In één oogopslag
- Taken: Ontwerp klimaatrobuuste watersystemen en natuurgebieden met AutoCAD, Civil3D en GIS.
- Bedrijf: Witteveen+Bos, een expert in integraal waterbeheer met een informele werksfeer.
- Voordelen: Competitief salaris, trainingen voor persoonlijke groei en ruimte voor initiatief.
- Overige informatie: Kansen voor ontwikkeling naar senior ontwerper of projectleider binnen een betrokken team.
- Waarom deze baan: Werk aan impactvolle projecten voor waterbeheer en natuurherstel in een multidisciplinair team.
- Kwalificaties: HBO-opleiding civiele techniek of vergelijkbaar en ervaring met AutoCAD en GIS.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Wil jij werken aan het ontwerp van klimaatrobuuste watersystemen en de inrichting van het landelijk gebied? Als ontwerper integraal waterbeheer bij Witteveen+Bos werk je aan verschillende projecten gericht op oplossingen voor wateroverlast, droogte, waterkwaliteit en natuurinrichting.
In deze functie werk je als ontwerper aan verschillende projecten in het landelijk gebied. Je werkt in opdracht van bijvoorbeeld waterschappen, provincies en Rijkswaterstaat. Je ontwerpt natuurgebieden en watersystemen in AutoCAD, Civil3D en GIS. Daarnaast ontwerp je waterbergingen en kunstwerken zoals sifons, stuwen en vispassages en adviseer je opdrachtgevers over passende oplossingsrichtingen en uitvoeringsmethoden. De projecten waar je aan werkt zijn multidisciplinair, je haalt kennis bij andere disciplines op uit conditionerende onderzoeken of door middel van ontwerpsessies die je vervolgens vertaalt naar het ontwerp.
Tot jouw taken behoren onder meer:
- Maken van technische ontwerpen voor watersysteemmaatregelen en inrichting van (natuur)gebieden in AutoCAD, Civil3D en GIS
- Veldbezoeken en inmetingen van watergangen
- Ontwerprapportages schrijven
- Uitzetten van conditionerende onderzoeken zoals KLIC meldingen
Your profile
- Afgeronde hbo-opleiding civiele techniek of soortgelijk
- Ervaring met AutoCAD en GIS
- Interesse voor watergerelateerde projecten
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk
- Sociaal ingesteld en communicatief vaardig
What we offer you
- Salaris passend bij je rol, kennis en ervaring
- Prettige informele werksfeer en betrokken collega’s
- Diverse trainingen via onze PLUSschool gericht op zowel persoonlijke als professionele groei
- De mogelijkheid om je te ontwikkelen in verschillende richtingen, bijvoorbeeld senior ontwerper, technisch manager of projectleider
- Veel ruimte voor initiatief en eigen verantwoordelijkheid, maar ook persoonlijke begeleiding vanuit je leidinggevende en naaste collega's
Your team is currently working on
- Robuuste doorvoer Krimpenerwaard
- Uitwerking van KRW maatregelen in de Randmeren en het IJsselmeergebied
- Ontwerp van sifons onder de Brabantse Kanalen
- Ontwerp van maatregelen voor natuurherstel
Your team
Als ontwerper ga jij aan de slag binnen ons team Integraal ontwerp waterbeheer, waarbij we ons met name bezighouden met het uitwerken van plannen en het vertalen van onderzoeken en adviezen naar uitvoerbare ontwerpen. Je team bestaat uit 5 collega’s en maakt onderdeel uit van de product-marktcombinatie (PMC) Watermanagement binnen de business line Delta's, kusten en rivieren.
Why choose Witteveen+Bos?
- Expert, reliable and committed: We apply our top-level expertise to complex issues and are a committed and reliable partner.
- Development opportunities: Room to continuously develop yourself, both professionally and personally.
- Vision on sustainability: With a set of seven sustainable design principles (SDPs), we aim to contribute as much as possible to the well-being of people and the living environment.
Ontwerper integraal waterbeheer in Rotterdam werkgever: Witteveen+Bos
Witteveen+Bos is een uitstekende werkgever die een inspirerende werkomgeving biedt voor ambitieuze professionals die willen bijdragen aan duurzame stedelijke ontwikkeling en energietransitie. Met een focus op persoonlijke groei, samenwerking in multidisciplinaire teams en een breed scala aan uitdagende projecten, stimuleert het bedrijf eigen initiatief en biedt het aantrekkelijke loopbaanperspectieven. Bovendien hebben medewerkers de unieke kans om deel te nemen aan het aandelenparticipatiesysteem, wat bijdraagt aan een sterke betrokkenheid en eigenaarschap binnen de organisatie.
