In één oogopslag
- Taken: Zorg voor 24/7 beschikbaarheid van gerubriceerde netwerken en systemen.
- Bedrijf: Werken bij Defensie, een organisatie die bijdraagt aan vrede en veiligheid.
- Voordelen: Competitief salaris, gratis maaltijden en goede studiefaciliteiten.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met doorgroeimogelijkheden binnen Defensie.
- Waarom deze baan: Draag bij aan een veilig Nederland en ontwikkel je IT-vaardigheden.
- Kwalificaties: Mbo-4 ICT Beheer diploma en minimaal 2 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 3507 - 4709 € per maand.
Contractduur: Een tijdelijke aanstelling met uitzicht op een vaste aanstelling.
Uren per week: 38
Maandsalaris: €3.507,00 - €4.709,00
Salarisniveau: Burgerschaal IBBAD 08
Vakgebied: ICT
Dienstverband: Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
Functieomschrijving: Word Senior Beheerder bij Defensie en werk met gerubriceerde netwerken! In het team Connectivity (CONN) werk je met gerubriceerde netwerken die door Defensie en andere overheden gebruikt worden. De hoofdtaak van CONN is het 24/7 beschikbaar houden van de netwerken en systemen voor al haar gebruikers. Dat betekent dat het team CONN 24 uur per dag, 7 dagen in de week bereikbaar is. Want zonder jou kunnen je collega’s hun werk niet uitvoeren. Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Bij aanvang van je dienst worden door de vertrekkende shift, de lopende zaken overgedragen. Je check de stand van zaken en bekijkt of er incidenten zijn die aandacht vragen. Via een aantal schermen heb je zicht op diverse netwerken die je monitort. Afwijkingen worden beoordeeld en in overleg met de gebruiker behandeld. Tijdens je dienst kunnen er door gebruikers ook incidenten worden aangemeld. Je handelt de 2e en 3e-lijns incidenten en complexe vragen zelfstandig af. Jij bent de technische expert die bijdraagt aan het beoordelen en afhandelen van deze incidenten en staat klaar om jouw IT-ervaring in te zetten. Met je team zorg je ervoor dat de netwerken altijd beschikbaar zijn. De krijgsmacht is 24/7 paraat. Daarom zijn wij ook 24/7 paraat. Onze medewerkers worden volgens een rooster ingedeeld, je weet dan precies wanneer je moet werken of vrij bent. Je werkt in dag, middag of nachtdienst, soms in het weekend en op feestdagen. Je ontvangt hiervoor een Toeslag Onregelmatige Dienst (euro’s) en feestdagencompensatie (uren). Tijdens elke dienst worden gratis maaltijden verzorgd. Naast ontbijt en lunch wordt er elke middag een warme maaltijd geserveerd.
Wat vragen we?
- Mbo-4 diploma richting ICT Beheer;
- Minimaal 2 jaar werkervaring als Beheerder binnen de ICT dienstverlening;
- CCNP of de bereidheid dit te behalen;
- ITIL 4 certificaat of de bereidheid dit te behalen;
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
Verbanden leggen en beschikbare informatie ordenen om tot inzicht van het probleem te komen; letten op de details en zorgen dat deze kloppen; je aan de afspraken houden, ook als dit extra werk voor jezelf betekent; leren van nieuwe situaties en ervaringen.
Arbeidsvoorwaarden: Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 08 - Burgerschaal IBBAD 08. Het genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Maandsalaris €3.507,00 - €4.709,00. Dienstverband: Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling. Contractduur: Een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling. Maximaal aantal uren per week: 38.
Overige arbeidsvoorwaarden: Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wij vinden het ook belangrijk dat je het jouw werk goed met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen, zoals 75% betaald ouderschapsverlof, dragen bij aan een goede balans.
Bijzonderheden: Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne militaire kandidaten voorrang. Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure. Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). De startdatum staat niet vast.
Waar ga je werken? Het team Connectivity werkt binnen het IT Operations Center (ITOC) samen met vier andere teams; Hoog Gerubriceerde Informatie Systemen (HGIS), Satellietcommunicatie (SATCOM), Missies en Oefeningen (M&O) en Communications (COMM). Dit gebeurt vanuit een grote zaal het IT Operations Center. Het is een beveiligde ruimte waar geen eigen devices (telefoons, smartwatches etc.) naar binnen mogen. Voor een korte vorm van ontspanning tijdens rustige momenten kan er Darts gespeeld worden of blijf je in beweging op de aanwezige hometrainers. Het ITOC valt onder het IT Connectivity Center (ITCC). Het ITCC bewaakt 24/7 de beschikbaarheid van de IT diensten, de integriteit en exclusiviteit hiervan en monitort en mitigeert de cyberveiligheid van de defensienetwerken en systemen. Het ITCC en daarmee ook het ITOC, speelt hiermee een cruciale rol in het garanderen van de bedrijfscontinuïteit van Defensie.
Doorgroeien: We gaan er vanuit dat je graag wilt weten hoe je je kan ontwikkelen binnen het ITOC. We worden altijd erg enthousiast van mensen die graag willen leren en jezelf willen laten groeien. Binnen de teams kan je vanuit deze rol doorgroeien naar bijvoorbeeld 1e Beheerder. In deze rol krijg je (eind)verantwoordelijkheid en de ruimte om andere collega’s inhoudelijk te ontwikkelen en coachen. Bovendien treed je dan adviserend op naar de IT Manager van het team. Daarnaast kan je doorgroeien naar andere rollen binnen Defensie.
Senior Beheerder Connectivity werkgever: Werken voor Nederland
De Koninklijke Marechaussee biedt een unieke kans om bij te dragen aan de digitalisering van bibliotheekdiensten binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, stimuleert KMar de professionele groei van haar medewerkers door middel van diverse opleidingsmogelijkheden en een cultuur die openstaat voor nieuwe ideeën. Werken in Apeldoorn betekent ook profiteren van een aantrekkelijke locatie met goede bereikbaarheid en een collegiale sfeer.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Werken voor Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Beheerder Connectivity kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale tech-events
In de automatisering en regeltechniek zijn lokale tech-events echt de place to be. Ga naar meetups, workshops en conferenties in jouw regio. Hier kun je niet alleen je netwerk uitbreiden, maar ook in contact komen met bedrijven die tijdelijke vacatures hebben, zoals Werken voor Nederland.
✨Sluit je aan bij gespecialiseerde online communities
Zoek online naar communities of forums gericht op automatisering. Platforms zoals Stack Overflow of gespecialiseerde LinkedIn-groepen kunnen vol zittten met mensen die tijdelijke projecten zoeken of bedrijven die hun netwerk willen uitbreiden. Deel je expertise en maak gebruik van die connecties!
✨Overweeg tijdelijke contracten via intermediairs
Voor tijdelijke posities kan het ontzettend handig zijn om samen te werken met een uitzendbureau of intermediair. Zij hebben vaak toegang tot exclusieve vacatures in de automatisering en regeltechniek. Geef je voorkeuren aan en laat hen jou voorstellen bij interessante bedrijven, zoals Werken voor Nederland.
✨Direct solliciteren via onze website!
Bij StudySmarter hebben we geweldige tijdelijke vacatures op onze website. Houd deze goed in de gaten en solliciteer direct op interessante posities. Vergeet niet om je motivatie ook gericht te maken op de specifieke rol die je wilt, bijvoorbeeld bij Werken voor Nederland!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Beheerder Connectivity te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je technische vaardigheden!:In de wereld van automatisering en regeltechniek is het belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Vermeld specifieke tools en software die je hebt gebruikt, zoals PLC-programmering of SCADA-systemen. Dit helpt ons om te begrijpen wat jij kunt bijdragen aan Werken voor Nederland.
Vergeet je projecten niet:Zorg ervoor dat je verwijst naar concrete projecten waar je aan hebt gewerkt. Dit kunnen schoolprojecten zijn of stages. Het is een geweldige manier om je ervaring te demonstreren en ons te laten zien wat je hebt geleerd in de automatisering en regeltechniek.
Leg de nadruk op leerpotentieel:Aangezien je voor een tijdelijke functie solliciteert, focus dan in je motivatiebrief op je leergierigheid en hoe je deze kans wilt gebruiken om je kennis in automatisering en regeltechniek uit te breiden. Laat zien dat je klaar bent om snel te leren en je aan te passen aan de uitdagingen bij Werken voor Nederland.
Houd het kort en bondig:Bij een tijdelijke rol willen we snel kunnen zien wat je kunt. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief to the point zijn, zonder te veel fluff. Een helder en duidelijk verhaal maakt het ons makkelijker om jou te leren kennen zonder te verdwalen in details.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken voor Nederland
✨Toon je technische vaardigheden
In de wereld van automatisering en regeltechniek is je technische knowhow cruciaal. Zorg ervoor dat je kunt praten over de tools die je hebt gebruikt, zoals PLC's of SCADA-systemen, en dat je voorbeelden kunt geven van projecten waar je aan hebt gewerkt.
✨Denk na over praktische oplossingen
Bereid je voor op vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Je kunt bijvoorbeeld gevraagd worden hoe je een specifiek automatiseringsprobleem zou aanpakken. Wees voorbereid om je denkwijze en aanpak helder uit te leggen.
✨Je motivatie en leervermogen als stagiair benadrukken
Omdat het een tijdelijke rol is, willen ze zien dat je leergierig bent. Bereid een kort verhaal voor waarin je uitlegt waarom je voor deze functie kiest en hoe je denkt te kunnen bijdragen aan het team, zelfs in een korte tijd.
✨Gebruik je portfolio slim
Als je al projecten hebt gedaan, zorg er dan voor dat je een portfolio of voorbeelden kunt tonen die je vaardigheden in automatisering demonstreren. Dit kan je helpen om je eerder opgedane ervaring concrete kracht te geven tijdens het gesprek.
