Junior Financieel Administratief Medewerker - Groei in Eindhoven

Junior Financieel Administratief Medewerker - Groei in Eindhoven

Eindhoven Full Time 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Op locatie
Winston Taylor Benelux

In één oogopslag

  • Taken: Beheer financiële administratie en stel facturen op voor onze cliënten.
  • Bedrijf: Winston Taylor Benelux, een groeiend bedrijf in de financiële sector.
  • Voordelen: Flexibele uren, een dynamisch team en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Overige informatie: Werken in een inspirerende omgeving met volop groeikansen.
  • Waarom deze baan: Start je carrière in finance en maak impact binnen een innovatief team.
  • Kwalificaties: Afgeronde MBO-opleiding in administratie of finance en goede communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

Winston Taylor Benelux zoekt een (Junior) Financieel Administratief Medewerker (32-40 uur) voor ons Finance team in Amsterdam of Eindhoven.

Je werkt aan administratieve en financiële taken, dossierbeheer en het opstellen en versturen van facturen naar cliënten.

De ideale kandidaat heeft een afgeronde administratieve/financiële MBO-opleiding en is gedreven, proactief en stressbestendig.

Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden in Nederlands en Engels en werkt graag

#J-18808-Ljbffr

Junior Financieel Administratief Medewerker - Groei in Eindhoven werkgever: Winston Taylor Benelux

Winston Taylor Benelux is een uitstekende werkgever die een dynamische en innovatieve werkomgeving biedt voor professionals in de juridische sector. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en samenwerking binnen een internationaal team, krijg je de kans om je vaardigheden in LegalTech en AI verder te ontwikkelen. De cultuur van open communicatie en ruimte voor creativiteit maakt het een ideale plek voor iedereen die betekenisvol werk zoekt in een snel veranderende omgeving.

Winston Taylor Benelux

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Winston Taylor Benelux

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Junior Financieel Administratief Medewerker - Groei in Eindhoven kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Winston Taylor Benelux.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Winston Taylor Benelux.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Winston Taylor Benelux.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Financieel Administratief Medewerker - Groei in Eindhoven te schitteren

Administratieve vaardigheden
Financiële kennis
Dossierbeheer
Facturering
Proactiviteit
Stressbestendigheid
Mondelinge communicatie

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Winston Taylor Benelux te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Winston Taylor Benelux waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Winston Taylor Benelux.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Winston Taylor Benelux. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Winston Taylor Benelux

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.