In één oogopslag
- Taken: Begeleid externe werklieden en zorg voor een veilige en ordelijke werkomgeving.
- Bedrijf: Word onderdeel van de Koninklijke Luchtmacht en maak impact.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling staan centraal bij Defensie.
- Waarom deze baan: Een afwisselende functie met uitzicht op een vast dienstverband in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Mbo-diploma, ervaring in begeleiding en een geldig rijbewijs B.
Het verwachte salaris ligt tussen 3169 - 3650 € per maand.
Heb jij ervaring met het begeleiden van (groepen) mensen? Ben jij daadkrachtig, nauwkeurig en klantvriendelijk? Wij zoeken een Medewerker Begeleidingsdienst die ervoor zorgt dat werkzaamheden door externe partijen op de vliegbasis veilig, ordelijk en volgens de regels verlopen. Als Medewerker Begeleidingsdienst ben jij de onmisbare schakel tussen externe partijen en de vliegbasis. Je bent verantwoordelijk voor de begeleiding van en het toezicht op externe werklieden vanaf het moment dat zij de poort binnenstappen tot het moment dat ze weer vertrekken. Daarnaast fungeer je als 'runner' voor logistieke stromen op de basis. De sectie Begeleidingsdienst is een hecht team dat valt onder het Basis Bezoekers Centrum (BBC). In de nabije toekomst zal dit team verder uitgebreid worden.
Jouw belangrijkste taken zijn:
- Begeleiden en toezicht houden: Je haalt werklieden op bij de hoofdpoort, regelt hun toegangsbewijzen en begeleidt hen naar de werkplek. Je houdt scherp toezicht dat niemand zich zonder begeleiding verplaatst, dat er niet gefotografeerd of gefilmd wordt, en dat er geen verdachte handelingen plaatsvinden.
- Handhaven en communiceren: Je spreekt werklieden direct aan als zij zich niet aan de instructies houden. Daarnaast sta je bezoekers klantvriendelijk te woord en toets je hun wensen aan de geldende voorschriften.
- Logistieke ondersteuning: Je haalt externe bestellingen op bij de hoofdpoort en levert deze af bij het distributiecentrum of de juiste ontvanger elders op het veld. Je bent verantwoordelijk voor het sleutelbeheer van het veld.
Dit vragen wij:
- Een mbo-diploma
- Beschikbaar voor 38 uur per week, werktijden: 07.00 – 16.00 uur.
- Ervaring in het begeleiden van groepen en individuen.
- Een geldig rijbewijs B
- Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Competenties: integer, nauwkeurig, flexibel en verantwoordelijk. Je beschikt over de nodige durf om mensen aan te spreken wanneer de situatie daarom vraagt maar blijft altijd klantvriendelijk.
Dit bieden we nog meer:
- Je wordt onderdeel van de Koninklijke Luchtmacht en werkt in een omgeving waar ruimte is voor eigen inbreng en ideeën;
- Een afwisselende functie voor 38 uur per week met standplaats Vliegbasis Rijen.
- Een aanstelling van 1 jaar als burgermedewerker bij Defensie met uitzicht op een vast dienstverband.
- Bruto maandsalaris tussen de €3.169,- en €3.650,- bij een voltijdsaanstelling (schaal 3);
- Aantal vrije dagen conform het BARD (184 uur per kalenderjaar + extra leeftijdsgebonden uren);
- Mogelijkheid tot het opbouwen van extra verlofuren;
- 16,33% Individueel Keuze Budget (IKB) bestaande uit een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld;
- Flexibele werktijden;
- Een goede pensioenregeling;
- Overige secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: een fiets- of laptop-plan, flexibilisering arbeidsduur, gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof;
- Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden en studiefaciliteiten.
Bijzonderheden:
- Een verplicht veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure;
- Je dient de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen;
- Je hebt een Nederlandse nationaliteit;
- De sluitingsdatum van de vacature is bindend, indien je niet op tijd reageert kunnen wij jouw sollicitatie niet in behandeling nemen.
Medewerker begeleidingsdienst in Rijen werkgever: Werken voor Nederland
De Koninklijke Marechaussee biedt een unieke kans om bij te dragen aan de digitalisering van bibliotheekdiensten binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, stimuleert KMar de professionele groei van haar medewerkers door middel van diverse opleidingsmogelijkheden en een cultuur die openstaat voor nieuwe ideeën. Werken in Apeldoorn betekent ook profiteren van een aantrekkelijke locatie met goede bereikbaarheid en een collegiale sfeer.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Werken voor Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker begeleidingsdienst in Rijen kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken
In de transport- en logistieksector zijn lokale contacten goud waard. Bezoek evenementen, beurzen of meetups in jouw omgeving. Dit geeft je de kans om met professionals te praten en misschien wel meteen een tijdelijk contract te scoren!
✨Vraag rond in je netwerk
Ken je iemand die in de transport- en logistiek werkt? Vraag hen of ze jou kunnen doorverwijzen of zelfs aanbevelen. Je weet nooit welke tijdelijke functies er intern beschikbaar zijn, en een goede aanbeveling kan de deuren voor je openen.
✨Tijdelijke vacatures en seizoensgebonden werk
De transport- en logistieksector heeft vaak tijdelijke vacatures, vooral in drukke seizoenen zoals de feestdagen. Houd websites en platforms in de gaten die zich richten op deze sector en wees er snel bij als er een vacature opduikt!
✨Solliciteer via onze website!
Bij Werken voor Nederland hebben we regelmatig tijdelijke functies beschikbaar in de transport- en logistiek. Houd onze website in de gaten en solliciteer direct. We kijken er naar uit om jou als tijdelijk teamlid te verwelkomen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker begeleidingsdienst in Rijen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je logistieke ervaring:In de transport- en logistieksector is het belangrijk om je relevante ervaring goed naar voren te brengen. Heb je ervaring met supply chain management, voorraadbeheer of distributie? Vergeet niet om dit te vermelden in je CV en hoe deze ervaring bijdraagt aan jouw geschiktheid voor de rol bij Werken voor Nederland.
Essentiële certificaten en vaardigheden:Als je certificaten hebt zoals VCA of heftruckcertificaat, zorg er dan voor dat ze duidelijk zichtbaar zijn in je CV. Deze aanvullende kwalificaties kunnen je onderscheiden van andere kandidaten en zijn cruciaal in de tijdelijke sector van transport en logistiek.
Toon je motivatie voor tijdelijke functies:In je motivatiebrief is het belangrijk om aan te geven waarom je specifiek geïnteresseerd bent in een tijdelijke rol. Bij Werken voor Nederland willen we zien dat je flexibel bent en de kans ziet om waarde te bieden in een korte periode. Dus vertel ons wat je hoopt te leren en te bereiken tijdens deze tijdelijke functie.
Gebruik een duidelijke en gestructureerde opmaak:Zorg ervoor dat je sollicitatie makkelijk te lezen is. Gebruik kopjes en opsommingstekens om je ervaringen en vaardigheden overzichtelijk te presenteren. Dit maakt het voor ons bij Werken voor Nederland een stuk gemakkelijker om jouw kwalificaties in één oogopslag te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken voor Nederland
✨Ken de basisprincipes van logistiek
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van transport en logistiek begrijpt. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over supply chain management of de verschillende manieren om goederen te vervoeren. Als je voorbeelden kunt geven van hoe je deze principes hebt toegepast, laat je zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Wees klaar voor operationele scenario's
In de transport- en logistieksector worden vaak scenario's en casestudy's besproken tijdens interviews. Bereid je voor om problemen op te lossen die je in een typische werkdag tegenkomt, zoals vertragingen of inefficiënties in de supply chain. Dit laat je oplossingsgerichtheid en je skills in echte situaties zien.
✨Toon je motivatie voor een tijdelijke rol
Aangezien deze rol tijdelijk is, wil je je enthousiasme overbrengen. Vertel waarom deze tijdelijke functie jou aanspreekt en welke ervaring je hoopt op te doen. Laat zien dat je gemotiveerd bent om snel van waarde te zijn voor Werken voor Nederland en dat je klaar bent om je vaardigheden in te zetten.
✨Kennis van de gebruikte software
Maak jezelf vertrouwd met de gangbare software en tools die in deze sector worden gebruikt, zoals ERP-systemen of transportbeheersoftware. Tijdens het interview kan je gevraagd worden naar je eerder gebruik van dergelijke systemen. Dit helpt niet alleen om je technische vaardigheden te tonen, maar ook om aan te geven dat je vlot van start kan gaan in de rol bij Werken voor Nederland.
