Junior communicatieadviseur (488939)

Je werkt binnen het team Strategie en Innovatie van de Directie Communicatie. Je adviseert de programmadirectie van Defensie Open op Orde en de projectleiders binnen het programma over de communicatieve aanpak van projecten en activiteiten. Hierbij gaat het vooral om interne communicatie. Je ondersteunt projectleiders en deelprojectleiders.

Als junior adviseur ben je hands-on bezig met het ontwikkelen van pakkende en aansprekende middelen, van folders tot interactieve sessies op de werkvloer. Je bent hierin de schakel tussen de Defensie productie-eenheid het Media Centrum Defensie (MCD) en opdrachtgevers als beleidsmedewerkers en projectleiders. Om dit werk goed te kunnen doen moet je het interessant en leuk vinden om in een politiek bestuurlijke omgeving te werken. Een omgeving waarin het werken voor de samenleving centraal staat. Je bent leergierig, ambitieus en je wilt groeien in je functie. Wil je je werk goed kunnen doen houd je jezelf ook op de hoogte van relevante maatschappelijke ontwikkelingen.

Je hebt HBO niveau of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en ervaring in het vakgebied communicatie en social media. Je houdt van taal en beeld en zet dit graag in om een verhaal te vertellen. Je hebt een brede maatschappelijke belangstelling. Je weet signalen uit de binnen- en buitenwereld om te zetten in communicatie.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10. Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek. Maandsalaris €3.674,00-€5.863,00. Dienstverband Tijdelijke aanstelling, Contractduur 3 jaar, Minimaal aantal uren per week 38, Maximaal aantal uren per week 38.

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.

Bijzonderheden

Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten. Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie.