In één oogopslag
- Taken: Verbind gebruikersbehoeften met IT-oplossingen in een complexe organisatie.
- Bedrijf: Ministerie van Defensie, een grote werkgever met impact.
- Voordelen: Competitief salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en hybride werken.
- Overige informatie: Persoonlijke groei en goede studiefaciliteiten zijn belangrijk.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de inlichtingen- en veiligheidssector.
- Kwalificaties: WO werk- en denkniveau, ervaring met Agile/SAFe.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Vacature kenmerken
- Standplaats: Utrecht
- Contractduur: Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast.
- Uren per week: 38
- Maandsalaris: €6.244,00 - €8.067,00
- Salarisniveau: Burgerschaal IBBAD 12
- Vakgebied: ICT
- Dienstverband: Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
- Functiegroep: Burger
Ben jij een informatiemanager/ Business Analist die energie krijgt van het verbinden van gebruikersbehoeften met IT-oplossingen in een complexe organisatie? Dan is deze functie binnen het Inlichtingen & Veiligheid (I&V) domein van Defensie iets voor jou.
Als Senior Informatiemanager werk je op het snijvlak van operatie, informatievoorziening en IT en zorg je dat de informatievoorziening van de inlichtingenketen goed aansluit op de behoeften van de organisatie. Binnen het Joint IV Commando (JIVC) werken duizenden IT-professionals dagelijks aan de ontwikkeling, instandhouding en beveiliging van Defensie-ICT. Binnen het domein Inlichtingen & Veiligheid werk je aan informatiesystemen die worden gebruikt door de verschillende eenheden binnen de inlichtingensketen van Defensie.
Als Senior Informatiemanager analyseer je de informatie- en ICT-behoeften van de gebruikersorganisatie en vertaal je deze naar concrete verbeteringen, projecten en implementaties. Je adviseert over de aansluiting tussen business en IT, begeleidt de voorbereiding van projectvoorstellen en ondersteunt de realisatie van nieuwe informatiesystemen. In deze rol werk je nauw samen met stakeholders binnen de operationele commando’s, projectmanagers en systeemmanagers. Je begeleidt daarnaast junior en medior collega’s in hun ontwikkeling en levert een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering van het team, onder andere binnen de Agile/SAFe-werkwijze van de afdeling.
Het team informatiemanagers Inlichtingen & Veiligheid (I&V) domein bestaat uit ongeveer 20 informatiemanagers. Er wordt actief kennis en ervaring binnen het team gedeeld, waarbij ook persoonlijke ontwikkeling belangrijk wordt gevonden.
Dit vragen wij:
Je werkt binnen het Inlichtingen & Veiligheid (I&V) domein: een omgeving waar betrouwbare informatievoorziening en goede samenwerking tussen operatie en IT essentieel zijn. Daarom zoeken we een Senior Informatiemanager die overzicht houdt in complexe omgevingen en ervaring heeft met het vertalen van gebruikersbehoeften naar passende informatievoorziening en IT-oplossingen.
- Aantoonbaar WO werk- en denkniveau, waarbij minimaal een afgeronde HBO opleiding vereist is (studie bijvoorbeeld in de richting van bedrijfskunde/of informatiemanagement/BIM).
- Ruime ervaring met Agile/SAFe-werkwijze.
- Affiniteit met IV en ICT.
- Ervaring op het gebied van business IT alignment.
- Ervaring op het gebied van opdrachtgeverschap.
- Omgaan met een politiek gevoelige omgeving.
- Bijeenkomsten leiden doe jij zelfstandig en met veel plezier.
- Adviesvaardigheden inzetten op verschillende manieren.
- Leergierig en altijd op zoek naar nieuwe ontwikkelingen in jouw vakgebied.
- Goede uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als in geschrift.
- Ervaring in het (Defensie) inlichtingen proces is een pre.
Voor het werken binnen I&V is een VGB A-screening verplicht, deze procedure neemt tussen de 8 en 12 weken in beslag.
Persoonlijke competenties:
We zoeken een collega die complexe vraagstukken snel kan doorgronden en verbanden legt tussen ontwikkelingen binnen de organisatie en de informatievoorziening. Je weet stakeholders op verschillende niveaus te verbinden en neemt anderen mee in adviezen en keuzes. Daarbij beweeg je je makkelijk binnen een omgeving met verschillende belangen en organisaties. Je bent flexibel en kunt plannen of strategieën aanpassen wanneer omstandigheden veranderen. Jij weet je hoofd koel te houden en de rust te bewaren, ook als de meningen verschillen. Daarnaast bouw en onderhoud je actief een relevant netwerk en zorg je voor goede afstemming tussen betrokken partijen. Tot slot werk je gestructureerd en weet je werkzaamheden en initiatieven zo te organiseren dat ook op langere termijn resultaten worden gerealiseerd.
Dit bieden we nog meer:
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden:
Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur. Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure. Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.
Meer over de functiegroep:
Organisatienaam: Ministerie van Defensie. Organisatieomschrijving: Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst. Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen. Jouw standplaats is de Kromhoutkazerne in Utrecht, hybride werken is van toepassing. Je gaat ook geregeld op bezoek bij de verschillende Inlichtingenorganisaties in Nederland en bij internationale oefeningen in o.a. Polen en de Verenigde Staten. Je komt te werken bij het JIVC (Joint Informatievoorzieningscommando), dat onderdeel is van COMMIT (Commando Materieel en IT).
Visie:
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek. Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning. Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie:
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Extra:
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Voor meer informatie over deze vacature: Anniek van Montfoort AS.v.Montfoort@mindef.nl
Senior Informatiemanager / Business Analist Inlichtingen & Veiligheid (I&V) in Utrecht werkgever: Werken voor Nederland
De Koninklijke Marechaussee biedt een unieke kans om bij te dragen aan de digitalisering van bibliotheekdiensten binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, stimuleert KMar de professionele groei van haar medewerkers door middel van diverse opleidingsmogelijkheden en een cultuur die openstaat voor nieuwe ideeën. Werken in Apeldoorn betekent ook profiteren van een aantrekkelijke locatie met goede bereikbaarheid en een collegiale sfeer.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Werken voor Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Informatiemanager / Business Analist Inlichtingen & Veiligheid (I&V) in Utrecht kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale tech-events
In de automatisering en regeltechniek zijn lokale tech-events echt de place to be. Ga naar meetups, workshops en conferenties in jouw regio. Hier kun je niet alleen je netwerk uitbreiden, maar ook in contact komen met bedrijven die tijdelijke vacatures hebben, zoals Werken voor Nederland.
✨Sluit je aan bij gespecialiseerde online communities
Zoek online naar communities of forums gericht op automatisering. Platforms zoals Stack Overflow of gespecialiseerde LinkedIn-groepen kunnen vol zittten met mensen die tijdelijke projecten zoeken of bedrijven die hun netwerk willen uitbreiden. Deel je expertise en maak gebruik van die connecties!
✨Overweeg tijdelijke contracten via intermediairs
Voor tijdelijke posities kan het ontzettend handig zijn om samen te werken met een uitzendbureau of intermediair. Zij hebben vaak toegang tot exclusieve vacatures in de automatisering en regeltechniek. Geef je voorkeuren aan en laat hen jou voorstellen bij interessante bedrijven, zoals Werken voor Nederland.
✨Direct solliciteren via onze website!
Bij StudySmarter hebben we geweldige tijdelijke vacatures op onze website. Houd deze goed in de gaten en solliciteer direct op interessante posities. Vergeet niet om je motivatie ook gericht te maken op de specifieke rol die je wilt, bijvoorbeeld bij Werken voor Nederland!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Informatiemanager / Business Analist Inlichtingen & Veiligheid (I&V) in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je technische vaardigheden!:In de wereld van automatisering en regeltechniek is het belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Vermeld specifieke tools en software die je hebt gebruikt, zoals PLC-programmering of SCADA-systemen. Dit helpt ons om te begrijpen wat jij kunt bijdragen aan Werken voor Nederland.
Vergeet je projecten niet:Zorg ervoor dat je verwijst naar concrete projecten waar je aan hebt gewerkt. Dit kunnen schoolprojecten zijn of stages. Het is een geweldige manier om je ervaring te demonstreren en ons te laten zien wat je hebt geleerd in de automatisering en regeltechniek.
Leg de nadruk op leerpotentieel:Aangezien je voor een tijdelijke functie solliciteert, focus dan in je motivatiebrief op je leergierigheid en hoe je deze kans wilt gebruiken om je kennis in automatisering en regeltechniek uit te breiden. Laat zien dat je klaar bent om snel te leren en je aan te passen aan de uitdagingen bij Werken voor Nederland.
Houd het kort en bondig:Bij een tijdelijke rol willen we snel kunnen zien wat je kunt. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief to the point zijn, zonder te veel fluff. Een helder en duidelijk verhaal maakt het ons makkelijker om jou te leren kennen zonder te verdwalen in details.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken voor Nederland
✨Toon je technische vaardigheden
In de wereld van automatisering en regeltechniek is je technische knowhow cruciaal. Zorg ervoor dat je kunt praten over de tools die je hebt gebruikt, zoals PLC's of SCADA-systemen, en dat je voorbeelden kunt geven van projecten waar je aan hebt gewerkt.
✨Denk na over praktische oplossingen
Bereid je voor op vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Je kunt bijvoorbeeld gevraagd worden hoe je een specifiek automatiseringsprobleem zou aanpakken. Wees voorbereid om je denkwijze en aanpak helder uit te leggen.
✨Je motivatie en leervermogen als stagiair benadrukken
Omdat het een tijdelijke rol is, willen ze zien dat je leergierig bent. Bereid een kort verhaal voor waarin je uitlegt waarom je voor deze functie kiest en hoe je denkt te kunnen bijdragen aan het team, zelfs in een korte tijd.
✨Gebruik je portfolio slim
Als je al projecten hebt gedaan, zorg er dan voor dat je een portfolio of voorbeelden kunt tonen die je vaardigheden in automatisering demonstreren. Dit kan je helpen om je eerder opgedane ervaring concrete kracht te geven tijdens het gesprek.
