In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en verbeter de Wellis app voor iOS en Android met slimme gezondheidsfuncties.
- Bedrijf: Wellis, een snelgroeiende healthtech scale-up die de zorgsector transformeert.
- Voordelen: Salaris tussen €5.000 - €8.000, hybride werken, en een leerbudget.
- Overige informatie: Kans om te groeien in een dynamische omgeving met impactvolle projecten.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in het verbeteren van de gezondheidszorg met technologie.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in native mobiele app ontwikkeling en sterke samenwerking vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 5000 - 8000 € per maand.
De digitale klantreis bij Wellis groeit snel en wordt steeds complexer. We zijn op zoek naar een Mobile Developer (iOS & Android). Je bent verantwoordelijk voor alles wat onze mobiele ervaring aanraakt — van de eerste app-opening tot langdurige retentie. Met jouw kennis van native iOS- en Android-ontwikkeling, mobiele UX en verbonden gezondheidsfuncties, maak je de Wellis-app slimmer, persoonlijker en echt boeiend.
Wellis is een snelgroeiende healthtech scale-up die een van de meest traditionele sectoren, de gezondheidszorg, opnieuw uitvindt. Wat drie jaar geleden begon, is inmiddels uitgegroeid tot een bedrijf met tienduizenden klanten. Door medische expertise te combineren met technologie en data, maken we de gezondheidszorg slimmer, efficiënter en persoonlijker. Onze missie is om het dagelijks leven te verbeteren door zorg toegankelijk, persoonlijk en naadloos te maken.
Als Mobile Developer neem je de leiding in het vormgeven van de volgende generatie van de Wellis-app. Je vertaalt ontwerpen naar naadloze native ervaringen op iOS en Android, integreert slimme gezondheidsfuncties en bouwt de basis voor een schaalbaar, content-rijk wellnessplatform. Je zorgt ervoor dat de Wellis-app intuïtief, persoonlijk en oprecht ondersteunend aanvoelt gedurende de gezondheidsreis van de gebruiker.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Je neemt end-to-end eigenaarschap van de Wellis-app — van de eerste MVP tot een volwassen, schaalbaar product.
- Je vertaalt UX/UI-ontwerpen van Figma naar hoogwaardige, native iOS- en Android-ervaringen.
- Je ontwerpt, bouwt en onderhoudt complexe app-functies rond gezondheid, welzijn en coaching.
- Je integreert met Apple HealthKit, Google Fit, wearables en andere apparaatspecifieke mogelijkheden.
- Je werkt nauw samen met backend-ingenieurs om de app te verbinden met ons GCP-gebaseerde, API-eerste platform.
- Je implementeert lokalisatie en multi-markt mogelijkheden zodat de app kan opschalen over landen en talen.
- Je zorgt voor app-prestaties, betrouwbaarheid en veiligheid, vooral rond gevoelige gezondheidsdata.
- Je fungeert als sparringpartner voor product, UX en C-level over mobiele strategie, roadmap en technische keuzes.
Je rapporteert rechtstreeks aan de CTO, die diepgaande ervaring heeft in het bouwen van schaalbare digitale platforms en impactvolle mobiele producten. Je werkt nauw samen met onze UX/UI-partners, backend-ingenieurs, datateam en medische & klantenserviceteams.
Wie je bent:
- Je hebt minimaal 5 jaar hands-on ervaring in native mobiele app-ontwikkeling, met bewezen expertise in zowel iOS (Swift) als Android (React Native).
- Diepe ervaring in het bouwen en verzenden van complexe, content-rijke, interactieve apps.
- Ervaring met het integreren van mobiele apps met cloud backends en API's.
- Comfortabel met ontwerptools en workflows (bijv. Figma).
- Je bent een sterke samenwerker en communicator over meerdere disciplines.
- Je spreekt vloeiend Engels; ervaring in healthtech of andere datagevoelige domeinen is een plus.
Wat wij bieden:
- Salarisrange €5.000 - €8.000 bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
- Pensioenregeling.
- Leerbudget.
- Hybride werken: deels vanuit ons nieuwe kantoor in het centrum van Rotterdam (2 dagen).
- 20 dagen remote werken per jaar.
- Een cultuur van korte lijnen, snelheid en continue verbetering.
Mobile Developer werkgever: Wellis
Wellis is een uitstekende werkgever die een dynamische en inclusieve werkomgeving biedt in de snelgroeiende healthtech sector. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt Wellis een leerbudget, hybride werkmogelijkheden en een cultuur van eigenaarschap en samenwerking, waar medewerkers de kans krijgen om impact te maken vanaf dag één. De rol van People & Culture Business Partner biedt unieke kansen om bij te dragen aan de groei van het bedrijf en om praktische oplossingen te ontwikkelen die de teams ondersteunen in hun ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Mobile Developer kunt binnenhalen
✨Verken de Tech Meetups
Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als Wellis te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!
✨Bijdragen aan Open Source
Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfWellis je kunnen vinden.
✨Maak gebruik van online portfolio's
Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij Wellis. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!
✨Direct solliciteren via onze website
Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van Wellis te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Mobile Developer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij Wellis.
Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!
Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij Wellis en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!
Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Wellis
✨Ken je programmeertalen!
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Mobile Developer goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.
✨Presenteer je portfolio
Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft Wellis inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.
✨Verken system design vragen
Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.
✨Wees voorbereid op teamwork vragen
Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.
