In één oogopslag
- Taken: Zorg voor onderhoud en verduurzaming van gemeentelijke gebouwen en installaties.
- Bedrijf: Gemeente 's-Hertogenbosch met focus op maatschappelijke impact.
- Voordelen: Salaris tussen € 3.246 en € 4.556, 28 vakantiedagen en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid in een dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Maak een verschil voor 160.000 inwoners en groei in je vakgebied.
- Kwalificaties: Minimaal mbo 4 niveau en ervaring met gebouwbeheer en onderhoud.
Het verwachte salaris ligt tussen 3246 - 4556 € per maand.
Dit krijg je ervoor terug:
- Een goed gevoel! Jouw werk doet ertoe voor meer dan 160.000 inwoners.
- Ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien of iets totaal anders te proberen.
- Salaris tussen € 3.246 en € 4.556,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week.
- 28 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je kunt ook meer uren per week werken om extra verlof op te sparen.
- Contract voor een jaar. Zijn we daarna nog steeds blij met elkaar? Dan krijg je een vast contract.
- Persoonlijk budget van 17,05% van je salaris dat je kunt inzetten zoals jij wilt. Dit is opgebouwd uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof.
- Reiskostenvergoeding van 100% als je met het ov reist.
- Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
Zo schrijf je jouw succesverhaal:
- Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en zorgt dat meldingen, onderhoudswerkzaamheden en projecten voortgang houden.
- Je werkt gemakkelijk samen met collega's, gebruikers en leveranciers en weet verwachtingen helder af te stemmen.
- Met je technische inzicht herken je risico's en verbetermogelijkheden en vertaal je deze naar praktische en duurzame oplossingen.
Verder heb je:
- Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een technische of facilitaire opleiding.
- Ervaring met gebouwbeheer, technisch of facilitair onderhoud en het aansturen van externe leveranciers onder andere op basis van afgesproken SLA’s.
- Kennis van onderhoudssystemen en processen, Contractbeheer en relevante wet- en regelgeving op het gebied van gebouwbeheer, veiligheid en duurzaamheid.
Dit maak jij waar:
Als Regisseur Duurzaam Gebouwbeheer bij de gemeente 's‑Hertogenbosch ben jij samen met het team Gebouwbeheer verantwoordelijk voor het onderhoud van de gemeentelijke gebouwen, gebouwgebonden installaties en het machinepark van Weener XL. Met veel ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en verbetering stuur je op een veilige, duurzame en toekomstbestendige werkomgeving met maatschappelijke impact.
Jij zorgt dat onze gebouwen, gebouw gebonden installaties en het machinepark van onze productieafdelingen veilig, betrouwbaar en duurzaam blijven functioneren. Je houdt regie op storingen, onderhoudswerkzaamheden en verbeterprojecten en schakelt dagelijks met collega’s, leveranciers en gebruikers. Je vertaalt meldingen naar concrete acties, bewaakt de voortgang en stuurt op kwaliteit en resultaat. Ook werk je aan verduurzaming, Meerjarig Onderhoud en vervangingsvraagstukken. Zo draag je direct bij aan een prettige en veilige werkomgeving voor de medewerkers van Weener XL en de maatschappelijke opdracht die wij samen vervullen.
Regisseur duurzaam gebouwbeheer in 's-Hertogenbosch werkgever: Werken bij ’s‑Hertogenbosch
Als Adviseur Bedrijfsvoering Sport en Recreatie in 's-Hertogenbosch werk je niet alleen aan de verbetering van de bedrijfsvoering, maar draag je ook bij aan een gezonder en actiever leven voor meer dan 160.000 inwoners. Je krijgt de kans om je professioneel te ontwikkelen met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een persoonlijk budget en de mogelijkheid tot hybride werken, binnen een ondersteunende en collegiale werkomgeving die groei en innovatie stimuleert.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Werken bij ’s‑Hertogenbosch
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Regisseur duurzaam gebouwbeheer in 's-Hertogenbosch kunt binnenhalen
✨Word actief in lokale duurzaamheidsinitiatieven
Doe mee met lokale groepen en initiatieven die zich richten op duurzaamheid en milieumanagement. Dit netwerk helpt je niet alleen om relevante contacten te leggen, maar ook om te laten zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap en het veld.
✨Bezoek evenementen en conferenties
Zoek naar evenementen en conferenties die zich richten op duurzaamheid. Dit zijn dé plekken om potentiële werkgevers, zoals Werken bij ’s‑Hertogenbosch, te ontmoeten en je kennis te verdiepen. Laat zien dat je op de hoogte bent van de nieuwste trends in de sector!
✨Gebruik specifieke online platforms
Naast reguliere vacaturesites, kijk ook eens naar gespecialiseerde platforms voor duurzaamheid. Websites zoals GreenJobs en duurzaamheid.nl hebben vaak unieke fulltime functies die niet overal worden gepost. Vergeet niet ook onze website te checken voor vacatures!
✨Wijs je op impactrijke projecten
Benadruk in je gesprekken en netwerken je interesse in impactprojecten binnen de sector. Laat zien dat je gemotiveerd bent om een verschil te maken in duurzaamheidsprojecten. Dat is wat werkgevers zoals Werken bij ’s‑Hertogenbosch echt willen zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Regisseur duurzaam gebouwbeheer in 's-Hertogenbosch te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor duurzaamheid zien:In je motivatiebrief, wees duidelijk over je toewijding aan duurzaamheid en milieu. Deel bijvoorbeeld specifieke projecten of ervaringen die je hebt gehad, zoals stages of vrijwilligerswerk, waarin je actief hebt bijgedragen aan milieuvriendelijke initiatieven. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook praktische ervaring hebt in het veld.
Focus op relevante opleiding en certificeringen:Zorg ervoor dat je CV een overzicht bevat van je opleidingen en relevante certificeringen, zoals een diploma in milieuwetenschappen of een cursus in duurzaamheidsmanagement. Dit geeft ons direct inzicht in je kennis en vaardigheden, wat belangrijk is voor een rol in duurzaamheid en milieumanagement.
Toon je probleemoplossend vermogen:Geef voorbeelden in je sollicitatie waarin je laat zien hoe je complexe milieuproblemen hebt aangepakt of hoe je innovatieve oplossingen hebt geopperd. Dit kan ons echt helpen om je analytische en creatieve denkvermogen te waarderen, wat belangrijk is in deze sector.
Schrijf een sterke motivatiebrief:Gebruik je motivatiebrief om je interesse in Werken bij ’s‑Hertogenbosch en de rol van Regisseur duurzaam gebouwbeheer te onderbouwen. We willen begrijpen wat jou drijft en hoe jij een waardevolle aanvulling kunt zijn op ons team. Vergeet niet te vermelden waarom jij juist bij ons wilt werken en hoe je visie aansluit bij onze missie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken bij ’s‑Hertogenbosch
✨Verken actuele duurzaamheidstrends
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en ontwikkelingen binnen duurzaamheid en milieumanagement. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek relevante kennis te tonen en eventuele technische vragen met vertrouwen te beantwoorden.
✨Breng je projecten en ervaring in kaart
Maak een portfolio of overzicht van projecten waar je aan hebt gewerkt die relevant zijn voor de rol. Dit kunnen stage- of vrijwilligersprojecten zijn, maar ook studies of presentaties die je hebt gedaan over duurzaamheidsinitiatieven. Dit toont niet alleen je ervaring, maar ook je passie voor het vak.
✨Bereid je voor op scenario-analyses
In een fulltime rol zoals deze, kunnen er vragen komen over hoe je verschillende situaties zou aanpakken. Denk aan scenario's waarin je moet kiezen tussen duurzame oplossingen of waar je een team moet aansteken om milieuvriendelijke veranderingen door te voeren. Bereid specifieke voorbeelden voor die je inzicht en probleemoplossend vermogen laten zien.
✨Toon je motivatie voor een groene toekomst
Werkgevers kijken vaak naar je motivatie en toewijding aan duurzaamheid. Wees bereid om te delen waarom jij zo gepassioneerd bent over milieumanagement en hoe je denkt dat jouw bijdrage bij Werken bij ’s‑Hertogenbosch kan helpen om een positieve impact te maken. Laat je enthousiasme zien!
