Mdw gevaarlijke stoffen opslag

Contractduur De aanstelling start in beginsel met een tijdelijke aanstelling Uren per week 40 - 40 Maandsalaris €2.918,00 - €3.679,00 Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 05 - Burgerschaal IBBAD 05 Vakgebied Opslag / vervoer / logistiek Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling Functiegroep Burger Functieomschrijving

1. Beheert bedrijfsstoffen door: Het in opslag nemen, uitgeven en distribueren van gevaarlijke stoffen; Het voorlichten van lokale beheerders gevaarlijke stoffen over opslag en transport van milieugevaarlijke stoffen; Het controleren van de gevaarlijke afvalstoffen bij de lokale afvoerpunten; Het ter plaatse controleren op het gebruik van de juiste documenten; Het controleren van het fysiek scheiden van de verschillende (gevaarlijke) afvalstromen; Het voeren van gasflessenbeheer; Het controleren van (her)keuringsdata van drukhouders; Het ondernemen van actie bij geconstateerde tekortkomingen; Het adequaat handelen bij eventuele lekkage aan materialen; 2. Draagt zorg voor kwaliteitsbewaking van bedrijfsstoffen door: Het uitvoeren van controles bij inname / ontvangst; Het maandelijks controleren van de uiterste houdbaarheidstermijn (UHT); Het controleren op de aanwezigheid van leesbare veiligheidsetiketten; Het bewaken van de juiste geconditioneerde opslag; Het op de voorgeschreven tijdstippen houden van voorraadinspecties; Het rapporteren van tekortkomingen aan de coördinator Gevaarlijke Stoffen Opslag. 3. Beheert de administratie van de POL opslag locaties door: Het verwerken van ontvangsten, verstrekkingen en terug leveringen in logistieke informatiesystemen; Het archiveren van logistieke documenten volgens de voorgeschreven bewaar termijnen; Het uitvoeren van voorraadbeheersing en voorraadbepaling; Kennis van voorschriften, procedures en regelgeving op het gebied van verpakkingen en transport van gevaarlijke stoffen en tijdelijke opslag van zowel US Army als CLAS; Kennis van NL en US logistieke lijnen; Vaardigheid in het voeren van een administratie; Vaardigheid in het werken met geautomatiseerde systemen; Vaardigheid in het houden van controles en inspecties. Schriftelijke en mondelinge kennis van de Engelse taal Met de US partner over het leveren en innemen van bedrijfsstoffen om afspraken te maken; Met DMO/DBBB over het leveren en innemen van bedrijfsstoffen om afspraken te maken; Met de sectie PPC en Maintanance over de afdoening van PRIO¿s om informatie uit te wisselen; Met de lokale beheerders bedrijfsstoffen m.b.t. de opslag van bedrijfsstoffen; Met lokale beheerders bedrijfsstoffen en voormannen (werkplaatsen) over procedures met betrekking tot inname en afvoer van gevaarlijke afvalstoffen en bedrijfsafvalstoffen; Met DMO m.b.t. analyse van door US aangeleverde bedrijfsstoffen; Met bureau VKAM over wijzingen autorisatiestaat bedrijfsstoffen. Gewenst: Reachtruck Vereiste ervaring: Ervaring in vervoer gevaarlijke stoffen, controleren werkplekken, gebouwen en overige infrastructuren. Ruime ervaring in behandelen en werken met gevaarlijke stoffen. Nauwkeurigheid Zelfstandigheid Verantwoordelijkheid Samenwerken Communiceren Ontwikkelen medewerkers Fysieke eisen: Geen medische beperkingen in verband met fysieke arbeid zoals tillen en staan. De specifieke werkomgeving van de MMO, met een internationaal karakter waarbinnen diverse culturen en werkwijzen samenkomen, vraagt om een hoge mate van flexibiliteit van iedere medewerker. Daarnaast dient functionaris rekening te houden met (meerdaagse) uitvoering van taken en ondersteuning op andere locaties in zowel Nederland als in het buitenland. Gewenst: Reachtruck Vereiste ervaringt: Ervaring in vervoer gevaarlijke stoffen, controleren werkplekken, gebouwen en overige infrastructuren. Ruime ervaring in behandelen en werken met gevaarlijke stoffen. Nauwkeurigheid Zelfstandigheid Verantwoordelijkheid Samenwerken Communiceren Ontwikkelen medewerkers

Fysieke eisen: Geen medische beperkingen in verband met fysieke arbeid zoals tillen en staan Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 05 - Burgerschaal IBBAD 05 Salarisomschrijving Maandsalaris €2.918,00 - €3.679,00 Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling Contractduur De aanstelling start in beginsel met een tijdelijke aanstelling Maximaal aantal uren per week 40 Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor: Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer; Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum; Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering; Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering; Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets; De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen. Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, uitgebreide sportfaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bijzonderheden

Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces. Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt. Selectieproces: Bij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder. Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart. Organisatienaam

Ministerie van Defensie Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst. Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen. Voor meer informatie over deze vacature: Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

#J-18808-Ljbffr