In één oogopslag
- Taken: Coördineer en leid technische projecten van initiatief tot oplevering in Amsterdam.
- Bedrijf: Innovatieve organisatie in de maakindustrie met focus op projectgestuurde werkzaamheden.
- Voordelen: Marktconform salaris, 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en opleidingsbudget.
- Overige informatie: Werk in multidisciplinaire teams en ontwikkel je vaardigheden in projectmanagement.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met ruimte voor persoonlijke en professionele groei.
- Kwalificaties: HBO-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring als projectleider vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4700 - 4700 € per maand.
Locatie: Amsterdam. Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en levert geïntegreerde systemen en apparaten voor diverse sectoren en projecten. De organisatie richt zich op projectgestuurde werkzaamheden en de realisatie van technische installaties in stedelijke omgevingen waarbij multidisciplinaire teams worden ingezet voor uitvoering en coördinatie. De werkzaamheden omvatten de coördinatie van uitvoering, kosten- en kwaliteitsbewaking en het aansturen van teams op locatie in en rondom Amsterdam. Deze organisatie voert projecten uit vanaf initiatief tot oplevering en werkt intensief samen met externe partners en leveranciers om tijdige oplevering en naleving van specificaties te waarborgen.
Kandidaten kunnen rekenen op een professionele werkomgeving met ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen technische projectfuncties bij deze organisatie, waarbij praktische ervaring en projectmatig werken centraal staan. De organisatie hanteert zorgvuldig projectmanagement en legt nadruk op heldere communicatie met opdrachtgevers in de regio Amsterdam en omgeving.
Wat ga je doen?
- Als Projectleider ben je verantwoordelijk voor de realisatie van meerdere projecten of deelprojecten van initiatief tot oplevering;
- Je coördineert projecten en bewaakt kosten, planning en kwaliteit gedurende de projectlevenscyclus;
- Je stuurt projectteams aan en bewaakt de voortgang om afgesproken resultaten te behalen;
- Je onderhoudt contact met klanten, leveranciers en externe partners om tijdige besluitvorming te waarborgen;
- Je bereidt offertes voor, verzorgt projectadministratie en initieert facturatie en rapporteert projectstatussen;
- Je werkt aan projecten zoals nieuwbouw en renovatie van elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties, procesinstrumentatie en multidisciplinaire systeemleveringen voor de industrie en energiesector;
- Gemiddelde projectbudgetten liggen tussen €200.000 en €1.500.000 met gemiddelde doorlooptijden van 3 tot 18 maanden;
- Je initieert en begeleidt doorgaans 2–5 projecten parallel;
- Je bent vanaf calculatie en tenderfase betrokken tot en met oplevering en nazorg;
- Je voert variatiemanagement met commerciële afstemming;
- Verdeling werkzaamheden ongeveer 35% projectcoördinatie, 20% technisch inhoudelijke afstemming, 20% planning en budgetbewaking, 15% commerciële afstemming en 10% administratie en rapportage.
Wat vragen we van jou?
- HBO-opleiding Technische Bedrijfskunde of vergelijkbaar;
- Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider in de maakindustrie of installatiebranche;
- Kennis van projectmanagementmethoden en administratieve vaardigheden voor offerte en facturatie;
- Ervaring met kosten- en planningsbewaking en kwaliteitscontrole;
- Goede communicatieve vaardigheden en stakeholdermanagement;
- Bereidheid om gemiddeld 30-40% van de tijd op locatie te werken.
Wat bieden wij jou?
- Salaris: €2750 - €4700 per maand;
- Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
- Ruimte voor persoonlijke en professionele groei;
- Reiskostenvergoeding;
- Pensioenregeling;
- Opleidingsbudget: €1.500 per jaar vrij besteedbaar en interne en externe trainingsmogelijkheden.
Projectleider werkgever: Woningbouwbanen.nl
Als storingsmonteur elektrotechniek bij ons familiebedrijf krijg je de kans om te werken in een collegiale en stabiele omgeving waar jouw technische vaardigheden echt tot hun recht komen. We bieden niet alleen een aantrekkelijk salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling met een opleidingsbudget van €1.500. Dit is de ideale plek voor professionals die willen groeien en bijdragen aan de optimalisatie van onze productieprocessen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Woningbouwbanen.nl kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Woningbouwbanen.nl. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Woningbouwbanen.nl, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Woningbouwbanen.nl.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Woningbouwbanen.nl wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Woningbouwbanen.nl
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Woningbouwbanen.nl.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
