In één oogopslag
- Taken: Bepaal de architectuurkoers en ontwikkel doelarchitecturen voor de SVB.
- Bedrijf: De Sociale Verzekeringsbank, essentieel voor de Nederlandse sociale zekerheid.
- Voordelen: Hybride werken, competitief salaris en een kans om impact te maken.
- Overige informatie: Mogelijkheid tot detachering via Workbuddy met kansen voor verlenging.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in de digitale toekomst van de SVB.
- Kwalificaties: Minimaal 7 jaar ervaring in architectuur, met sterke advies- en communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 66150 - 80850 € per jaar.
Wil jij de digitale toekomst vormgeven van een organisatie die een belangrijke rol speelt in de Nederlandse samenleving? Voor de Sociale Verzekeringsbank (SVB) zoeken we een Senior Enterprise Architect die bijdraagt aan de modernisering van het IT-landschap. Je ontwikkelt organisatiebrede doelarchitecturen, stelt transformatieroadmaps op en adviseert over strategische architectuurkeuzes. Je werkt vanuit het CIO Office nauw samen met directies, domeinarchitecten en specialisten op het gebied van informatiebeveiliging en data.
Salaris: afhankelijk van ervaring en toepasselijke arbeidsvoorwaarden
Werkweek: 36 uur
Locatie: Amstelveen
Hybride werken: mogelijk
Startdatum: in overleg, zo spoedig mogelijk
Looptijd: tijdelijke opdracht, met mogelijkheid tot verlenging
Dienstverband: detachering via Workbuddy
Knock-outcriteria
- Minimaal 7 jaar ervaring in architectuur, waarvan minimaal 5 jaar als Enterprise Architect.
- Ervaring met het ontwikkelen van doelarchitecturen en transformatieroadmaps in complexe, gegevensintensieve organisaties met ketenafhankelijkheden.
- Ervaring met legacy-modernisering, enterprise-architectuur en cloudarchitectuur.
- Kennis van informatiebeveiliging, privacy en relevante regelgeving, waaronder BIO, AVG en NIS2.
- Kennis van architectuurraamwerken zoals TOGAF en NORA.
- Sterke advies-, communicatie- en samenwerkingsvaardigheden.
Wat ga je doen?
- Ontwikkelen en onderhouden van SVB-brede doelarchitecturen.
- Opstellen van transformatieroadmaps voor modernisering van bestaande systemen.
- Uitvoeren van impactanalyses vanuit business- en IT-perspectief.
- Adviseren over architectuurprincipes, informatiebeveiliging en cloudontwikkelingen.
- Begeleiden van programma's en projecten en bewaken van architectuurkwaliteit.
- Verder ontwikkelen van de architectuurgovernance en creëren van draagvlak bij directies en stakeholders.
Wat breng jij mee?
Je bent een ervaren Enterprise Architect die complexe vraagstukken weet terug te brengen tot heldere adviezen en realistische oplossingen. Je hebt een brede blik op IT, informatievoorziening en organisatieverandering en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden. Daarnaast is het een voordeel als je beschikt over:
- TOGAF-certificering.
- Ervaring met ArchiMate en BiZZdesign.
- Ervaring binnen de overheid of een politiek-bestuurlijke omgeving.
- Kennis van business transformatieplanning.
Je bent overtuigend, analytisch sterk en kunt effectief communiceren met zowel directies als technische teams.
Over de Sociale Verzekeringsbank
De Sociale Verzekeringsbank (SVB) verzorgt belangrijke onderdelen van de Nederlandse sociale zekerheid. Een betrouwbare informatievoorziening is essentieel voor het tijdig en correct uitvoeren van deze dienstverlening. De komende jaren werkt de SVB aan modernisering van haar digitale systemen, minder afhankelijkheid van specifieke technologieën en een toekomstbestendige IT-architectuur. Als Senior Enterprise Architect lever je hieraan een directe bijdrage.
Belangrijk voor je sollicitatie
We ontvangen graag een Nederlandstalig cv en een persoonlijke motivatie. Laat duidelijk zien hoeveel jaar ervaring je hebt als architect en als Enterprise Architect. Beschrijf daarnaast concrete voorbeelden van doelarchitecturen, legacy-modernisering, transformatieroadmaps en strategische architectuuradviezen. Voor deze functie is een VOG verplicht.
Solliciteren
Heb jij ruime ervaring met enterprise-architectuur, legacy-modernisering en strategische IT-transformatie?
Senior Enterprise Architect in Amstelveen werkgever: WorkBuddy (Netherlands)
WorkBuddy (Nederland) biedt een dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor hybride werken, wat flexibiliteit en een goede werk-privébalans bevordert. Medewerkers hebben de kans om bij te dragen aan belangrijke projecten binnen de publieke sector, zoals digitale zorgimplementaties en cybersecurity, wat zorgt voor professionele groei en ontwikkeling. Het bedrijf ondersteunt zijn medewerkers met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding en competitieve salarissen.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van WorkBuddy (Netherlands)
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Enterprise Architect in Amstelveen kunt binnenhalen
✨Netwerken op de goede plaatsen
In de architectuurwereld draait alles om connecties. Ga naar lokale architectuur evenementen of exposities waar je de kans hebt om professionals te ontmoeten. Praat met mensen in kleine groepen en vraag naar hun ervaringen, zo vergroot je je netwerk en kansen om tijdelijk werk te vinden.
✨Neem deel aan architectuurwedstrijden
Meedoen aan wedstrijden in de architectuur kan echt een game changer zijn! Het geeft je niet alleen zichtbaarheid, maar ook de kans om je creativiteit te laten zien aan potentiële werkgevers. Bovendien kunnen prijzen of erkenning je CV een flinke boost geven!
✨Zorg voor een online portfolio
Een sterk online portfolio is cruciaal voor architectuur. Zorg ervoor dat je al je projectwerk en schetsen op een toegankelijke en visueel aantrekkelijke manier presenteert. Dit kan werkgevers helpen om je stijl en vaardigheden snel te beoordelen.
✨Solliciteer via onze website!
Bij WorkBuddy (Netherlands) hebben we regelmatig tijdelijke architectuurposities beschikbaar. Houd onze website in de gaten voor nieuwe vacatures en solliciteer direct. We kijken ernaar uit om jouw unieke talenten te ontdekken!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Enterprise Architect in Amstelveen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je portfolio onweerstaanbaar:Bij een tijdelijke rol in architectuur is je portfolio cruciaal. Laat zien welke projecten je hebt gedaan, wat je rol daarin was en hoe je creatief met oplossingen omging. Zorg ervoor dat je de mooiste beelden en de meest relevante projecten selecteert die passen bij WorkBuddy (Netherlands).
Leg de nadruk op je leer- en aanpassingsvermogen:In een tijdelijke functie moet je snel kunnen opstarten en flexibel zijn. In je motivatiebrief is het belangrijk om te benadrukken hoe jij je eerder hebt aangepast aan nieuwe situaties of snel nieuwe vaardigheden hebt geleerd. Dit zal ons overtuigen dat jij de juiste keuze bent voor Senior Enterprise Architect.
Kort en krachtig je CV:Hou je CV kort en krachtig, maar laat wel al je relevante ervaring zien. Focus op je architecturale opleidingen, stages of projecten die aansluiten bij de stijl en visie van WorkBuddy (Netherlands). Vergeet niet om je technische vaardigheden en softwareervaring te vermelden!
Scherp je motivatie aan op de functie:Verbind je motivatie direct met de tijdelijke rol. Geef aan waarom deze specifieke kans bij WorkBuddy (Netherlands) jou aanspreekt en hoe je de huidige opdracht ziet als een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen. Laat ons weten waarom jij perfect past in ons team!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij WorkBuddy (Netherlands)
✨Laat je portfolio spreken
Je portfolio is je beste vriend als architect. Zorg ervoor dat je portfolio actueel is met een verscheidenheid aan werk dat je ontwerpvaardigheden en creativiteit laat zien. Tijdens het interview, wees voorbereid om specifieke projecten te bespreken en de keuzes die je hebt gemaakt in je ontwerpen.
✨Wees voorbereid op technische vragen
In de architectuur zijn technische kennis en probleemoplossend vermogen cruciaal. Verwacht vragen over bouwtechnieken, materialen en regelgeving. Zorg dat je vertrouwd bent met actuele trends in duurzame architectuur en innovaties, want dit kan je onderscheidend maken tijdens het sollicitatiegesprek.
✨Flexibiliteit tonen is key
Als je voor een tijdelijke rol solliciteert, benadruk dan je flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Werkgevers zoeken vaak naar kandidaten die snel kunnen inspelen op verschillende projectbehoeften en teamdynamieken. Deel voorbeelden van eerdere ervaringen waarin je je snel kon aanpassen aan nieuwe situaties.
✨Maak verbinding met je interviewers
Tijdens het interview is het belangrijk om een relatie op te bouwen met je interviewers. Toon interesse in hun projecten en het team. Dit kan helpen om een goede indruk achter te laten en te laten zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de rol, maar ook in de mensen en de cultuur bij WorkBuddy (Netherlands).
