In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en analyseer data om belangrijke HR-informatie te leveren voor besluitvorming.
- Bedrijf: Ministerie van Defensie, een organisatie die zich inzet voor vrede en veiligheid.
- Voordelen: Competitief salaris, goede studiefaciliteiten en ruimte voor persoonlijke groei.
- Overige informatie: Dynamische functie met mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact met data en werk samen met diverse teams binnen Defensie.
- Kwalificaties: HBO-opleiding en ervaring met data-analyse en visualisatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 4913 - 6679 € per maand.
Als Data Specialist ben je de drijvende kracht achter de HR data die we nodig hebben om de juiste informatie op tafel te krijgen. Daarmee draag je bij aan de belangrijke ondersteuning van het Management van COMMIT. Met jouw specialisme zijn we in staat informatie te leveren waarmee snel de juiste besluiten genomen kunnen worden. Broodnodig om te zorgen dat we bij COMMIT steeds voldoende en goede collega’s hebben én houden.
Met jouw deskundigheid en creativiteit op het gebied van data lever je waardevolle bijdragen aan ons bedrijf nu én werk je eraan om op basis van Data zelfs voorspellend te zijn. Als Data Specialist heb je een dynamische functie en werk je met collega’s uit verschillende delen van Defensie.
De functie heeft een aantal belangrijke taken:
- Het ontginnen van de juiste data, combineren van verschillende databronnen en het bouwen van relevante datapipelines en HR-dashboards;
- De ontwikkeling van een plan om deze dashboards en het datawarehouse verder uit te breiden;
- Awareness, kennis en gebruik van managementinformatie professionaliseren;
- Het leveren van relevante informatie om vraagstukken uit de business te kunnen beantwoorden.
Verantwoordelijkheden:
- Je bent binnen het vakgebied gespecialiseerd als data specialist, wat hoofdzakelijk de volgende werkzaamheden inhoudt:
- Het inventariseren en analyseren van beschikbare data binnen de (HR) bedrijfsvoering van COMMIT en uit andere bronnen;
- Het toepassen van data analyse en datascience methoden en technieken om meerwaarde uit data te halen;
- Het beschikbaar en toegankelijk maken van data in een data warehouse omgeving in een bruikbare vorm zodat deze geschikt zijn voor analyse;
- Het werken met een diversiteit aan (open, gesloten en commerciële) databronnen, waarbij veiligheid, betrouwbaarheid en beschikbaarheid centraal staat.
Ontwikkelt, onderzoekt en onderhoudt de (big)data-architectuur door:
- Het in kaart brengen van de specificaties van de gewenste data-architectuur in afstemming met andere partijen, zoals leveranciers en gebruikers om het gewenste resultaat te leveren;
- Het onderhouden en beheren van datawarehouse, (CI/CD) pipelines en dashboards.
Borgt kennis en ervaring door:
- Het vastleggen/documenteren en verspreiden van opgedane kennis in rapportages, presentaties en leidraden;
- Kennisdeling binnen het team.
- Het meer databewust maken van (eind)gebruikers/stakeholders.
Wat vragen we?
Vereist:
- Technisch
- Ervaring met het ontwikkelen van data pipelines (ETL) en data modellering.
- Ervaring met data visualisatie (PowerBI/PL-300).
- Ervaring Python, SQL/Postgres en Data Vault-modellering is een pré.
- Ervaring met CI/CD-pipelines en Git(lab) is een pré.
Overig
- Een afgeronde HBO-opleiding (bachelor) of HBO werk- en denkniveau. Aantoonbaar te maken door een combinatie van kennis, opleiding en ervaring, zo nodig toetsbaar in een assessment;
- Ervaring in het participeren in multidisciplinaire teams/projecten;
- Ervaring in het projectmatig samenwerken voor het realiseren van end-to-end oplossingen;
- Affiniteit of ervaring met Defensie is een pré.
- Kennis van Agile/SCRUM manier van werken.
Gewenst
- Kennis van Data Science toepassingen en oplossingen;
- Kennis van IT security, dreigingsanalyse en risicomanagement;
- Kennis van moderne IT-toepassingen en technieken.
Je bent analytisch sterk en weet complexe vraagstukken snel te doorgronden. Je komt met creatieve oplossingen, neemt initiatief en werkt actief samen met verschillende betrokkenen. Daarbij ben je in staat om anderen mee te nemen in jouw ideeën en adviezen en weet je invloed uit te oefenen om gezamenlijke resultaten te bereiken.
Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11
Salarisomschrijving Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledig werkweek van 38 uur. Maandsalaris €4.867,00 - €6.679,00
Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
Maximaal aantal uren per week 38
Overige arbeidsvoorwaarden Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris hebben we het individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kunt het IKB laten uitbetalen wanneer jij wenst, het gebruiken om extra verlofuren te kopen of het inzetten voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure. De startdatum staat daarom nog niet vast. Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Bij grote belangstelling kan de vacature eerder gesloten worden. Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Data Specialist werkgever: Werken voor Nederland
De Koninklijke Marechaussee biedt een unieke kans om bij te dragen aan de digitalisering van bibliotheekdiensten binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, stimuleert KMar de professionele groei van haar medewerkers door middel van diverse opleidingsmogelijkheden en een cultuur die openstaat voor nieuwe ideeën. Werken in Apeldoorn betekent ook profiteren van een aantrekkelijke locatie met goede bereikbaarheid en een collegiale sfeer.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Werken voor Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Data Specialist kunt binnenhalen
✨Versterk je vaardigheden met projecten
Neem de tijd om aan persoonlijke of open-source data science projecten te werken. Dit laat niet alleen zien dat je vaardigheden hebt, maar het is ook een geweldige manier om je portfolio te vullen met praktische voorbeelden die aantrekkelijk zijn voor werkgevers zoals Werken voor Nederland.
✨Word actief in data science gemeenschappen
Sluit je aan bij online fora en sociale mediagroepen die gericht zijn op data science. Plaats vragen, deel je inzichten en connect met andere professionals. Het kan je helpen om kansen te ontdekken en je zichtbaarheid in de sector te vergroten.
✨Doe mee aan hackathons en data challenges
Hackathons zijn een geweldige kans om je vaardigheden te toetsen en te laten zien wat je kan. Vaak worden werkgevers, zoals Werken voor Nederland, actief naar talenten op zoek tijdens deze evenementen. Dus, meld je aan en laat je expertise zien!
✨Kies de juiste kanalen voor tijdelijke banen
Voor tijdelijke posities is het belangrijk om goed op de hoogte te blijven van specifieke vacatures. Kijk op platforms die zich richten op tijdelijke banen en zorg ervoor dat je je aanmeldt voor meldingen, zodat je geen kans mist. Vergeet ook niet om je sollicitatie via onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Data Specialist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je CV met technische vaardigheden:Als je solliciteert voor een tijdelijke data-science rol bij Werken voor Nederland, zorg dan dat je je technische vaardigheden goed in de spotlight zet. Vermeld specifieke programmeertalen zoals Python of R, evenals statistische software die je onder de knie hebt. Denk ook aan datavisualisatie tools zoals Tableau of Power BI.
Laat je projecten zien!:In de data-science wereld is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je projecten die relevant zijn voor de rol goed toelicht in je aanvraag. Dit kunnen persoonlijke projecten zijn, maar ook schoolopdrachten of stages. Laat zien wat je kunt, en hoe je data-analyse toepast in de praktijk!
Onderscheid je motivatie:Bij tijdelijke functies willen ze vaak snel kunnen inspringen op jouw motivatie en leervermogen. Laat in je motivatiebrief duidelijk weten waarom jij geïnteresseerd bent in deze rol en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan Werken voor Nederland. Dit helpt ons om jouw enthousiasme en potentieel te zien!
Benoem je beschikbaarheid:Aangezien het om een tijdelijke functie gaat, is het belangrijk om in je aanvraag duidelijk te vermelden wanneer je beschikbaar bent. Dit geeft ons een goed idee van hoe en wanneer je kunt starten. Transparantie hierin helpt ons om de juiste match te maken!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken voor Nederland
✨Ken de basis van statistiek en modellen
Voor een tijdelijke rol in data science is het belangrijk dat we goed kunnen uitleggen wat voor statistische modellen we kennen en hoe we deze hebben toegepast. Zorg ervoor dat je enkele voorbeelden hebt van projecten waarin je modellen hebt gebouwd of geanalyseerd, en wees voorbereid op technische vragen over technieken zoals regressie of clustering.
✨De kracht van Data Visualisatie
Een sterke data scientist weet dat het niet alleen gaat om data-analyse, maar ook om hoe we die bevindingen presenteren. Zorg ervoor dat je vertrouwd bent met tools zoals Tableau of Matplotlib, en laat een paar mooie visualisaties zien van je eerdere werk. Dit laat zien dat je niet alleen cijfers kunt analyseren, maar ze ook aantrekkelijk kunt presenteren.
✨Focus op leerpotentieel en samenwerking
Omdat het om een tijdelijke functie gaat, benadruk je leergierigheid en je vermogen om snel nieuwe vaardigheden op te pikken. Benadruk hoe je in teamverband hebt gewerkt aan projecten en wat je hebt geleerd van jouw samenwerking met anderen. Bedrijven willen weten dat je snel kunt integreren in hun team en in staat bent om bij te dragen.
✨Scherp je portfolio aan
Voor een tijdelijke rol is je portfolio cruciaal; zorg ervoor dat het up-to-date is met relevante projecten. Maak ervoor zorgen dat je je beste werk laat zien dat specifiek relateert aan de rol bij Werken voor Nederland. We kunnen ook overwegen om korte beschrijvingen toe te voegen van de tools en technieken die je hebt gebruikt, zodat ze meteen een idee krijgen van wat je kunt.
