Agile Transformatiemanager

Agile Transformatiemanager

Utrecht 4050 - 4950 € / maand (geschat) Op locatie
Werken voor Nederland

In één oogopslag

  • Taken: Leid de organisatieverandering en optimaliseer onze Agile-methodiek.
  • Bedrijf: Ministerie van Defensie, een unieke werkomgeving met maatschappelijke relevantie.
  • Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkopties en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Overige informatie: Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en impactvolle projecten.
  • Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in de toekomstbestendigheid van de Landmacht.
  • Kwalificaties: Ervaring in organisatietransformaties en Agile coaching vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.

Wil jij een cruciale bijdrage leveren aan de toekomstbestendigheid van de Landmacht? Ben jij de strateeg die visie moeiteloos vertaalt naar een wendbare werkwijze voor de hele organisatie? Weet jij het Management Team te coachen en mee te nemen in een nieuwe manier van denken en sturen? Snap jij hoe politieke verhoudingen werken en weet je daarbinnen resultaten te boeken? Dan zoeken wij jou als Agile Transformatiemanager om onze transitie te leiden!

Wie zijn wij?

Het Materieellogistiek Commando (MatlogCo) draagt zorg voor de inzetbaarheid van al het landmaterieel, van pantservoertuigen tot wapensystemen. We staan voor grote uitdagingen, zoals intensievere samenwerking met de industrie en innovatieve projecten. Om klaar te zijn voor de uitdagingen van vandaag én morgen, transformeren we naar een resultaatgerichte organisatie met behulp van de SAM-methode en OKR’s.

Wat ga je doen als Agile Transformatiemanager?

  • Strategische Begeleiding: Je ondersteunt het Management Team bij het herijken van de koers en het vertalen van de langetermijnvisie naar concrete doelen.
  • Methodiekontwikkeling (SAM): Je optimaliseert de SAM-methodiek binnen MatlogCo. Je kijkt kritisch naar wat werkt en zorgt voor de doorontwikkeling van onze agile standaarden.
  • Cultuur en Mindset: Je zorgt dat de Agile-mindset breder wordt gedragen dan alleen in de projectteams en bouwt aan een cultuur van continu verbeteren.
  • Ondersteuning Transitie: Je werkt samen met collega's in het transitieteam en ondersteunt teams die zelfstandig een kortcyclische en resultaatgerichte werkwijze willen implementeren.
  • Stakeholdermanagement: Je beweegt je soepel in een politiek complexe omgeving en weet mensen op verschillende niveaus mee te nemen in de verandering.

Wat vragen wij van jou?

  • Ruime ervaring in organisatietransformaties, strategie-implementatie en Agile coaching.
  • Expertise in OKR’s, portfoliomanagement en organisatieontwikkeling.
  • Je bent organisatiesensitief, snapt de politieke verhoudingen, maar bent ook resultaatgericht en vasthoudend.
  • Je beschikt over de Nederlandse nationaliteit.
  • Ervaring als Transformatie Lead of OKR-coach en affiniteit met Defensie.

Wat bieden wij jou?

  • Unieke werkomgeving: Een omgeving die waarde hecht aan maatschappelijke relevantie, teamgeest en waar je werkt aan vrede en veiligheid.
  • Professionele ontwikkeling: Je krijgt de ruimte om de SAM-methodiek mede vorm te geven en jouw expertise in te zetten op strategisch niveau.
  • Impact: Je speelt een sleutelrol in het bouwen aan een organisatie die klaar is voor de toekomst.
  • Modern werkgeverschap: Wij bieden een goede balans en faciliteiten om je werk flexibel in te richten, passend bij een moderne overheidsorganisatie.

Bijzonderheden: Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces. Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure.

Agile Transformatiemanager werkgever: Werken voor Nederland

De Koninklijke Marechaussee biedt een unieke kans om bij te dragen aan de digitalisering van bibliotheekdiensten binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, stimuleert KMar de professionele groei van haar medewerkers door middel van diverse opleidingsmogelijkheden en een cultuur die openstaat voor nieuwe ideeën. Werken in Apeldoorn betekent ook profiteren van een aantrekkelijke locatie met goede bereikbaarheid en een collegiale sfeer.

Werken voor Nederland

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Werken voor Nederland

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Agile Transformatiemanager te schitteren

Agile Coaching
Organisatietransformaties
Strategie-implementatie
OKR's
Portfoliomanagement
Organisatieontwikkeling
Stakeholdermanagement