Accountmanager PUUR. (Regio West-Brabant) in Enschede

Accountmanager PUUR. (Regio West-Brabant) in Enschede

Enschede Full Time 4004 - 4894 € / maand (geschat) Op locatie
Werken bij Ecare

In één oogopslag

  • Taken: Bouw duurzame klantrelaties in de zorg en word hét aanspreekpunt voor klanten.
  • Bedrijf: Ecare, een innovatief bedrijf dat zorgprofessionals ondersteunt met slimme software.
  • Voordelen: Competitief salaris, bonusmogelijkheden, leaseauto en opleidingsbudget.
  • Overige informatie: Flexibele werkweek, met ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact op de zorg en werk samen met een hecht team.
  • Kwalificaties: Minimaal één jaar ervaring in accountmanagement of sales vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 4004 - 4894 € per maand.

Bouw aan duurzame klantrelaties in de zorg als Accountmanager bij Ecare. Jij wordt hét aanspreekpunt voor onze klanten in West-Brabant, van bestuurder tot verpleegkundige. Bouw duurzame klantrelaties bij Ecare; met leaseauto, bonus en ruimte voor eigen initiatief.

Je bent het aanspreekpunt voor onze bestaande klanten in West-Brabant, van bestuurder tot verpleegkundige. Je bouwt aan klantsucces: niet alleen de zakelijke kant (van contract tot dienstverlening), maar ook de inhoudelijke kant. Op product, zorginhoud en proces ben jij voor de klant de autoriteit waar ze op terugvallen. Je zorgt voor klantbehoud en werkt actief aan cross- en upsell binnen je klantportfolio. Als vanzelfsprekend onderdeel van goed klantbeheer, niet als aparte verkooptaak.

Je bent sparringpartner op elk niveau: bestuur, management en verpleegkundigen, ook als hun belangen niet automatisch gelijk lopen. Je bent de verbinder in het netwerk van regionale samenwerkingsverbanden (RSO's) en netwerkzorg in West-Brabant. Je begeleidt zorgorganisaties in je regio die nog geen PUUR. gebruiken, stap voor stap richting een goede start.

Je werkt nauw samen met collega's van Klant & Markt (klantadviseurs, marketing, new business accountmanagers), Product & Technology (productowners, head of product, head of engineering, customer operations manager) en met compliance & security. Je voert regie: je hebt het totaalbeeld van de klant, kent de strategie en zorgt dat de juiste collega op het juiste moment aanhaakt.

Ons doel is simpel: meer fans van PUUR., en de fans die we al hebben nog blijer maken.

Wat deze rol interessant maakt:

  • Je bouwt aan langdurige relaties in je eigen regio, niet aan losse deals.
  • Je hebt impact op meerdere niveaus tegelijk: het bestuur tot de zorgprofessional op de werkvloer.
  • Er ligt nog geen vastgetimmerd accountplan. Je denkt zelf mee over hoe we het accountmanagement inrichten.
  • Je werkt vanuit huis en bij de klant; een vaste werkplek bij een klant in je regio is bespreekbaar, zodat je niet alleen onderweg bent.
  • Je werkt samen met een hecht team van Klant & Markt en Product & Technology dat net als jij gelooft in een goede, duurzame klantrelatie boven snelle verkoop.
  • Je rijdt in een auto van de zaak.

Wij denken dat je succesvol zult zijn wanneer je over de volgende kwaliteiten beschikt:

  • Je hebt al minimaal één eerdere functie in accountmanagement of sales achter de rug. Dit is geen startersfunctie.
  • Je kent de VVT-markt en weet hoe zorgorganisaties echt werken; kom je uit een aanpalende sector (bijvoorbeeld medische hulpmiddelen, farmacie of andere zorggerelateerde leveranciers), dan is dat ook waardevol.
  • Je begrijpt hoe je op meerdere niveaus tegelijk meebeweegt: je neemt bestuur, management én zorgprofessionals mee, ook als hun belangen niet vanzelf gelijk lopen.
  • Je bent een netwerker van nature. Je bouwt relaties op en onderhoudt ze, ook buiten de organisatie. In het netwerk van RSO's en netwerkzorg voel je je thuis.
  • Je bent positief en enthousiast, en dat werkt aanstekelijk: klanten voelen dat je er voor ze staat.
  • Je hebt een rijbewijs: je bent regelmatig op locatie bij klanten in West-Brabant.

Wat hebben wij te bieden?

  • Salaris: € 4.000,- – € 5.900,- bruto per maand op basis van 40 uur.
  • Een bonus is bespreekbaar bij aantoonbare resultaten op klantbehoud, cross- en upsell en een hogere NPS.
  • Een leaseauto, laptop, smartphone en een Remarkable.
  • Een thuiswerkvergoeding en een hele fijne pensioenregeling.
  • Een opleidingsbudget van € 500,- per jaar.
  • 5,4 weken vakantie per jaar.
  • Grotendeels zelf in te delen werkweek: thuis, bij de klant, en gemiddeld één keer per maand op kantoor in Enschede.
  • Ruimte om mee vorm te geven aan hoe het accountmanagement bij Ecare wordt ingericht.
  • Salessupport die je maximaal ontzorgt op administratie en CRM, zodat jouw focus bij de klant kan liggen.
  • Vanaf 2027 bieden we AI-trainingen aan om je verder te ontwikkelen in je rol.
  • Een super leuke werksfeer, met wekelijkse borrels en informele, gezellige collega's.

Ecare ontwikkelt PUUR., software die zorgprofessionals in de ouderenzorg en geestelijke gezondheidszorg ondersteunt in hun dagelijkse werk. Wij staan voor slimme, eenvoudige oplossingen die de zorgsector ook echt vooruit helpen. Bij ons werk je niet alleen aan software, maar ook aan een betere toekomst voor zorgprofessionals en cliënten.

Wij geloven in een verantwoord simpele manier van organiseren van de zorg. Geen “top-down aanpak” maar een insteek die de verantwoordelijkheid voor zorg weer neerlegt daar waar het hoort te liggen; bij de zorgverlener. Bij Ecare hebben we een 4-daagse werkweek (32 uur is de basis, meer uren is bespreekbaar). We doen alles voor de vakmensen in de zorg, dit doen we met een stoer, energiek en zelfstandig team bestaande uit heel diverse types. We herkennen ons allemaal in de kernwaarden: lef, doorzettingsvermogen, nieuwsgierigheid en verbondenheid.

Accountmanager PUUR. (Regio West-Brabant) in Enschede werkgever: Werken bij Ecare

Ecare is een uitstekende werkgever die zich richt op het verbeteren van de zorgsector door middel van innovatieve software. Met een flexibele werkcultuur, korte lijnen naar de directie en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, biedt Ecare een omgeving waar medewerkers hun vaardigheden kunnen aanscherpen en impact kunnen maken. Werken vanuit ons kantoor in Enschede zorgt voor directe betrokkenheid bij het team en de dagelijkse operatie, wat bijdraagt aan een hechte en ondersteunende werksfeer.

Werken bij Ecare

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Werken bij Ecare

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Accountmanager PUUR. (Regio West-Brabant) in Enschede kunt binnenhalen

✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen

In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Werken bij Ecare.

✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's

Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.

✨Gebruik sociale media strategisch

Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Werken bij Ecare.

✨Toon je kennis en vaardigheden actief

Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Werken bij Ecare te zien!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager PUUR. (Regio West-Brabant) in Enschede te schitteren

Communicatieve vaardigheden
Teamwerk
Zelfstandig werken
Betrouwbaarheid
Probleemoplossend vermogen
Cliëntgerichte instelling
Gastvrije instelling

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Werken bij Ecare.

Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Werken bij Ecare kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.

Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Werken bij Ecare. Laat je enthousiasme zien!

Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Werken bij Ecare. Aan de slag!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werken bij Ecare

✨Ken je administratieve vaardigheden

In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.

✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.

✨Focus op leervermogen en samenwerking

Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.

✨Bereid een sterke motivatie voor

In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.