In één oogopslag
- Taken: Zorg ervoor dat onze machines draaien en producten perfect uit de lijnen rollen.
- Bedrijf: Royal A-ware, een trots familiebedrijf met moderne productielocaties.
- Voordelen: Goed salaris, ploegentoeslag, vakantiegeld, en 25 vrije dagen.
- Overige informatie: Leuke teamuitjes en een platte organisatie waar je snel kunt schakelen.
- Waarom deze baan: Werk in een gezellig team en maak impact op onze productieprocessen.
- Kwalificaties: Technisch MBO 4-diploma en ervaring als monteur of onderhoudstechnicus.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Ben jij de storingsmonteur waardoor onze productie niet stil valt? Jij zorgt dat onze machines blijven draaien en onze producten perfect uit de lijnen rollen. Klinkt goed? Dan is dit jouw kans om te sleutelen aan één van de mooiste machineparken van Friesland.
Wat ga je doen? Jij bent de technische alleskunner binnen ons moderne machinepark. Samen met je collega’s van de Technische Dienst houd je onze installaties in topconditie. Of het nu gaat om onderhoud, storingen of optimalisatie, jij zorgt dat alles loopt als een gesmeerde kaastrommel. Daarnaast zit je niet te wachten tot er een storing of ticket binnenkomt. Jij houdt ervan om proactief bezig te zijn en toont initiatief als het gaat om overige werkzaamheden.
Concreet houdt dat in:
- Preventief én correctief onderhoud uitvoeren aan de productielijnen, zowel mechanisch als elektrotechnisch;
- Storingen opsporen met behulp van schema’s, metingen en technische voorschriften;
- Externe monteurs begeleiden en zorgen dat het werk veilig en efficiënt verloopt;
- Meedenken over verbeteringen en een actieve rol pakken in technische projecten;
- Werken in een 5-ploegendienst: afwisselend, uitdagend en met genoeg tijd voor jezelf.
Wie ben jij? Jij hebt techniek in je DNA en haalt plezier uit het oplossen van complexe uitdagingen. Als iets piept of knippert, krijg jij geen stress, jij denkt: mooi, een uitdaging!
Herken jij jezelf hierin?
- Technisch MBO 4 -diploma op zak;
- Al wat kilometers gemaakt als monteur, onderhoudstechnicus of iets in die richting;
- Werkt graag zelfstandig, maar weet ook: samen kom je verder;
- Altijd nieuwsgierig, praktisch ingesteld en niet bang om aan te pakken;
- Bereid om in de 5 ploegen te werken;
- Durft beslissingen te nemen, maar is slim genoeg om hulp te vragen als dat nodig is.
Oftewel: jij bent de collega die anderen bellen als de machine “raar doet” en jij vindt dat nog leuk ook!
Waar ga je werken? Welkom bij Royal A-ware, een trots familiebedrijf met twee moderne productielocaties in Heerenveen: de Kaasmakerij en de Mozzarella- & Roomfabriek. In onze kaasmakerij verwerken we melk van onze eigen koeien tot heerlijke kazen met authentieke smaak. In de mozarella- en roomfabriek werk je met gloednieuwe, geautomatiseerde procesinstallaties in een schone, moderne omgeving. Je wordt onderdeel van een enthousiast team van zo’n 20 technische collega’s. De sfeer is gezellig, nuchter en collegial, iedereen helpt elkaar en houdt van een geintje op z’n tijd. Daarnaast wordt er op de locatie vaak iets leuks georganiseerd, zoals een stroopwafel- of snackdag! Ook vindt er elk jaar een leuk teamuitje plaats. Hier ben je geen nummer, maar een belangrijke schakel in ons succes.
Wat bieden wij jou? Naast een uitdagende baan met veel vrijheid krijg je bij ons ook de waardering die je verdient.
- Een goed salaris, schaal 7 in de cao Zuivelindustrie, afhankelijk van jouw ervaring;
- 28,7 % ploegentoeslag;
- 8% vakantiegeld, 5% eindejaarsuitkering en 25 vrije dagen;
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
- Goede pensioenregeling en collectiviteitskorting bij CZ;
- Opleidingsmogelijkheden via GoodHabitz, voor je ontwikkeling op en buiten het werk;
- Fietsplan en een actieve personeelsvereniging;
- Een platte organisatie waar je bij iedereen binnenloopt en dingen snel geregeld krijgt.
En bovenal: een werkomgeving waar innovatie, vakmanschap en plezier hand in hand gaan.
Storingsmonteur 5-ploegen in Heerenveen werkgever: Werkenbijaware
A-ware Food Group is een uitstekende werkgever die een dynamische en uitdagende werkomgeving biedt voor de rol van Liquids Planner. Met een focus op groei, ontwikkeling en samenwerking, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen binnen een jong en ambitieus team, terwijl je verantwoordelijk bent voor waardevolle productstromen. De platte organisatiecultuur en flexibele werkstructuur zorgen ervoor dat je snel kunt schakelen en invloed kunt uitoefenen op zowel de dagelijkse operatie als de lange termijn strategie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Storingsmonteur 5-ploegen in Heerenveen kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Werkenbijaware. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Werkenbijaware of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Storingsmonteur 5-ploegen bij Werkenbijaware ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Storingsmonteur 5-ploegen in Heerenveen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Werkenbijaware om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Storingsmonteur 5-ploegen bij Werkenbijaware. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Werkenbijaware in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werkenbijaware
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Werkenbijaware.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Werkenbijaware. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
