In één oogopslag
- Taken: Sluit contracten af voor helikopters en vliegtuigen binnen een dynamisch team.
- Bedrijf: Word onderdeel van de Koninklijke Luchtmacht en draag bij aan vrede en veiligheid.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en gratis sporten op Defensie locaties.
- Overige informatie: Een unieke kans om te werken in een multidisciplinair team met een sterke focus op ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact in een belangrijke rol met veel verantwoordelijkheden en doorgroeimogelijkheden.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-diploma met NEVI-opleiding en 2 jaar ervaring in aanbestedingen.
Het verwachte salaris ligt tussen 3697 - 4519 € per maand.
Ben jij nieuwsgierig naar de dynamische wereld van de Koninklijke Luchtmacht? Als burgermedewerker bij het Air Support Command draag je met jouw specialisatie bij aan vrede en veiligheid. Dat doe je samen in een team van militairen, reservisten en burgermedewerkers.
Als ervaren inkoper doorloop je aanbestedingen en sluit jij contracten af voor leveringen en diensten voor onze helikopters, vliegtuigen en ondersteunende systemen. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit, juistheid en volledigheid van de inkoop- en aanbestedingsdocumenten, de inhoud van de inkoop- en aanbestedingsstrategie en voor het halen van de planning. Daarnaast neem je ook verantwoordelijkheid over Europese aanbestedingen wanneer deze nodig zijn. Dit alles binnen het vastgestelde inkoopbeleid en volgens de wensen van onze interne organisatie.
De werkzaamheden voer je uit in multidisciplinaire programma management teams, waarbij inkoop, techniek, logistiek, financial control en operaties zijn ingevuld. Jij bent daarbij verantwoordelijk voor het betreffende inkoop- of aanbestedingsdossier. Als tactisch inkoper vergaar je marktkennis in binnen- en buitenland en voer je waar nodig marktconsultaties uit in overleg met het inkoopteam.
Je taken omvatten verder het afstemmen en waar nodig adviseren en ondersteunen van het inkoopteam om te komen tot een voldoende omschreven en gespecificeerde behoeftestelling(en) voor de te doorlopen aanbesteding(en). Bovendien houd je je bezig met het opstellen en eventueel publiceren van Engelstalige inkoop- en aanbestedingsdocumenten conform de daartoe beschikbare modellen. Ook breng je ‘government to government’ overeenkomsten, zoals Foreign Military Sales cases, tot stand. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van de planning en de inkoop- of aanbestedingsstrategie, de interne afstemming en verantwoording van het inkoop-/aanbestedingsdossier. Daarnaast draag je actief bij aan de ambities van de inkoopafdeling van de Koninklijke Luchtmacht conform het jaarplan, waaronder de ambities op het gebied van maatschappelijk verantwoord inkopen.
Dit neem je mee naar de Koninklijke Luchtmacht:
- Je beschikt over een relevant hbo-diploma of wo-diploma, aangevuld met aantoonbare NEVI-opleidingen of vergelijkbaar.
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het zelfstandig uitvoeren van Europese aanbestedingen, waarbij je verantwoordelijk was voor het opstellen en verantwoorden van de aanbestedingsdocumenten en de gehele aanbestedingsprocedure.
- Je bent thuis in het aanbestedingsrecht en gewend te werken in multidisciplinaire teams.
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Je bent in bezit van de Nederlandse nationaliteit.
- Je bent besluitvaardig, integer en nauwkeurig.
- Bovendien heb je goede advies- en communicatievaardigheden.
- Daarnaast volg en analyseer je actuele ontwikkelingen in je vakgebied.
Arbeidsvoorwaarden:
- Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10
- Salarisomschrijving Maandsalaris €3.602,00 - €5.748,00
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
- Contractduur 1 jaar
- Maximaal aantal uren per week 40
Overige arbeidsvoorwaarden:
- Individueel keuzebudget dat bestaat uit 16.33% van het bruto jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen of inzetten voor fiscale doeleinden.
- Je kan ook extra verlofuren kopen als je dat wenst.
- De mogelijkheid om gratis te sporten op iedere Defensie locatie.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: We investeren in jouw groei en ontwikkeling door middel van trainingen, workshops en mogelijkheden om je vaardigheden te verbeteren.
- Doorgroeimogelijkheden: We bieden mogelijkheden om door te groeien binnen onze organisatie.
- Jouw inzet wordt gewaardeerd. We erkennen de bijdrage die je levert aan het succes van onze organisatie.
Bijzonderheden:
- Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Je dient in het bezit te zijn van de Nederlandse nationaliteit.
- Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend.
- Deze vacature staat open tot 18-02-2026.
Meer over de functiegroep:
De Koninklijke Luchtmacht is het krijgsmachtdeel van Defensie dat vanuit de lucht en de ruimte bijdraagt aan vrede en veiligheid. Zij ondersteunt de bestrijding van internationale onrust, biedt hulp bij rampen en bewaakt het Nederlandse luchtruim. Met moderne vliegtuigen, straaljagers, helikopters en andere wapensystemen, én professioneel opgeleid personeel, voert de Luchtmacht iedere missie waakzaam en trefzeker uit. De inkoopafdeling van de Koninklijke Luchtmacht bestaat uit ruim 50 medewerkers. Dit is een combinatie van militairen en burgermedewerkers. De inkopers zijn verdeeld over kleinere teams die specifieke (wapen)systemen ondersteunen. Daarnaast zijn er meerdere specialisten, zoals aanbestedingsjuristen en administratieve ondersteuning.
Voor meer informatie over deze vacature: Fabiënne Verdoes asc.werving@mindef.nl
Tactisch Inkoper Aanbestedingen werkgever: Werken voor Nederland
De Koninklijke Marechaussee biedt een unieke kans om bij te dragen aan de digitalisering van bibliotheekdiensten binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, stimuleert KMar de professionele groei van haar medewerkers door middel van diverse opleidingsmogelijkheden en een cultuur die openstaat voor nieuwe ideeën. Werken in Apeldoorn betekent ook profiteren van een aantrekkelijke locatie met goede bereikbaarheid en een collegiale sfeer.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Werken voor Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Tactisch Inkoper Aanbestedingen kunt binnenhalen
✨Verken lokale inkoopcommunities
Sluit je aan bij lokale netwerken en community groepen gericht op inkoop. Dit kan je helpen om connecties te leggen en potentiële tijdelijke posities te ontdekken. Denk aan evenementen waar inkopers samenkomen; daar vind je vaak ook vacatures die niet online staan.
✨Gebruik je universiteit of hogeschool
Als je nog studeert of net bent afgestudeerd, maak dan gebruik van de carrière-diensten van je onderwijsinstelling. Ze hebben vaak contacten met bedrijven die tijdelijke inkoopposities aanbieden, en ze kunnen helpen bij het vinden van een rol die bij jou past.
✨Neem de initiatieve met directe aanvragen
Wees niet bang om zelf bedrijven te benaderen waarvan jij denkt dat ze tijdelijke inkoopmedewerkers nodig hebben. Stuur een kort en krachtig bericht waarin je jouw interesse in een tijdelijke rol en relevante vaardigheden vermeldt. Zelfs als ze momenteel niets hebben, blijven ze je in gedachten houden voor de toekomst.
✨Solliciteer via onze website
Check regelmatig onze website voor tijdelijke inkoopfuncties bij Werken voor Nederland. We zetten ons in om jou de beste kans te geven op een geweldige rol. Dus grijp die kans en solliciteer snel!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Tactisch Inkoper Aanbestedingen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je kennis van inkoop zien:In je CV is het belangrijk om je kennis van inkoopprocedures en -strategieën te benadrukken. Vertel ons over relevante stages of ervaringen waar je gebruik hebt gemaakt van je onderhandelingsvaardigheden of je vermogen om leveranciersrelaties op te bouwen. Dit maakt jouw profiel aantrekkelijker voor ons bij Werken voor Nederland.
Focus op je aanpassingsvermogen:Aangezien het om een tijdelijk functie gaat, willen we horen hoe goed je kunt inspelen op veranderende situaties. Benadruk in je motivatiebrief voorbeelden van hoe je in het verleden snel hebt geleerd of je hebt aangepast aan nieuwe processen of een nieuwe omgeving. Dit laat ons zien dat je klaar bent om meteen bij te dragen aan ons team.
Documenteer je prestaties met cijfers:In de inkoop is het belangrijk om resultaten te kunnen onderbouwen. Probeer cijfers of resultaten uit je eerdere ervaringen te delen. Dit kan gaan om besparingen, efficiëntieverbeteringen of succesvolle inkoopprojecten. Als je dit zo concreet mogelijk maakt, zullen we je meer serieus nemen als kandidaat.
Wees helder over je beschikbaarheid:Bij tijdelijke functies is het belangrijk dat we weten wanneer je beschikbaar bent. Geef in je sollicitatie duidelijk aan hoe lang je beschikbaar bent en of je eventueel openstaat voor verlenging. Dit helpt ons bij Werken voor Nederland om te begrijpen hoe goed je in ons team zou passen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken voor Nederland
✨Duik in de Inkoopwereld
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de recente trends en ontwikkelingen in de inkoopsector. Dit zou niet alleen je gesprekspartner imponeren, maar het laat ook zien dat je echt geïnteresseerd bent in het vakgebied en weet wat er speelt, zoals duurzaamheid in inkoopprocessen.
✨Praktische voorbeelden en cases
Bereid een paar concrete voorbeelden voor van situaties waarin jij effectief hebt onderhandeld of oplossingen hebt gevonden voor inkoopproblemen. Aangezien het om een tijdelijke rol gaat, zullen ze ook willen weten hoe snel je je aanpassingsvermogen kunt tonen aan veranderingen en nieuwe processen.
✨Wees een Flexibele Probleemoplosser
Tijdens het interview voor een tijdelijke functie in inkoop willen ze zien hoe je omgaat met sporadische uitdagingen. Wees bereid om vragen te beantwoorden over hoe jij specifieke problemen zou aanpakken, zoals het beheren van leveranciersrelaties of het optimaliseren van inkoopproces, en hoe je snel kunt reageren op veranderende behoeften.
✨Kort en Krachtig je Vaardigheden Benadrukken
Geef duidelijk aan welke relevante inkooptools je beheerst, zoals ERP-systemen of leveranciersmanagementsoftware. Voor een tijdelijke rol is het belangrijk om je vaardigheden snel en effectief te presenteren, dus houd je antwoorden bondig en gericht op wat je direct kunt bijdragen aan Werken voor Nederland.
