In één oogopslag
- Taken: Ondersteun kostenmanagement en werk samen aan belangrijke defensieprojecten.
- Bedrijf: Ministerie van Defensie, een grote werkgever met maatschappelijke impact.
- Voordelen: Competitief salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Unieke kans om te werken in een dynamische militaire omgeving.
- Waarom deze baan: Draag bij aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland.
- Kwalificaties: HBO diploma en relevante werkervaring in teamverband.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Je kunt reageren op deze vacature tot donderdag 5 november 2026.
Vacature kenmerken
- Standplaats: Utrecht
- Uren per week: 38
- Maandsalaris: €3.913,00 - €6.244,00
- Salarisniveau: Burgerschaal IBBAD 10
- Vakgebied: Financieel / economisch
- Dienstverband: Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
- Functiegroep: Burger
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 42.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 24.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?
Je gaat als specialist aan de slag in ons team van Kostenmanagers. Als Kostenmanager CAT3 ondersteun je de CAT 2 en 3 inhoudelijk bij het opzetten, begeleiden, uitvoeren en het komen tot resultaten, conclusies en aanbevelingen, vastgelegd in Business-cases, LCC-rapportages of sourcing rapportages. Dit doe je door te overleggen met andere kosten functionaliteiten binnen defensie en experts van industrie over de totstandkoming van dit inzicht, zodanig dat een transparant, betrouwbaar, haalbaar en uitvoerbaar financieel beeld van de uitvoeringsvarianten wordt gerapporteerd, waarop keuzes worden gemaakt. Ook zal je de gekozen uitvoeringsvariant implementeren binnen de gestelde (financiële) kaders. Je zal ook ondersteunen in de vertaling van de gekozen uitvoeringsvariant naar financiële structuren voor logistieke visies en prestate-contracten. Hierdoor kan dit in de verwervingsstrategie en aanbesteding opgenomen worden. Het ondersteunen van de Projectleider en inkoopmanager in het nemen van stappen in het aanbestedingstraject met leveranciers behoort ook tot je taken. Dit doe je door ondersteund op te treden als financieel onderhandelaar bij het afsluiten van het (prestatie) contracten. Je zal de gedurende de implementatiefase de gebruikende eenheden en de industrie voorbereiden op de beheersing van de (prestatie)contracten en daarmee de beheersing van de exploitatiekosten. Het is belangrijk dat jou bevindingen en inzicht op financieel gebied over de uitvoeringsvarianten transparant, betrouwbaar, haalbaar en uitvoerbaar gerapporteerd worden.
Dit vragen wij:
- Een HBO Bachelorgraad of aantoonbaar HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting Bedrijfseconomie of Bestuurskunde.
- 1 tot 3 jaar relevante werkervaring opgedaan waar je goed samen weet te werken in teamverband en/of een projectteam.
- Enige projectervaring in (inter)nationale materieelprojecten.
- Ervaring in analytische of procesmatige rol.
- Bij voorkeur enige affiniteit met de Defensie wereld.
- Bij voorkeur bekendheid met de structuur en werkwijze van de DMO en de bestuursstaf.
- Ervaring met WORD en EXCEL.
- Nederlands en Engels in woord en geschrift.
Daarnaast kan jij je werkprocessen, procedures, wet- en regelgeving en methoden en technieken snel eigen maken. Je hebt goede adviesvaardigheden en ervaring met rapporteren (mondeling en schriftelijk). De klant staat bij jou voorop en jij weet omgevingsgericht met alle partijen goed te communiceren (schriftelijk als gesproken), zonder het resultaat uit het oog te verliezen. Is analyseren je kracht, ben je leergierig en weet je effectief te plannen en organiseren? Ben je daarnaast gewend om te werken in teamverband, maar weet je ook heel goed om zelfstandig te werken? Dan ben jij de persoon die wij zoeken.
Dit bieden we nog meer:
- Het genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur.
- Per 1 januari 2026 gaat het hierboven genoemde salaris 2% omhoog.
- Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
- Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
- Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden:
- Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- De inschaling is afhankelijk van je opleiding, kennis en relevante werkervaring.
- Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
- Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
Meer over de functiegroep:
Organisatienaam: Ministerie van Defensie
Organisatieomschrijving: Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst. Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid.
Voor meer informatie over deze vacature: Dhr. Chris van Terheijden, Hoofd Sectie Kostenanalyse, CAL.v.Terheijden@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure: #J-18808-Ljbffr
Kostenmanager CAT 3 in Utrecht werkgever: Werkenbijdefensie
Bij Werkenbijdefensie bieden we een stimulerende werkomgeving voor Junior Belastingadviseurs, waar je niet alleen meewerkt aan uitdagende aangiftes en adviestrajecten, maar ook volop de kans krijgt om te groeien binnen de fiscale praktijk. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling, uitstekende opleidingsmogelijkheden en een ondersteunende cultuur van ervaren collega's, zorgen we ervoor dat je jouw talenten optimaal kunt ontplooien in een dynamische en leerzame setting.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Kostenmanager CAT 3 in Utrecht kunt binnenhalen
✨Zoek naar tijdelijke projecten
In de wereld van financiële controlling zijn er vaak tijdelijke projecten, vooral rondom boekjaarafsluitingen. Houd de vacaturepagina's van Werkenbijdefensie in de gaten, ze hebben wellicht tijdelijke functies die niet altijd op de grote jobboards staan!
✨Bezoek branche-specifieke evenementen
Ga naar evenementen en netwerkbijeenkomsten in de financiële sector. Dit kan een geweldige manier zijn om in contact te komen met professionals en mogelijk zelfs vacatures te ontdekken die niet publiekelijk worden gepost!
✨Maak gebruik van je opleiding en netwerk
Als je nog aan het studeren bent of recent bent afgestudeerd, gebruik dan de carrière-diensten van je universiteit. Ze hebben vaak connecties met bedrijven zoals Werkenbijdefensie die op zoek zijn naar tijdelijke krachten!
✨Solliciteer direct via onze website
Bij ons geldt: hoe sneller je solliciteert, hoe sneller je kans maakt! Bezoek onze website en klik op de vacatures in financiële controlling. Dit laat zien dat je proactief bent, en wie weet, misschien ligt jouw tijdelijke uitdaging bij Werkenbijdefensie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Kostenmanager CAT 3 in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Focus op je cijfers:In de financiële controlling draait alles om getallen, dus zorg ervoor dat je indrukwekkende cijfers in je CV hebt staan. Vermeld je behaalde cijfers, eventuele certificaten (zoals een CFA of iets vergelijkbaars) en wat je hebt bereikt in eerdere functies - kwantificeer je prestaties waar mogelijk!
Toon je leergierigheid:Als je een tijdelijke rol zoekt, willen we de motivatie en bereidheid om te leren zien. Maak in je motivatiebrief duidelijk waarom deze ervaring belangrijk voor je is en hoe je denkt dat je vaardigheden kunnen bijdragen aan Werkenbijdefensie.
Jouw financiële toolkit:Vergeet niet te vermelden welke software en tools je beheerst. Werk je met Excel? Kent je Power BI of andere analysetools? Maak dit meteen duidelijk, dat kan je onderscheiden van andere kandidaten in de financiële sector.
De juiste tone of voice:Financiën kan stoffig lijken, maar dat betekent niet dat je je schriftelijke communicatie moet verpakken in jargon. Laat je persoonlijkheid doorschijnen in je motivatiebrief terwijl je professioneel blijft. Dit helpt ons bij Werkenbijdefensie je als persoon te leren kennen, niet alleen als professional.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werkenbijdefensie
✨Begrijp de nummerieke tests
In de wereld van financiële controlling zijn cijfermatige vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je voorbereid bent op eventuele numerieke testen of casusvragen die kunnen opduiken tijdens je gesprek bij Werkenbijdefensie. Oefen met financiële rekensommen en scenarioanalyses zodat je snel en accuraat kunt reageren.
✨Vernieuw je kennis over relevante tools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de tools die veel gebruikt worden in financiële controlling, zoals Excel of specifieke boekhoudsoftware. Tijdens het interview kan je gevraagd worden naar je ervaring met deze tools, dus het kan helpen om enkele voorbeelden of projecten in gedachten te hebben.
✨Focus op je leervermogen
Aangezien dit een tijdelijke rol is, willen ze bij Werkenbijdefensie waarschijnlijk weten hoe snel je dingen oppikt. Bereid een paar voorbeelden voor waarin je laat zien hoe je in het verleden nieuwe vaardigheden hebt geleerd en toegepast. Dit laat zien dat je flexibel en leergierig bent, wat essentieel is voor een tijdelijke functie.
✨Wees klaar voor scenario-vragen
In een tijdelijke functie van financiële controlling kan men je vragen om je aanpak te beschrijven bij bepaalde financiële uitdagingen. Bereid een paar scenario's voor waarin je een probleem hebt opgelost of een buitengewone bevinding hebt gedaan. Dit laat niet alleen je analytische vaardigheden zien, maar ook je proactieve houding.
