In één oogopslag
- Taken: Beheer bestaande accounts en zoek nieuwe samenwerkingen in de uitzendbranche.
- Bedrijf: WerkTalent, een snelgroeiende organisatie in het ADO stadion.
- Voordelen: Competitief salaris, auto van de zaak, gratis lunch en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Kansen voor groei naar senior accountmanager of eigen vestiging.
- Waarom deze baan: Werk in een unieke omgeving en maak impact in de arbeidsbemiddeling.
- Kwalificaties: Saleservaring, HBO-niveau en communicatief sterk.
Het verwachte salaris ligt tussen 3000 - 4000 € per maand.
Bedrijfsomschrijving
WerkTalent is een ondernemende en snelgroeiende organisatie met circa 30 vestigingen in Nederland. We focussen op techniek, industrie en logistiek en kiezen voor kwaliteit boven kwantiteit. Persoonlijke aandacht, ondernemerschap en groei staan centraal.
Functieomschrijving
Heb je altijd al willen werken in het ADO stadion en lijkt het je leuk om je carrière te vervolgen in de arbeidsbemiddeling? Op onze vestiging in het WerkTalent stadion is een bureau vrij voor een ervaren accountmanager. Als accountmanager in de recruitment ben je verantwoordelijk voor het managen van zowel bestaande als nieuwe accounts. In jouw rol onderhoud je de relatie met onze huidige opdrachtgevers en maak je nieuwe opdrachtgevers warm voor een samenwerking. De functie is breder dan alleen accountmanagement; je houdt je ook bezig met recruitment. WerkTalent is in de basis een uitzendbureau dat haar opdrachtgevers voorziet van enthousiaste flexwerkers of vaste medewerkers door op zoek te gaan naar de juiste kandidaat op basis van een openstaande vacature. Daarnaast fungeer je als 'spelersmakelaar' voor werkzoekenden en zoek je naar de ideale vervolgstap in hun carrière. In jouw rol als accountmanager pak je beide smaken van ons werk op, het liefst tegelijk.
Je komt te werken op een héle bijzondere vestiging in het stadion van ADO Den Haag, ook wel het WerkTalent Stadion genoemd. Naast al het bovenstaande komt er nog meer bij kijken. Als strategisch partner van ADO Den Haag zijn wij zeer actief binnen de business club, zijn wij aanwezig op de events en bezoeken wij alle wedstrijden waarbij onze opdrachtgevers, collega's, vrienden en familie van harte welkom zijn. Ons team kenmerkt zich door samenwerking. Wanneer jij jezelf bewezen hebt als accountmanager krijg je de mogelijkheid om door te groeien naar sr. accountmanager of businessunitmanager. Je mag zelf iemand aannemen, inwerken en begeleiden gedurende je ‘normale’ werk. Gaat dit je goed af? Dan krijg je misschien wel de kans een vrij gebied te bewerken, met het idee om daar uiteindelijk een eigen vestiging te kunnen openen.
Functie-eisen
- Aantoonbare saleservaring;
- HBO werk- en denkniveau;
- Je woont in de regio Rotterdam/Den Haag;
- Je bent 32-40 uur beschikbaar;
- Rijbewijs B;
- Je bent sociaal, energiek, communicatief sterk en ondernemend.
Arbeidsvoorwaarden
- Een bruto maandsalaris van €3.000,00 a €4.000,00, afhankelijk van ervaring;
- Jaarlijkse bonusregeling;
- Auto van de zaak, ook privé;
- Laptop en telefoon;
- Een prima pensioenregeling;
- 25 vakantiedagen + 6,5 ADV-dagen en 8% vakantiegeld;
- Een goed verzorgde en gratis lunch tussen 12:00 en 13:00;
- Uitzicht op een vast dienstverband;
- Diverse ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden vanuit de WerkTalent Academy;
- Sportbudget en leasefietsregeling.
Accountmanager uitzendbranche | ADO Den Haag werkgever: WerkTalent
Bij onze organisatie in Eindhoven, gespecialiseerd in koffieoplossingen en vendingmachines, bieden we een informele en samenwerkingsgerichte werksfeer waar je als Logistiek Administratief Medewerker deel uitmaakt van een hecht team. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 30 vakantiedagen, een pensioenregeling en volop mogelijkheden voor interne begeleiding en opleiding, investeren we in jouw groei en ontwikkeling binnen een stabiele organisatie. Hier krijg je de kans om je vaardigheden te benutten en bij te dragen aan het optimaliseren van logistieke processen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager uitzendbranche | ADO Den Haag kunt binnenhalen
✨Ga naar evenementen en beurzen
In onze branche is het super handig om aanwezig te zijn op evenementen en beurzen voor talentwerving. Dit is een geweldige kans om persoonlijk in contact te komen met werkgevers zoals WerkTalent en een blijvende indruk achter te laten. Neem je visitekaartjes mee en wees voorbereid op spontane gesprekken!
✨Verbind met recruiters op sociale media
Gebruik platforms zoals LinkedIn en Twitter om te connecten met recruiters en mensen in de talentwervingsgemeenschap. Volg gesprekken over actuele trends in recruitment en deel jouw inzichten. Dit helpt je om zichtbaar te zijn en biedt de kans om opgemerkt te worden door bedrijven zoals WerkTalent.
✨Demonstreren van je vaardigheden
Zorg ervoor dat je je vaardigheden kunt demonstreren, bijvoorbeeld door je deelname aan workshops of online cursussen in talentwerving en recruitment. Dit laat zien dat je serieus bent in je ontwikkeling en dat je de nieuwste technieken en trends beheerst.
✨Zet je netwerk in
Vraag je vrienden en vroegere collega's of ze connecties hebben bij bedrijven zoals WerkTalent. Soms kan een warme introductie meer impact hebben dan een koude sollicitatie. Vergeet niet om zelf ook via je netwerk naar vacatures te vragen en deel je zoektocht openlijk!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager uitzendbranche | ADO Den Haag te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor talent naar voren komen:Bij een rol in talentwerving en recruitment is het super belangrijk dat je laat zien dat je enthousiast bent over het vinden van de juiste mensen. Gebruik je sollicitatiebrief om je motivatie te delen en voorbeelden te geven van hoe jij in het verleden succesvol talent hebt aangetrokken of beoordeeld. Dit geeft ons een goed gevoel over jouw passie voor de praktijk.
Vergeet je soft skills niet!:In talentwervingen gaat het niet alleen om ervaringen en kwalificaties, maar juist ook om je mensenkennis en communicatieve vaardigheden. Neem deze soft skills op in je CV en benadruk situaties waarin jij deze hebt ingezet. Dit maakt jouw profiel aantrekkelijker voor ons.
Formuleer je ervaring helder:Bij een fulltime rol willen we graag duidelijke en gestructureerde informatie zien in je CV. Maak gebruik van bullet points om je eerdere ervaringen in recruitment te beschrijven. Wat waren je verantwoordelijkheden? Wat heb je bereikt? Kwantificeer je successen waar mogelijk – dit helpt ons om een duidelijke indruk te krijgen van wat je kunt bijdragen aan WerkTalent.
Verbeter je LinkedIn-profiel:Voor een rol in talentwerving is het ook handig dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Zorg ervoor dat je daar relevante vaardigheden, ervaringen en netwerken uit de recruitmentwereld hebt staan. Het kan zijn dat we je profiel bekijken voordat we een gesprek met je inplannen, dus zorg ervoor dat je ook daar een goede indruk maakt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij WerkTalent
✨Ken de nieuwste trends in werving
Bij een rol in talentwerving en recruitment is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste trends in de industrie. Lees over nieuwe wervingsstrategieën, zoals het gebruik van sociale media en AI-tools, en wees bereid om deze kennis te delen tijdens je gesprek met WerkTalent.
✨Voorbereiden op scenario's
Tijdens je interview kun je geconfronteerd worden met scenario's waarin je moet aantonen hoe je kandidaten zou benaderen of beoordelen. Oefen enkele praktijkvoorbeelden voor situaties die je zou kunnen tegenkomen, zodat je laat zien dat je oplossingsgericht en creatief bent.
✨Je netwerk is je kracht
Zorg ervoor dat je je netwerk kunt gebruiken om waardevolle inzichten of referenties te geven. In werving is het essentieel om connecties te hebben die je kunt aanspreken. Dit toont aan dat je proactief bent en in staat om waarde toe te voegen aan WerkTalent.
✨Weet waarom je deze functie wilt
Voor een fulltime rol in talentwerving is het cruciaal om je motivatie duidelijk te maken. Bereid je voor om te vertellen waarom je specifiek voor Accountmanager uitzendbranche | ADO Den Haag bij WerkTalent wilt werken en wat je hoopt te leren en bij te dragen.
