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij WTW. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.
