Innovatie Manager Technologie

Innovatie Manager Technologie

Hoogerheide 3697 - 4519 € / maand (geschat) Op locatie
Werken voor Nederland

In één oogopslag

  • Taken: Leid innovatieve projecten en bouw een sterk netwerk binnen de Koninklijke Luchtmacht.
  • Bedrijf: De Koninklijke Luchtmacht, een dynamische organisatie die bijdraagt aan vrede en veiligheid.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en gratis sporten op Defensie locaties.
  • Overige informatie: Kansen voor groei binnen de organisatie en waardevolle ervaring in de luchtvaartsector.
  • Waarom deze baan: Word de aanjager van innovatie en maak impact in een unieke omgeving.
  • Kwalificaties: HBO of WO diploma, ervaring met projectleiding en affiniteit met technologie.

Het verwachte salaris ligt tussen 3697 - 4519 € per maand.

Wordt de Koninklijke Luchtmacht jouw basis?

Als Innovatie Manager Technologie binnen het Air Support Command (ASC) vervul je een cruciale rol in het bouwen en onderhouden van een sterk ecosysteem van partners. Deze zijn namelijk belangrijk voor het opbouwen van ons innovatienetwerk die het ASC verder brengt. Jij fungeert als hét aanspreekpunt voor partners (denk hierbij aan organisaties zoals TNO of NLR), waarbij je zorg draagt voor de doorstroming van kennis en talent. Dit doe je bijvoorbeeld door het leiden van multidisciplinaire innovatieprojecten, vaak in samenwerking met deze externe partijen. Hierbij ben jij ook verantwoordelijk voor het bewaken van voortgang van deze projecten en het bewaken van budgetten.

Tijdens deze innovatieprojecten haal jij strategische inzichten op en signaleer jij nieuwe technologieën en trends die waardevol zijn voor de organisatie, welke jij vertaald naar een toekomstgerichte innovatieagenda. Kortom: jij bent de aanjager van innovatie binnen het ASC, en tegelijkertijd de verbinder die zorgt dat ideeën die impact hebben werkelijk worden.

Het grootste goed dat je meeneemt naar de Koninklijke Luchtmacht is motivatie en enthousiasme. Toch is het ook belangrijk dat je de juiste papieren, ervaring en kennis hebt wanneer je bij ons aan de slag gaat. Dit is wat we van jou vragen:

  • Een afgeronde HBO of WO opleiding, bij voorkeur in technische bedrijfskunde, techniek of een vergelijkbaar vakgebied;
  • Aantoonbare ervaring met het leiden van projecten en netwerken, bij voorkeur met externe partners en in een innovatieve context;
  • Affiniteit met technologie, innovatie en logistiek. Ervaring in luchtvaart of defensie is een pré, maar zeker geen vereiste;
  • Sterke communicatieve en verbindende kwaliteiten, leiderschapservaring en de drive om innovatieve ideeën om te zetten in resultaten;
  • Goede beheersing van zowel Nederlands als Engels;
  • Je krijgt energie van pionieren, verbinden en leiden.

Je kunt rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die passen bij de waardevolle bijdrage die je levert aan onze organisatie. Jouw welzijn en professionele ontwikkeling staan centraal. Daarom bieden we een passend salaris voor jou, betaald ouderschapsverlof, een vergoeding voor woon-werkverkeer. En verder:

  • Individueel keuzebudget dat bestaat uit 16.33% van het bruto jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen of inzetten voor fiscale doeleinden. Je kan ook extra verlofuren kopen als je dat wenst;
  • De mogelijkheid om gratis te sporten op iedere Defensie locatie;
  • Ontwikkelingsmogelijkheden: We investeren in jouw groei en ontwikkeling door middel van trainingen, workshops en mogelijkheden om je vaardigheden te verbeteren;
  • Doorgroeimogelijkheden: We bieden mogelijkheden om door te groeien binnen onze organisatie. Zo kun je jouw carrière pad vormgeven;
  • Jouw inzet wordt gewaardeerd. We erkennen de bijdrage die je levert aan het succes van onze organisatie.

Bijzonderheden: Je wordt geplaatst binnen de Instroompool Burgerpersoneel. De instroompool is om getalenteerde nieuwe collega’s te verwelkomen die kunnen worden ingezet op verschillende functies binnen de Koninklijke Luchtmacht. We zoeken mensen met de juiste opleiding, ervaring en competenties die ons team kunnen versterken. Als je wordt geselecteerd voor onze instroompool, betekent dit we verwachten dat er binnen drie jaar een reguliere functie voor je beschikbaar komt om intern op door te solliciteren. In de tussentijd wordt je ingezet op een concreet takenpakket dat past bij jouw opleiding, ervaring en competenties. Tijdens je tijd in de pool krijg je kansen om je verder te ontwikkelen, terwijl je waardevolle ervaring opdoet binnen onze organisatie.

Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure; Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure; Je dient in het bezit te zijn van de Nederlandse nationaliteit; Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend; De sluitingsdatum voor deze vacature is 09-01-2026.

Organisatienaam: Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving: De Koninklijke Luchtmacht is het krijgsmachtdeel van Defensie dat vanuit de lucht en de ruimte bijdraagt aan vrede en veiligheid. Zij ondersteunt de bestrijding van internationale onrust, biedt hulp bij rampen en bewaakt het Nederlandse luchtruim.

Innovatie Manager Technologie werkgever: Werken voor Nederland

De Koninklijke Luchtmacht biedt een unieke kans om bij te dragen aan vrede en veiligheid in een dynamische omgeving. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, stimuleert de organisatie groei en welzijn van haar medewerkers. Werken binnen het Air Support Command betekent deel uitmaken van een innovatief team dat samenwerkt met diverse partners, wat zorgt voor een inspirerende werkcultuur en waardevolle ervaringen.

Werken voor Nederland

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Werken voor Nederland

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Innovatie Manager Technologie te schitteren

Projectmanagement
Communicatieve vaardigheden
Leiderschapservaring
Innovatie
Netwerken
Technische affiniteit
Strategisch inzicht