In één oogopslag
- Taken: Ontvang en verwerk binnenkomende goederen in een gekoeld distributiecentrum.
- Bedrijf: Werken in een dynamisch team met een focus op kwaliteit en efficiëntie.
- Voordelen: Start salaris tussen €2930,- en €3180,- met 25 vakantiedagen en pensioenopbouw.
- Overige informatie: Werken in een gekoelde omgeving met warme werkkleding en goede doorgroeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Krijg de kans om te groeien en een EPT-certificaat te behalen.
- Kwalificaties: Je spreekt Nederlands, Engels of Duits en hebt ervaring met een EPT.
Het verwachte salaris ligt tussen 2930 - 3180 € per maand.
Are you the Inbound Employee who likes to get his hands dirty and is handy with the EPT? Do you speak Dutch, English or German? Then you are very welcome!
Your tasks as an Inbound Employee
As an Inbound Employee you work in 2 shifts and are responsible for receiving and processing incoming goods.
You ensure that everything ends up in the right place and that the warehouse remains neat and tidy.
Your tasks include
- Unloading incoming trucks
- Moving pallets with an EPT
- Scanning goods with a hand scanner
- Checking the incoming products for quantities and quality
- Placing goods in the designated locations in the warehouse
- Jouw nieuwe werkplek
As an Inbound Employee, you will work in a refrigerated distribution center in Geldermalsen.
All kinds of products that need to be stored refrigerated are stored here.
Think of products like cheese, milk and yogurt.
The temperature is between 4 and 7 degrees Celsius, but of course you will get warm work clothes such as a jacket, hat and gloves.
- Your working hours
- You work in 2 shifts with the times 06:00 - 15:00 and 15:00 - 24:00
- Dit bieden wij jou
- Starting salary between €2930,- and €3180,- gross per month incl. Shift allowance
- 25 vacation days
- 8.33% vacation pay
• Pension accrual from day 1!
- Travel allowance per day worked
- Working hours from 06:00 to 15:00 or from 15:00 to 24:00
- Possibility to obtain an EPT certificate
- And possibility to grow into a position as reach truck driver
- Work shoes from Westerduin Personeel
- If you perform well, you will receive a contract directly with the company itself!
- Dit vragen wij van jou
- You speak Dutch, English or German
- Experience on an EPT
- Solliciteren
Leuk dat je interesse hebt! Solliciteer direct via de sollicitatieknop op deze pagina en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Inbound Employee werkgever: Westerduin
Als Helpende binnen onze zorgorganisatie in de regio Apeldoorn maak je deel uit van een team dat zich richt op oprechte betrokkenheid en aandacht voor de cliënt. Wij bieden een prettige werksfeer met flexibele werktijden, doorgroeimogelijkheden en persoonlijke begeleiding, zodat jij je kunt ontwikkelen in je zorgcarrière. Met een salaris volgens de CAO VVT en extra voordelen zoals reiskostenvergoeding en vakantiegeld, zorgen wij ervoor dat jij je gewaardeerd voelt in jouw rol.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Inbound Employee kunt binnenhalen
✨Grijp de lokale netwerkevenementen!
In de logistiek en supply chain zijn er vaak lokale evenementen en meetups waar professionals samenkomen. Dit is dé kans om persoonlijk in contact te komen met mensen die bij bedrijven zoals Westerduin werken. Neem deel aan deze evenementen en laat jezelf zien!
✨Sluit je aan bij vakverenigingen!
Word lid van vakverenigingen of netwerken binnen de logistiek. Dit geeft je niet alleen toegang tot waardevolle informatie over de branche, maar ook tot jobmogelijkheden die misschien niet openbaar worden gemaakt. Denk hierbij aan organisaties zoals Logistiek en Supply Chain Management.
✨Show je passie voor de sector!
Toon je enthousiasme voor logistiek in alle communicatie met potentiële werkgevers. Volg bedrijven zoals Westerduin op social media en participationeer actief in discussies en posts. Dit laat zien dat je niet alleen een kandidaat bent, maar ook iemand die zich echt bezighoudt met de sector.
✨Direct solliciteren via de bedrijfswebsite!
Vergeet niet dat veel bedrijven, waaronder Westerduin, hun vacatures eerst op de eigen website plaatsen. Zorg dat je regelmatig hun site checkt en solliciteer direct via hun platform. Dit kan je kansen vergroten, omdat je dan de eerste bent om te reageren op nieuwe kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Inbound Employee te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je kennis van de logistiek:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke specifieke ervaring je hebt in de logistiek en supply chain. Dit kan zijn via stages, eerdere banen of relevante projecten. Noem bijvoorbeeld specifieke software of tools die je hebt gebruikt, zoals ERP-systemen, zodat ze zien dat je de juiste knowhow hebt!
Benadruk resultaten en efficiëntie:In de logistiek draait het om efficiëntie en het behalen van resultaten. Vermeld in je CV kwantitatieve prestaties, zoals de vermindering van levertijden of kostenbesparingen die je hebt gerealiseerd. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook impact kunt maken op de organisatie.
Maak je motivatie duidelijk:Aangezien deze functie fulltime is, verwachten we een sterke motivatie in je sollicitatie. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de logistiek en waarom Westerduin een goede match voor je is. Laat je enthousiasme voor de sector en de rol doorschemeren!
Schat je vaardigheden in:Toon in je CV je vaardigheden in de supply chain aan. Dit kunnen onder andere projectmanagement, data-analyse en communicatie zijn. Vergeet niet om certificaten, zoals een Lean Six Sigma-training of andere relevante kwalificaties, op te nemen. Dit maakt je applicatie sterker!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Westerduin
✨Ken de basis van logistiek
Vergeet niet om je goed in te lezen over de basisprincipes van logistiek en supply chain management. Wees voorbereid op technische vragen en scenario's over voorraadbeheer, transportprocessen en optimalisatie van supply chains. Dit toont aan dat je de theorie begrijpt, en dat je deze kan toepassen in de praktijk.
✨Gebruik praktische voorbeelden
Bereid een paar relevante voorbeelden voor uit je eerdere ervaringen of stages die laten zien hoe je problemen hebt opgelost in een logistieke context. Dit geeft de interviewer inzicht in je probleemoplossend vermogen en hoe je met uitdagingen omgaat.
✨Wees een data-analyse pro
Logistiek draait vaak om gegevens en analyses. Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools en software die in deze sector doorgaans worden gebruikt, zoals Excel of ERP-systemen. Dit helpt je niet alleen om vragen daarover te beantwoorden, maar ook om te laten zien dat je met tools kunt werken om processen te optimaliseren.
✨Focus op je teamwerk vaardigheden
In een fulltime rol zal je vaak in teams werken, dus benadruk je samenwerkingsvaardigheden. Bereid je voor om te praten over ervaringen waarbij je met anderen hebt samengewerkt om een specifiek doel te bereiken binnen de logistiek, zoals het verbeteren van de distributietijd of het verminderen van kosten.
