Pensioenadviseur in Hoofddorp

Pensioenadviseur in Hoofddorp

Hoofddorp Fulltime 4055 - 4957 € / maand (geschat) Hybride
W

In één oogopslag

  • Taken: Adviseer werkgevers over pensioenoplossingen en vertaal complexe regelgeving naar praktische oplossingen.
  • Bedrijf: Een dynamische organisatie met een focus op ontwikkeling en werkplezier.
  • Voordelen: Goed salaris, hybride werken, uitstekende doorgroeimogelijkheden en toegang tot mentale gezondheidsplatforms.
  • Overige informatie: Hecht team met ruimte voor persoonlijke groei en gezellige teamactiviteiten.
  • Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in de transitie van de pensioenwereld en maak impact.
  • Kwalificaties: Hbo werk- en denkniveau, relevante werkervaring en Wft-certificaten.

Het verwachte salaris ligt tussen 4055 - 4957 € per maand.

Pensioenen saai? Dat is allang verleden tijd. Ben jij toe aan een volgende stap binnen de pensioenadvieswereld en wil je werken bij een organisatie waar inhoud, ontwikkeling en een prettige werksfeer samenkomen? Dan komen we graag met je in contact.

De pensioenwereld verandert razendsnel door de Wet toekomst pensioenen. Als Pensioenadviseur speel jij een belangrijke rol in deze transitie. Je adviseert werkgevers over complexe pensioenvraagstukken en vertaalt regelgeving naar heldere, praktische oplossingen. Dat doe je binnen een professionele organisatie waar samenwerken, ontwikkeling en werkplezier centraal staan.

Je komt terecht in een hecht team van ervaren pensioenadviseurs. Een team waarin kennis wordt gedeeld, successen samen worden gevierd en waar ruimte is voor eigen initiatief en persoonlijke groei.

Als Pensioenadviseur ben je een inhoudelijke sparringpartner voor werkgevers en begeleid je hen bij uiteenlopende pensioenvraagstukken. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Adviseren van werkgevers over pensioenoplossingen, met een sterke focus op de Wet toekomst pensioenen (Wtp).
  • Beoordelen en bespreken van pensioenregelingen en juridische documentatie.
  • Verzorgen van heldere pensioencommunicatie voor werkgevers en werknemers, zoals memo's, presentaties en toelichtingen.
  • Onderhouden en verder uitbouwen van bestaande klantrelaties.
  • Signaleren van commerciële kansen en bijdragen aan de verdere groei van de organisatie.

Je bent analytisch sterk, communiceert gemakkelijk met verschillende stakeholders en krijgt energie van complexe vraagstukken. Je werkt nauwkeurig, bent klantgericht en denkt graag mee over passende oplossingen.

Daarnaast beschik je over:

  • Hbo werk- en denkniveau.
  • Wft Basis, Wft Vermogen en Wft Pensioen.
  • Wft Inkomen is een pré.
  • Relevante werkervaring op medior of senior niveau.
  • Een proactieve en zelfstandige werkhouding.
  • Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en plezier in samenwerken.

Arbeidsvoorwaarden:

  • Goed salaris, passend bij je kennis en ervaring.
  • Een functie vanaf 32 uur.
  • De mogelijkheid om deels thuis te werken (hybride).
  • Pensioenregeling en korting op verzekeringen.
  • Uitstekende doorgroeimogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Gezellige borrels en personeelsfeesten.
  • Toegang tot OpenUp. Dit is een platform voor mentale gezondheid, met coaching, trainingen en tools om mentaal veerkrachtig en energiek te blijven.

Bedrijfsgegevens: Assurantietussenpersoon met oog voor het financieel belang van de klant. Zij willen dicht bij hun klanten staan. Onze opdrachtgever is sterk in beweging! Ondanks dat zij een groei doormaken staat persoonlijke benadering voorop, niet alleen voor hun klanten maar zeker ook voor hun personeel.

Pensioenadviseur in Hoofddorp werkgever: Werk & Co werving en selectie

Als HRM & Salarisadviseur bij onze groeiende organisatie krijg je de kans om een echte impact te maken voor ondernemers in de regio. Je werkt in een informele sfeer met korte lijnen, waar je veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt om je werk zelfstandig in te delen. Met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en een hecht team dat regelmatig samenkomt voor activiteiten, bieden wij een omgeving waarin je kunt groeien en bloeien.

W

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Werk & Co werving en selectie

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Pensioenadviseur in Hoofddorp kunt binnenhalen

✨Gebruik je netwerk in de verzekeringswereld

In de verzekeringen draait veel om netwerken. Praat met vrienden, familie of kennissen die al in de sector werken. Zij kunnen je soms doorverwijzen of waardevolle tips geven over vacatures die nog niet openbaar zijn.

✨Word actief in verzekeringsprofessionals-groepen

Sluit je aan bij online communities en LinkedIn-groepen specifiek voor de verzekeringssector. Deel je kennis, ga in gesprek en laat jezelf zien. Hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en wie weet, ontmoet je iemand die je kan helpen met je zoektocht naar een fulltime functie.

✨Blijf op de hoogte van branche-evenementen

Verzekeringen hebben vaak conferenties en netwerkbijeenkomsten. Zorg ervoor dat je hierbij gaat, zowel fysiek als online. Hier kun je werkgevers ontmoeten, meer leren over de laatste trends, en zelfs directe contacten leggen voor mogelijke fulltime vacatures.

✨Pas je sollicitatie aan op de bedrijfscultuur

Als je solliciteert bij Werk & Co werving en selectie, onderzoek dan hun bedrijfscultuur en zorg ervoor dat je dit in je sollicitatie meeneemt. Laat zien hoe jij kunt aansluiten bij hun visie en waarden, dat maakt je echt onweerstaanbaar voor een fulltime rol!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pensioenadviseur in Hoofddorp te schitteren

Analytisch vermogen
Communicatievaardigheden
Klantgerichtheid
Probleemoplossend vermogen
Wft Basis
Wft Vermogen
Wft Pensioen

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je cijfers spreken:In de verzekeringen is het belangrijk om je cijfers en prestaties te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV niet alleen je werkervaring laat zien, maar ook relevante cijfers of resultaten die je hebt behaald. Heb je bijvoorbeeld de klanttevredenheid verbeterd of omzetdoelen gehaald? Dan is het belangrijk om dat te vermelden!

Vermeld je specialisaties:Verzekeringen zijn een breed vakgebied. Heb je bijvoorbeeld ervaring met specifieke soorten verzekeringen zoals levens-, schade-, of zorgverzekeringen? Vermeld dit duidelijk in je CV en zorg ervoor dat je ook je kennis van relevante wet- en regelgeving toevoegt. Dit laat zien dat je weet waar je het over hebt.

Maak een sterke motivatiebrief:Bij een fulltime rol is je motivatiebrief cruciaal. Laat zien waarom je voor Werk & Co werving en selectie wilt werken en wat jou speciaal maakt als kandidaat. Dit is de kans om je enthousiasme voor de verzekeringssector uit te drukken en hoe jouw vaardigheden aansluiten bij de waarden van Werk & Co werving en selectie.

Wees helder en bondig:Bij het schrijven van je CV en motivatiebrief is het belangrijk om helder en bondig te zijn. Vermijd jargon dat niet iedereen begrijpt en zorg ervoor dat je boodschap snel en duidelijk overkomt. Dit maakt het makkelijker voor recruiters om de belangrijkste informatie snel te zien. Vergeet niet om je sollicitatie via onze website in te dienen!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Werk & Co werving en selectie

✨Weet je cijfers!

Bij een baan in de verzekeringssector is het cruciaal om vertrouwen te hebben in je numerieke vaardigheden. Bereid je voor op vragen die je begrip van risicoberekeningen en statistieken testen. We kunnen verwachten dat je met concrete voorbeelden van je ervaring in deze gebieden moet komen.

✨Snap de wetten en regelgeving

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de relevante wet- en regelgeving binnen de verzekeringsbranche. Dit kan je helpen om je kennis tijdens het gesprek te tonen en te laten zien dat je klaar bent om in deze sector te werken. Schrijf ook een paar punten op over hoe je met veranderingen in regelgeving omgaat.

✨Verkoop jezelf met voorbeelden!

Bij een fulltime rol in verzekeringen is het belangrijk om je ervaringen en successen goed te kunnen presenteren. Bereid voorbeelden voor van situations waarin je klantgerichtheid of probleemoplossend vermogen hebt getoond. Dit helpt om je potentieel als werknemer bij Werk & Co werving en selectie duidelijk te maken.

✨Ken de tools van de trade

Zorg dat je vertrouwd bent met de software en tools die in de verzekeringssector worden gebruikt, zoals klantrelatiebeheer (CRM) systemen en data-analysetools. Dit laat zien dat je voorbereid bent en klaar om meteen aan de slag te gaan. Misschien kun je zelfs specifieke voorbeelden of projecten aanhalen waar je deze tools hebt gebruikt.