In één oogopslag
- Taken: Bouw slimme AI-oplossingen die direct impact hebben op klanten en collega's.
- Bedrijf: Technische Unie, een innovatieve organisatie met focus op duurzaamheid en inclusie.
- Voordelen: 40 verlofdagen, winstdeling, vitaliteitsbudget en uitgebreide opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Kansen om te groeien en je ideeën om te zetten in praktische toepassingen.
- Waarom deze baan: Maak echte impact met AI en werk samen in een dynamisch team.
- Kwalificaties: HBO/WO-niveau en ervaring met softwareontwikkeling en AI.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Bouw mee aan een van de nieuwste AI-initiatieven van Technische Unie. Technische Unie bouwt aan de dienstverlening van de toekomst voor klanten én medewerkers. Met behulp van data, digital en AI willen we slimmer werken, klanten relevanter bedienen en nieuwe commerciële kansen benutten. Daarom zoeken we een AI Engineer die onderdeel wordt van een nieuw team en vanaf de start meebouwt aan slimme oplossingen met zichtbare impact op onze organisatie.
Je werkt op het snijvlak van business en technologie. Samen met collega's uit sales, marketing, data en IT vertaal je commerciële kansen en klantbehoeften naar slimme AI-oplossingen die daadwerkelijk gebruikt worden. Je gaat onder andere:
- AI-agents en toepassingen ontwikkelen die klantactivatie, verkoop en service ondersteunen;
- AI inzetten om grote groepen klanten relevanter en persoonlijker te bedienen en activeren, zonder dat daarvoor evenredig meer handmatig werk nodig is;
- klant-, product-, interactie- en commerciële data verbinden om next-best-actions en commerciële kansen slimmer te ondersteunen;
- experimenten en prototypes snel vertalen naar oplossingen die daadwerkelijk in de praktijk gebruikt kunnen worden;
- gebruik en resultaat meten en succesvolle toepassingen continu verbeteren en opschalen;
- samenwerken met Data & IT en andere specialisten om toepassingen betrouwbaar, veilig en beheersbaar te realiseren.
Je stapt in een nieuw AI-team dat volop in ontwikkeling is. Samen met collega's uit de business, data en IT bouw je aan AI-oplossingen die direct waarde toevoegen voor collega's én klanten. Je krijgt veel ruimte om kansen zelf te ontdekken, processen slimmer te maken en ideeën om te zetten in toepassingen die daadwerkelijk worden gebruikt. Zo draag je zichtbaar bij aan de verdere groei van AI binnen Technische Unie.
Wij bieden jou: Jouw ontwikkeling, gezondheid en veiligheid staan centraal. Als Top Employer bieden we veel goede arbeidsvoorwaarden zoals:
- Geniet van 40 verlofdagen (vakantie- én ATV-dagen op fulltime basis) én de optie om dagen te kopen of verkopen;
- Profiteer van winstdeling en goede pensioenregeling;
- Blijf vitaal met een vitaliteitsbudget, thuiswerkregeling, sportschoolkorting en gezondheidschecks;
- Altijd blijven groeien met ons brede trainings- en opleidingsaanbod;
- Start goed met een leuk introductieprogramma en een uitgebreide onboarding;
- Profiteer van extra’s zoals korting op ons assortiment, fietsplan en fruit op het werk;
- Elk jaar een compleet verzorgd pretparkuitje met collega’s, partners en gezin;
- Je werkt veilig en gezond, met goed ingerichte werkplekken en praktische trainingen;
- We staan voor duurzaamheid, inclusie en een werkomgeving waar iedereen telt;
- Jouw mening telt, samen verbeteren we via ons tevredenheidsonderzoek;
- Verbind met collega’s en groei mee via JongTU-events.
Dit breng je mee: Je krijgt energie van het bouwen van slimme oplossingen die daadwerkelijk gebruikt worden. Je bent nieuwsgierig naar wat er met AI mogelijk is, maar begint altijd bij de vraag van de gebruiker of de business. Daarnaast:
- heb je hbo- of wo-werk- en denkniveau;
- heb je ervaring met softwareontwikkeling, data, AI of automatisering;
- weet je businessvraagstukken te vertalen naar praktische en werkende oplossingen;
- ben je bekend met API's, data, cloudomgevingen en AI-toepassingen;
- heb je ervaring met generatieve AI, bijvoorbeeld AI-agents, RAG, prompt engineering, tool calling en API-integraties;
- werk je graag samen met collega's uit verschillende disciplines;
- ben je ondernemend, pragmatisch en niet bang om nieuwe dingen uit te proberen.
Ervaring met Microsoft Copilot, Copilot Studio, Power Platform, Azure, CRM, e-commerce of productdata is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Nederlands spreken is belangrijk, omdat je veel samenwerkt met collega's binnen de business.
Heb jij het in je? Durf jij initiatief te nemen en verantwoordelijkheid te pakken? Ben jij leergierig, creatief en klaar om echt impact te maken? Bij Technische Unie grijp je kansen, werk je samen, lever je resultaat en help je meebouwen aan een duurzame toekomst. Word jij onze nieuwe Mogelijkmaker?
Je sollicitatie komt binnen en wordt bekeken. Je krijgt direct een bevestiging én inlog voor ons kandidatenportaal. Reactie binnen vijf dagen. We reageren binnen vijf werkdagen via telefoon, e-mail of WhatsApp. Houd je telefoon en e-mail dus goed in de gaten. Klikt het? We plannen een gesprek (live of digitaal) met de manager en collega’s. Vervolggesprek en aanbod. Bij een match volgt een gesprek met HR. Is er nog steeds een match dan checken we referenties en kun je een aanbod verwachten. Gefeliciteerd! Je ontvangt je contract, onboarding start direct, en je bent welkom op de introductiedag.
AI Engineer in Amstelveen werkgever: Werken bij Technische Unie
Bij Technische Unie in Middelburg krijg je de kans om te groeien in een dynamische en ondersteunende werkomgeving. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder 40 verlofdagen en een vitaliteitsbudget, terwijl je samenwerkt met een betrokken team dat elkaar helpt en successen viert. Met ons brede aanbod aan trainingen en opleidingsmogelijkheden zorgen we ervoor dat je elke dag iets nieuws leert en jezelf kunt zijn.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Werken bij Technische Unie
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je AI Engineer in Amstelveen kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Werken bij Technische Unie op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Werken bij Technische Unie.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Werken bij Technische Unie.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als AI Engineer bij Werken bij Technische Unie wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als AI Engineer in Amstelveen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Werken bij Technische Unie.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Werken bij Technische Unie waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken bij Technische Unie
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Werken bij Technische Unie.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Werken bij Technische Unie.
