devops engineer cop (617271) JFC

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11

Vakgebied Orde / vrede / veiligheid

Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling

Functiegroep Burger

Functieomschrijving:

• Automatiseert de levering en productie‑uitrol van software door:
• het ontwerpen en onderhouden van CI/CD‑pipelines die broncode testen, bouwen en uitrollen zonder handmatige tussenkomst;
• het integreren van versie- en artefact-beheer in de pipeline;
• het bewaken van de kwaliteit van releases via geautomatiseerde tests en goedkeuringsworkflows.
• Bewaakt de beschikbaarheid, performance en betrouwbaarheid van de productiesystemen door:
• het implementeren van monitoring‑ en alert-mechanismen die kritieke dienst‑ en resource‑statistieken in kaart brengen;
• het analyseren van metrics en logs om proactief knelpunten te signaleren;
• het opzetten van auto-scaling-strategieën en capaciteit‑planning;
• het coördineren van on‑planmatige incident‑ en herstelprocedures.
• Versterkt de beveiliging en compliance van de infrastructuur door:
• het toepassen van security‑as‑code principes (bijv. secrets‑management, IAM‑rollen, netwerk‑segregatie);
• het automatiseren van vulnerability-scans en patch‑management;
• het ondersteunen van audits;
• het adviseren over secure‑coding‑ en deployment‑praktijken.
• Ondersteunt development‑teams bij adoptie van DevOps‑praktijken door:
• Show & tell over CI/CD, containerisatie en cloud‑services;
• het leveren van self‑service tooling en templates die developers in staat stellen zelfstandig artefacten te builden en te testen;
• het adviseren over architecturale keuzes die zowel schaalbaar als onderhoudbaar zijn;
• het fungeren als aanspreekpunt voor technische vraagstukken rondom de pipeline.
• Stelt continue‑verbeteringsprocessen op voor operaties en automatisering door:
• het verzamelen en analyseren van feedback uit retrospectives, incident‑post‑mortems en performance‑reviews;
• het definiëren van KPI’s (bijv. lead‑time, change‑fail‑rate, MTTR) en het rapporteren van voortgang aan het management;
• het experimenteren met nieuwe tools, methoden en cloud‑services om efficiëntie te verhogen;
• het documenteren van best‑practice richtlijnen en het updaten van operationele runbooks.

Kennis van:

• Brede of gespecialiseerde theoretische kennis van het vakgebied;
• Kennis van cloud-platformen (AWS, Azure, GCP), CI/CD‑tooling, Infrastructure‑as‑Code‑methoden, container‑ en orchestratietechnologieën (Docker, Kubernetes), observability‑stack, en security‑/compliance‑normen (ISO27001, NIST800‑53, CIS‑Benchmarks).

Inzicht in:

• Inzicht in de samenhang tussen development‑ en operations‑processen, de end‑to‑end‑leveringsworkflow (code → build → test → release → run), de evolutie van cloud‑native architecturen, de operationele en security‑behoeften van de organisatie, de effecten van automatisering op lead‑time, change‑fail‑rate en MTTR, en de mogelijkheden die “shift‑left” testing en IaC bieden voor schaalbaarheid en herstelbaarheid.

Vaardigheid in:

• Vaardigheid in het opzetten en onderhouden van volledige CI/CD‑pipelines, ontwikkelen en beheren van declaratieve IaC‑scripts, automatiseren van security‑checks en vulnerability‑scans, implementeren van monitoring‑, logging‑ en alert‑systemen, en uitvoeren van incident‑response en post‑mortem analyses;
• het coachen van development‑ en operations‑teams in DevOps‑principes en best‑practice‑richtlijnen.

Arbeidsvoorwaarden:

• Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 11-Burgerschaal IBBAD 11
• Salarisomschrijving: Het salaris is gebaseerd op een 38 urige werkweek Maandsalaris €4.867,00-€6.679,00
• Dienstverband: Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
• Contractduur: 2 jaar
• Minimaal aantal uren per week: 38
• Maximaal aantal uren per week: 38

Overige arbeidsvoorwaarden:

• Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
• Bovendien ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) dat bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd.
• Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.
• Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans.
• Bijzonderheden: Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.

Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie.