In één oogopslag
- Taken: Stimuleer en coach je team, optimaliseer de omzet en zorg voor een commercieel winkelbeeld.
- Bedrijf: Een toonaangevende bouwmarkt met een ondersteunende teamcultuur.
- Voordelen: Een competitief salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en een afwisselende functie.
- Overige informatie: Ruimte voor ideeën en volop opleidingsmogelijkheden binnen onze bouwmarkt.
- Waarom deze baan: Neem verantwoordelijkheid en maak impact in een dynamische retailomgeving.
- Kwalificaties: Ervaring in retail en een MBO 4-diploma, bij voorkeur commercieel of technisch.
Het verwachte salaris ligt tussen 29250 - 35750 € per jaar.
Wat ga je doen?
- Je stimuleert en coacht jouw team;
- Je optimaliseert de omzet van de afdeling;
- Samen met het team draag je zorg voor een commercieel winkelbeeld;
- Je hebt oog voor een optimale bezetting en maakt de roosters voor het team;
- Je signaleert kansen in de winkel en doet voorstellen aan de winkelmanager;
- Uiteraard werk je zelf ook mee op de winkelvloer.
Wie ben jij?
- Je hebt ervaring in een commerciële rol binnen de retail (binnen een bouwmarkt is een pré maar niet noodzakelijk);
- Je hebt minimaal een opleiding afgerond op MBO 4-niveau (het liefst in een commerciële of technische richting);
- Je bent een voorbeeld voor je team;
- Je bent leergierig en wilt jezelf blijven ontwikkelen.
Wat bieden wij jou
- Een leuke werkplek in een team waarin elkaar helpen centraal staat;
- Verantwoordelijkheid in een afwisselende functie;
- Een salaris dat past bij je ervaring en de functie (conform de CAO doe-het-zelfbranche met daarbij onze aanvullende arbeidsvoorwaarden);
- Volop ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden binnen onze bouwmarkt (o.a. de Vakopleiding Doe-Het-Zelf);
- Ruimte voor ideeën en initiatief.
Goed om te weten: Praxis is aangesloten bij de Stichting Fraude Aanpak Detailhandel (FAD). Wij kunnen in het kader van fraudepreventie als onderdeel van de sollicitatieprocedure met je gegevens controleren of je voorkomt in het Waarschuwingsregister van het FAD.
Verkoopmanager werkgever: Werkenbijpraxis
Maxeda DIY Group is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondersteunende werkomgeving biedt voor de rol van Commercial Lead Keuken & Sanitair. Met een focus op groei en impact, stimuleert het bedrijf persoonlijke ontwikkeling en biedt het kansen om te werken in een internationaal team dat innovatie en samenwerking waardeert. Werken in Amsterdam of Brussel betekent ook profiteren van een bruisende cultuur en een sterke werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verkoopmanager kunt binnenhalen
✨Ken de seizoenen
In de detailhandel draait alles om seizoensgebonden verkoop. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van piekperiodes zoals de feestdagen of uitverkoopseizoenen. Dit zijn momenten waarop veel bedrijven hard op zoek zijn naar extra personeel, dus houd deze data in je achterhoofd!
✨Word actief in lokale netwerken
Neem deel aan lokale evenementen en beurzen die zich richten op de detailhandel. Denk aan netwerkborrels of workshops georganiseerd door winkelverenigingen. Hier ontmoet je niet alleen mensen uit de sector, maar kom je ook in contact met mogelijke werkgevers zoals Werkenbijpraxis.
✨Maak gebruik van online platforms
Zoek naar vacatures op platforms die specifiek gericht zijn op de detailhandel. Websites zoals Retailjobs.nl of zelfs sociale media-groepen kunnen een goudmijn zijn voor vacatures die je misschien niet op de reguliere sites vindt. En vergeet niet om je toepassing via onze website in te dienen!
✨Onderzoek de bedrijfscultuur
Voordat je solliciteert, is het belangrijk om iets te weten over de cultuur van Werkenbijpraxis. Bekijk hun sociale media, reviews op websites zoals Glassdoor of praat met huidige of voormalig medewerkers. Dit geeft je niet alleen inzicht in het bedrijf, maar helpt ook bij het voorbereidende gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verkoopmanager te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je product en je klant!:In de detailhandel is het super belangrijk om te laten zien dat je de producten en de klanten begrijpt. Zorg ervoor dat je in je cv en motivatiebrief laat zien dat je weet wat voor soort producten bij Werkenbijpraxis verkocht worden en wie de doelgroep is. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je bereidheid om je in te leven in de rol.
Highlights van je werkervaring:Maak je werkervaring overtuigend! Vermeld specifieke resultaten of prestaties die je hebt behaald in eerdere functies. Heb je bijvoorbeeld de verkoopcijfers verhoogd of klanten tevreden gehouden door uitstekende service? Dit soort successen zijn essentieel in de detailhandel en kunnen je onderscheiden van andere kandidaten.
Toon je enthousiasme!:In je motivatiebrief kun je echt laten merken waarom jij enthousiast bent over de functie bij Werkenbijpraxis. Neem de tijd om te beschrijven wat je leuk vindt aan werken in de detailhandel en welke vaardigheden je wilt gebruiken of verder ontwikkelen. Dit helpt om je motivatie goed over te brengen en dat je echt een goede match bent voor het team.
Zorg voor een nette presentatie van je documenten:Je cv en motivatiebrief moeten er professioneel uitzien, dus gebruik een duidelijk lettertype en zorg voor een goede indeling. Vergeet ook niet om je documenten te personaliseren voor Verkoopmanager. Dit laat zien dat je aandacht voor detail hebt, wat in de detailhandel cruciaal is. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werkenbijpraxis
✨Maak indruk met je klantgerichte vaardigheden
In de detailhandel draait alles om klanten. Bereid je voor op vragen over hoe je met lastige klanten omgaat of hoe je geweldige klantenservice biedt. Denk aan voorbeelden uit je eigen ervaringen waarin je klanttevredenheid hebt verbeterd - dit laat zien dat je een echte teamspeler bent!
✨Ken de producten en trends
Voor een functie in de detailhandel is het essentieel dat je goed geïnformeerd bent over de producten die je gaat verkopen en de laatste trends in de branche. Neem de tijd om meer te leren over de producten van Werkenbijpraxis en zelfs concurrenten. Dit laat zien dat je echt interesse hebt en voorbereid bent!
✨Oefen met rolspellen
In een sollicitatiegesprek voor een fulltime rol in de detailhandel kun je verwachten dat ze je situatie-testen. Dit kan betekenen dat je een hypothetisch verkoopgesprek moet voeren of een probleem moet oplossen. Oefen met vrienden of familie om je zelfvertrouwen te vergroten en je aanpak te verfijnen.
✨Verbind je motivatie met de missie van Werkenbijpraxis
Jouw motivatie voor de detailhandel moet duidelijk zijn. Denk na over wat je aantrok in de rol en koppel dat aan de missie van Werkenbijpraxis. Als je bijvoorbeeld gepassioneerd bent over klanttevredenheid, kun je dat benadrukken en uitleggen waarom die waarde zo belangrijk voor je is.
