In één oogopslag
- Taken: Leid verduurzamingsprojecten en verbeter woningen voor bewoners.
- Bedrijf: Weijmens, een organisatie die vastgoed onderhoudt en verduurzamt met oog voor mensen.
- Voordelen: Salaris tussen €5.500 en €7.500, 25 vakantiedagen, flexibele werktijden en een auto van de zaak.
- Overige informatie: Informele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en verantwoordelijkheid.
- Waarom deze baan: Maak impact op de leefomgeving van mensen en werk aan duurzame oplossingen.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in vastgoedonderhoud en sterke organisatorische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 7500 - 7500 € per maand.
32-40 uur | Zeist | €5.500 - €7.500 per maand | Vast contract
Projecten leiden waarmee je écht iets verbetert. Honderden woningen verduurzamen terwijl bewoners er gewoon blijven wonen. Samen met een woningcorporatie of VvE zoeken naar de beste oplossing voor de komende jaren. En ondertussen zorgen dat planning, kwaliteit, mensen én financiën op koers blijven. Als Projectleider Vastgoedonderhoud & Verduurzaming bij Weijmens komt dat allemaal samen. Want vastgoed onderhouden en verduurzamen gaat voor ons niet alleen over gebouwen. Het gaat over de mensen die er wonen, leren, werken of zorg ontvangen. Over bewoners die na afloop prettiger en duurzamer wonen en opdrachtgevers die erop kunnen vertrouwen dat we doen wat we beloven.
Wat ga je doen?
- Als Projectleider houd jij het overzicht en zorg je dat alles samenkomt.
- Het zwaartepunt ligt op grotere en/of complexe verduurzamingsprojecten voor woningcorporaties en VvE's, veelal met een contractwaarde tussen €5 en €7 miljoen.
- Je bent onderdeel van één of meerdere klantteams en werkt nauw samen met collega's vanuit verschillende disciplines.
- Jouw betrokkenheid begint al aan de voorkant: je denkt mee over aanpak, planning, uitvoerbaarheid en slimme oplossingen en neemt vervolgens de verantwoordelijkheid voor een goede realisatie.
Je houdt je onder andere bezig met:
- functioneel aansturen en verbinden van het projectteam, met onder andere een werkvoorbereider, bewonersconsulent en planvoorbereider;
- bewaken van planning, kwaliteit, budget en voortgang;
- coördineren van vaklieden, ketenpartners en andere betrokken partijen;
- sturen op financieel gezonde projecten en tijdig signaleren van kansen en risico's;
- voorbereiden en voorzitten van bouwvergaderingen en zorgen dat afspraken worden nagekomen;
- onderhouden van duurzame relaties met opdrachtgevers en andere stakeholders.
Onze opdrachtgevers zijn onder andere woningcorporaties, VvE's, zorgorganisaties en andere maatschappelijke organisaties. Bij onze verduurzamingsprojecten kijken we verder dan alleen de buitenschil. Naast bouwkundige maatregelen spelen ook installaties steeds vaker een rol. Enige kennis hiervan is daarom een mooie pré. Veel werkzaamheden vinden plaats terwijl bewoners gewoon thuis zijn. Dat maakt jouw rol breder dan techniek, planning en cijfers. Je hebt oog voor verschillende belangen, legt makkelijk relaties en weet mensen bij elkaar te brengen. Juist wanneer belangen uiteenlopen, houd jij koers en zorg je dat de samenwerking goed blijft.
Wie zoeken we?
We zoeken een ervaren Projectleider die stevig in zijn of haar schoenen staat. Een sterke organisator en verbinder die initiatief neemt, vooruitkijkt en overzicht houdt als er veel tegelijk gebeurt. Je hoeft niet overal zelf bovenop te zitten. Je weet juist hoe je mensen in beweging krijgt, verantwoordelijkheden op de juiste plek legt en verschillende partijen samen laat werken aan hetzelfde resultaat.
Bovendien:
- heb je hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld richting Bouwkunde, Vastgoedonderhoud of een vergelijkbare technische opleiding;
- heb je minimaal acht jaar relevante ervaring in de bouw en met grotere vastgoedonderhouds-, renovatie- en/of verduurzamingsprojecten;
- ben je gewend verantwoordelijkheid te dragen voor planning, kwaliteit en financiën;
- ben je sterk in stakeholdermanagement en schakel je gemakkelijk tussen opdrachtgever, projectteam, bewoners en partners;
- ben je initiatiefrijk, klantgericht, kwaliteitsbewust en communicatief sterk.
Ervaring met RGS is waardevol. Minstens zo belangrijk vinden we dat je gewend bent samen met klanten en collega's vooruit te kijken, verantwoordelijkheid te nemen en vanuit de langere termijn naar vastgoed te kijken.
Waarom Weijmens?
Bij Weijmens werken we aan vastgoed waar mensen wonen, leren, werken en zorg ontvangen. We onderhouden, verbeteren en verduurzamen gebouwen met oog voor vandaag én morgen. Dat doen we samen. Met collega's, opdrachtgevers en partners zoeken we naar oplossingen die technisch kloppen, financieel verantwoord zijn én bijdragen aan prettig en duurzaam gebruik van vastgoed. Weijmens is een organisatie in beweging. Niet alles ligt vast en juist daardoor is er ruimte om mee te denken, verantwoordelijkheid te pakken en vanuit jouw ervaring invloed uit te oefenen.
Wat kun je van ons verwachten?
- Een salaris tussen €5.500 en €7.500 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw ervaring;
- Na een proeftijd van twee maanden direct een vast contract;
- 25 vakantiedagen en 15 roostervrije dagen op fulltime basis;
- Een (elektrische) auto van de zaak, laptop en telefoon;
- Flexibiliteit in werktijden en aandacht voor een goede werk-privébalans;
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen jouw projecten;
- Een informele werkomgeving met korte lijnen;
- Activiteiten vanuit de personeelsvereniging en Weijmens Vitaal.
Wil je je op een bepaald vlak verder ontwikkelen? Ga daar vooral over in gesprek. We kijken graag samen naar wat bij jou, jouw rol en Weijmens past.
Projectleider Vastgoedonderhoud & Verduurzaming in Zeist werkgever: Weijmens Totaal Onderhoud
Bij Weijmens geloven we dat goed vastgoedonderhoud begint met aandacht voor mensen en gebouwen. Als Senior Planontwikkelaar krijg je de kans om impact te maken in een betrokken team, waar samenwerking en innovatie centraal staan. Met een aantrekkelijk salaris, volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een focus op duurzaamheid, bieden wij een werkomgeving die zowel uitdagend als betekenisvol is.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Weijmens Totaal Onderhoud
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Vastgoedonderhoud & Verduurzaming in Zeist kunt binnenhalen
✨Duik in de Vastgoedgemeenschap
Ga op zoek naar lokale vastgoedbijeenkomsten en netwerkevenementen. Hier kun je professionals ontmoeten en tegelijkertijd waardevolle inzichten krijgen over de laatste trends en uitdagingen in de sector.
✨Laat je zien op LinkedIn
Zorg ervoor dat je actief bent op LinkedIn door interessante artikelen over vastgoed te delen en deel te nemen aan discussies. Volg bedrijven zoals Weijmens Totaal Onderhoud en connect met medewerkers om je netwerk te vergroten.
✨Verken de opleiding en certificering
Overweeg om een relevante opleiding of certificering te volgen, zoals een cursus in vastgoedbeheer of vastgoedontwikkeling. Dit kan niet alleen je kennis vergroten, maar ook je cv een boost geven.
✨Direct solliciteren bij Weijmens Totaal Onderhoud
Wacht niet af! Solliciteer direct via onze website. Gepersonaliseerde sollicitaties scoren vaak beter, dus geef een duidelijk beeld van waarom jij de perfecte match bent voor Projectleider Vastgoedonderhoud & Verduurzaming bij Weijmens Totaal Onderhoud.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Vastgoedonderhoud & Verduurzaming in Zeist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je vastgoedervaring:Als je solliciteert bij Weijmens Totaal Onderhoud voor de functie van Projectleider Vastgoedonderhoud & Verduurzaming, zorg ervoor dat je jouw ervaring in vastgoed duidelijk en bondig uitlegt. Vermeld specifieke projecten waar je aan hebt gewerkt, je rol daarin, en de resultaten die je hebt behaald. Laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden in huis hebt!
Nodig referenties uit de sector uit:Bij een functie in vastgoed kan het erg nuttig zijn om referenties te hebben van vorige werkgevers of klanten. Als je referenties kunt toevoegen die bekend zijn in de vastgoedwereld, vergroot je je geloofwaardigheid. Dit kan het verschil maken in de keuze voor de juiste kandidaat.
Benadruk je commerciële vaardigheden:In de vastgoedsector zijn commerciële vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief laten zien dat je niet alleen kennis van vastgoed hebt, maar ook klanten kunt overtuigen en deals kunt sluiten. Geef voorbeelden van succesvolle onderhandelingen of verkoopstrategieën die je hebt toegepast.
Personaliseer je sollicitatiebrief:Neem de tijd om je sollicitatiebrief op maat te maken voor Weijmens Totaal Onderhoud en de functie van Projectleider Vastgoedonderhoud & Verduurzaming. Vertel waarom deze rol je aanspreekt en hoe je denkt een waardevolle aanwinst voor het team te zijn. Laat zien dat je je goed hebt ingelezen in het bedrijf en haar waarden.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Weijmens Totaal Onderhoud
✨Ken de Actuele Vastgoedmarkt
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en ontwikkelingen in de vastgoedmarkt. Dit omvat kennis over vastgoedprijzen, waarderingen en regelgeving. Laat tijdens het interview zien dat je begrijpt hoe deze factoren invloed hebben op de business.
✨Bereid Je voor op Scenario Vragen
In de vastgoedsector krijg je vaak scenario vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Denk hierbij aan situaties zoals hoe je een vastgoedportefeuille zou optimaliseren of hoe je omgaat met moeilijke klanten. Oefen met het beantwoorden van zulke vragen, zodat je snel en zelfverzekerd kunt reageren.
✨Focus op Je Netwerkvaardigheden
Als fulltime vastgoedprofessional is het essentieel om te netwerken en relaties op te bouwen. Bereid voorbeelden voor van hoe jij jouw netwerk in de praktijk hebt gebruikt of ontwikkeld. Dit laat zien dat je een proactieve houding hebt en waarde kunt toevoegen aan het team van Weijmens Totaal Onderhoud.
✨Toon Je Analytische Vaardigheden
Vergeet niet om je analytische vaardigheden te benadrukken. Dit kan bijvoorbeeld door het bespreken van eerdere projecten waarbij je financiële analyses of marktstudies hebt uitgevoerd. In de vastgoedwereld is dit een cruciaal aspect, dus zorg dat je hier solide voorbeelden van kunt geven tijdens het gesprek.
