Junior Hypotheekadviseur in Amsterdam

Junior Hypotheekadviseur in Amsterdam

Amsterdam Fulltime 3600 - 3600 € / maand (geschat) Hybride
Welten Group

In één oogopslag

  • Taken: Begeleid klanten bij het kopen van hun droomhuis en ondersteun hen in het hypotheektraject.
  • Bedrijf: Welten, een toonaangevende organisatie met focus op groei en ontwikkeling.
  • Voordelen: Maximaal salaris van €3.600, opleidingsbudget, hybride werken en 25 vakantiedagen.
  • Overige informatie: Zekerheid, afwisseling en groeimogelijkheden in een dynamische werkomgeving.
  • Waarom deze baan: Maak impact door mensen te helpen bij hun hypotheek en bouw aan je carrière.
  • Kwalificaties: Hbo-opleiding, ervaring in hypotheken en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 3600 - 3600 € per maand.

Als junior hypotheekadviseur begeleid je klanten bij het kopen van een woning en ondersteun je hen tijdens het volledige hypotheektraject. Je voert oriëntatie- en adviesgesprekken, inventariseert de financiële situatie van klanten en begeleidt hen bij hypotheekaanvragen. Je bent hét aanspreekpunt voor klanten met hypotheekvragen en ondersteunt hen tijdens hun eerste stappen in het hypotheektraject. Je begeleidt hen telefonisch of via beeldbankieren en helpt hen bij het maken van de juiste keuzes.

In het begin geef je vooral informatie en doorverwijzingen. Na het behalen van je Wft Hypothecair Krediet ga je inhoudelijk de diepte in binnen hypotheekadvies. Zodra je je Wft Vermogen hebt behaald, geef je zelfstandig hypotheekadvies bij hypotheekaanvragen en ben je volwaardig junior hypotheekadviseur.

Jouw taken op een rijtje:

  • Klanten informeren over hypotheekmogelijkheden en hen doorverwijzen.
  • Screenen van klantgegevens, zoals inkomen en BKR-registraties.
  • Voeren van klantgesprekken en begeleiden bij hun hypotheekaanvraag.
  • Proactief contact opnemen en helderheid bieden over vervolgstappen.
  • Administratieve verwerking van klantdossiers en contactmomenten.

Je bent nieuwsgierig, leergierig en hebt de ambitie om de beste te worden in je vak. In deze junior rol binnen hypotheekadvies zet je de eerste stappen om klanten te begeleiden bij het kopen van hun droomhuis. Je vindt het leuk om met mensen in contact te staan, zowel telefonisch als digitaal, en haalt energie uit het bieden van de juiste oplossingen.

Verder breng je mee:

  • Minimaal een afgeronde hbo opleiding.
  • Aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied hypotheken.
  • Wft Basis, Wft Hypothecair Krediet en Wft Vermogen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.
  • Detacheren past bij jou: je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.

Werken als junior hypotheekadviseur bij Welten betekent zekerheid, afwisseling en groei. Je komt bij ons in dienst en werkt op opdracht bij toonaangevende organisaties. Dit kun je verwachten:

  • Een maximaal bruto salaris van €3.600 per maand op basis van 40 uur per week, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
  • Opleidingsbudget voor trainingen en diploma's.
  • Een mobiliteitsbeleid dat aansluit op jouw behoeften en functie, met opties als een aantrekkelijke kilometervergoeding of NS Business Card.
  • Mogelijkheid tot hybride werken: deels op locatie bij de opdrachtgever en deels vanuit huis.
  • Extra vergoedingen, zoals maandelijks €75 netto hybride vergoeding en budget voor jouw thuiswerkplek.
  • En natuurlijk een aantrekkelijke pensioenregeling, 25 vakantiedagen op basis van 40 uur en 8,33% vakantiegeld.

Junior Hypotheekadviseur in Amsterdam werkgever: Welten Group

Bij Welten Group in Heerlen krijg je de kans om te groeien in een dynamische omgeving waar leergierigheid en nauwkeurigheid worden gewaardeerd. Met een aantrekkelijk salaris, opleidingsbudget en de mogelijkheid tot hybride werken, biedt het bedrijf een stimulerende werkcultuur die gericht is op persoonlijke ontwikkeling en teamwork. Sluit je aan bij een team dat zich inzet voor de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel en bouw samen aan een succesvolle toekomst.

Welten Group

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Welten Group

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Junior Hypotheekadviseur in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Grijp je kans bij campus recruiting

Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, zijn campus recruitment events een geweldige manier om direct in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent. Vergeet niet om je lokale universiteit of hogeschool in de gaten te houden voor evenementen met bedrijven zoals Welten Group!

✨Word lid van een professionele organisatie

In de wereld van financiële controlling zijn netwerken cruciaal. Sluit je aan bij beroepsverenigingen zoals de Nivra of het Registeraccountant. Dit opent deuren naar evenementen en trainingen waar je niet alleen meer leert, maar ook waardevolle connecties maakt!

✨Bereid je voor op cases en technische vragen

Als je solliciteert naar een rol in financiële controlling, is het belangrijk om voorbereid te zijn op cases en technische vragen. Oefen met echte casestudy's die je kunnen helpen bij je sollicitatiegesprek. Veel bedrijven, waaronder Welten Group, hebben een gestructureerde selectieprocedure.

✨Versterk je online aanwezigheid

Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is en dat je lid bent van relevante groepen. Deel artikelen over financiële controlling en laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends. Dit maakt je zichtbaarder voor recruiters van bedrijven zoals Welten Group.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Hypotheekadviseur in Amsterdam te schitteren

Communicatieve Vaardigheden
Klantgerichte Instelling
Financiële Analyse
Hypotheekadvies
Wft Basis
Wft Hypothecair Krediet
Wft Vermogen

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je cijfers spreken!:In de financiële sector is het superbelangrijk om met harde cijfers te werken. Zorg ervoor dat je in je CV gewerkt hebt met kwantificeerbare resultaten, zoals reductie van kosten of verbeteringen in efficiency. Dit laat zien dat je grip hebt op de cijfers en dat je daadwerkelijk waarde levert.

Certificaten en opleidingen zijn key:Heb je relevante certificaten zoals RA, RC of CFA? Vergeet ze niet te vermelden! Dit laat ons bij Welten Group zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook dat je je continu ontwikkelt. Opleidingen zoals een master in finance zijn ook een mooie aanvulling op je profiel.

Persoonlijke motivatie is goud waard:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor een functie in financiële controlling kiest. Vertel over je passie voor cijfers en hoe je dit wilt inzetten om impact te maken bij Welten Group. Dit geeft ons een idee van je enthousiasme en ambities.

Wees niet bang voor jouw persoonlijkheid:Financiën draait om cijfers, maar ook om samenwerking en communicatie met andere teams. Laat in je schrijven zien wie je bent, wat je drijft en hoe je je persoonlijkheid inzet in teamverband. Dit helpt ons een compleet beeld van jou te krijgen naast jouw technische vaardigheden!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Welten Group

✨Begrijp de kern van financiële controles

Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële controlling volledig begrijpt. We moeten voorbereid zijn op vragen over budgettering, forecasting en rapportage. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast.

✨Kennis van relevante software is een must

Je zult waarschijnlijk vragen krijgen over financiële software zoals SAP of Excel. We moeten ons voorbereiden op technische vragen die peilen naar onze ervaring met deze tools. Als je eerdere projecten of analyses hebt gedaan, zorg ervoor dat je die kunt toelichten.

✨Voorbereiding op casestudy's is essentieel

In een fulltime rol als controller kan het zijn dat je een casestudy of scenarioanalyse moet maken tijdens je interview. We moeten een paar typische situaties doornemen en hoe je je aanpak zou presenteren. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch onderlegd zijn, maar ook praktisch kunnen denken.

✨Toon je passie voor cijfers

Laat zien dat je enthousiast bent over alles wat met cijfers te maken heeft. In interviews willen bedrijven zien dat je niet alleen je werk kunt doen, maar ook dat je graag bijdraagt aan financiële strategieën. We kunnen dit doen door voorbeelden te geven van hoe je eerder innovatieve oplossingen hebt aangedragen.